IT法人営業（代理店）

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仕事内容

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新ドコモグループの法人事業拡大に向けたパートナー営業

□■ドコモグループの中期事業戦略の一つである法人事業の拡大に寄与／単なる商材の単品売りではなく、コンサルティングを行いながら、顧客や社会の課題を解決する方策の提案に挑戦■□ ～新ドコモグループの中期事業戦略の一つである法人事業の拡大に関与でき、事業貢献度を直接、感じることができるポジションです。ソリューション/プロダクトの観点から、dBiz法人営業部門などと連携し、営業戦略の立案、戦略遂行等の業務スキルを身につけ自己成長できるポジションです。～ ■業務概要 ドコモソリューションズ社のソリューションやSIアセットを中心としたパートナー営業の実施 ■職務詳細 法人ビジネス拡大を目指したdSOLプロダクトを中心としたパートナー営業が主な業務となります。 ⓪事業環境の理解：担当プロダクトや対象業界、dBizを中心とした販売パートナーの特性など、パートナー営業を実施する上で必要となる事業環境を理解いただきます。 （1）販売戦略の立案及び遂行：市場分析、ターゲット設定、販売計画、パートナリング（販路/サービス連携）、リード獲得施策、アクションスケジュール化など （2）販売パートナーへの提案支援：販促ツールの企画・作成、ノウハウ教育・スキル移転、顧客課題特定の支援、ソリューション導入計画の作成支援など （3）成功モデルの展開：事例を活用した販促ツール、導入企業を巻き込んだウェビナーなど、成功モデルを横展開するための各種取り組みの企画・実施 （4）販売業務の効率化：PR活動・提案活動・事務手続きなど、販売に関する一連の業務を効率化するための仕組みの企画・実施 ■組織体制 ソリューション/プロダクトの観点から、関連部署と連携しながら、チームで顧客を担当します。入社後はリーダーのサポートを受けながら既存案件への参画を通じて業務理解を深め、徐々に担当領域を拡大していきます。営業戦略の立案、戦略遂行等の業務スキルを身につけ自己成長できるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・以下いずれかの経験を有する方 ※合計5年以上 - 法人向けITサービスの営業経験 - 法人向けITサービスの商品企画の経験 - 法人向けITサービスの販売戦略の策定及び戦略遂行を伴走支援した経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南1-9-1 NTT品川TWINSアネックスビル 勤務地最寄駅：JR京浜東北／山手／東海道線／品川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 4ヶ月 ※試用期間中、待遇に変動はありません

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給与

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＜予定年収＞ 613万円～892万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：334,000円～489,000円 ＜月給＞ 334,000円～489,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験、スキル、能力等を考慮の上、同社基準に従って決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：子育て手当 住宅手当：社内規定に基づき支給 寮社宅：社宅・家賃補助月40200円～※2026年4月時点 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■状況に応じて、会社より必要と認められた場合には、新人トレーナー制度、能力対応プログラム、各種研修制度、資格取得サポート、自己啓発サポート等を用意。 ■PMP 資格支援制度 TOEIC(R)テスト(R) 補助 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄、NTT社員持株会 ■マイホーム取得支援制度 ■保養施設（全国各地） ■社宅、家賃補助（首都圏：40,200円～52,000円、大阪府：38,400円～50,200円、その他地域：36,000円～47,800円（月額換算）※支給額は年齢・家族構成による。） ■共済／各種貸付制度 等

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 有給休暇、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（6日）、特別休暇（結婚、育児時間、出産など）、ライフプラン休暇、産休制度、育児休職、介護休職