IT戦略・システム企画担当

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仕事内容

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【在宅／再雇用制度有】社内SE◆DX推進・IT企画／残業月20h／年休120日

～社内DX推進・業務改革をお任せ／Google Workspace導入フェーズ／経営層直下で企画から実行まで担う／在宅メイン・残業月20h以内・土日祝休み◎福利厚生充実／再雇用制度あり～ ■採用背景 業務効率化およびDX推進に伴う増員募集です。 Google Workspaceの導入をはじめ、社内のデジタル化を推進するフェーズのため、経営層と連携しながら企画立案から実行まで担っていただける方を募集しています。 ■業務内容 経営層や各部門と連携しながら、業務改善・DX推進プロジェクトをリードしていただきます。 ・DX推進に向けた企画立案・実行 ・各種プロジェクトの進捗管理 ・アウトソース先や取引先との折衝・管理 ・社内の各部門との調整・連携業務 ・業務フローの見直しおよび業務改善提案 ・システム導入・運用にプロジェクト推進 ■お任せするミッション 社内では業務のアナログ運用が多く、システムやツールの統一も進んでいない状況です。そのため、現状分析から課題抽出、改善策の企画立案、実行まで主体的に携わっていただくことを期待しています。 ■ポジションの魅力 ◎経営層と近い距離で事業運営に携われる ◎Google Workspace導入など、DX推進の中核メンバーとして活躍できる ◎業務改善や新しい仕組みづくりに企画段階から携われる ◎裁量権が大きく、自身の提案を形にしやすい環境 ■キャリアの広がり 部門運営のサポート、社内IT課題の調整、将来的な部下育成・人事評価等の組織マネジメントもお任せします。 課長職への昇格や経営企画部門へのキャリア展開など、IT分野で幅広い成長機会が広がっています。 ■扱うサービス クラウドサービス（AWS/Azure等）、業務システム、EC連携システム等 ■組織構成 情報システム部門は2名体制で surrounded by外部パートナーと連携し、企画・管理業務に特化しています。 ■働き方 年間休日120日、土日祝休みと、多忙なイメージがあるエンジニアですが働きやすい環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・開発経験をお持ちの方 ・ベンダーコントロールのご経験 ■歓迎条件 ・業務システムの導入プロジェクト経験 ・情報セキュリティまたはITガバナンスの整備経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ HLC扇橋ビル 住所：東京都江東区扇橋1-2-17HLC扇橋ビル 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 対象期間の総所定労働時間：2058時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 入社後三カ月は、試用期間（正社員）

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給与

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＜予定年収＞ 450万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 基本給、役割給、役付手当、固定残業代（20時間分）を含む月給制です。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：130,000円～150,000円 その他固定手当/月：149,000円～210,000円 固定残業手当/月：41,000円～53,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～413,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 固定手当て補足： 固定手当てには、「役職手当」「役割給」を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限35,000円/月 家族手当：子のみ：7,000円/月 住宅手当：最大15,000円/月 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：正規雇用から2年以上が対象 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ◇社会保険完備（入社日より加入） ◇慶弔給付制度

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 原則カレンダー通り、年末年始休暇あり