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ITコンサルタント(アプリ)

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株式会社ARISE analytics
¥5,000,000 - ¥6,500,000 /年2日前まで 2027/1/7
正社員

職務内容

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仕事内容

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第二新卒歓迎◆ビジネスコンサルタント/AIエンジニア◆2027年4月1日付入社◆上流~下流までを担当

※入社日は「2027年4月1日付」となります。 【ポジションについて】 <期待する役割> スタッフとして、先輩メンバーとともにプロジェクトを推進しながら、ビジネス推進力やエンジニアリング力の強みを起点に、「解くべき問いは何か」「どのような手段を用いて解くことが最適か」の判断まで広げていくことを期待します。実装だけ・課題設定だけに閉じず、上流~下流までを担えるFDE人材への成長を目指します。 <業務内容例> ◎ビジネス推進力に強みをお持ちの方の場合 クライアントへのヒアリングや業務の可視化を通じた、課題整理 業務プロセス/AIソリューションなどを組み合わせた、解決策の検討 定例会議の準備(資料作成など) ◎エンジニアリング力に強みをお持ちの方の場合 各種技術/ソリューションを組み合わせた、解決策の検討 小さなプロトタイプの実装と、クライアントとの検証 検証結果を踏まえた改善、システムへの組み込み、運用への接続 【学びの環境】 入社後は新卒入社の社員とともに参加するオンボーディング研修や毎週金曜午前に開催される社内研修を通じて、必要な知識・スキルを基礎から段階的にキャッチアップすることができます。 【案件イメージ】 入社後は以下のような案件に先輩メンバーとともにスタッフとして参画します。習熟度に応じて担当を広げていきます。「課題→選んだ手段」で示した例です。案件は、ご本人の希望・適性を踏まえて検討します。 ◎コールセンターのユーザー体験向上支援 課題:ユーザーからの問い合わせを一件ずつ人手で対応しており、担当者のスキルや経験でサポート品質にばらつきがあった 手段:チャットボットによる回答生成と、AIアドバイザーによる対話型の自動応対を組み合わせ→一律の品質を担保しつつ、タイムリーなユーザーサポートを実現 ※すぐにAI/技術を実装するのではなく、既存の業務フローを深く理解しつつ、AI/技術を用いて解決すべきボトルネックはどこにあるかを整理して課題を定義します。その過程では、 必要なら小さく試作(PoC)し、使う人の反応や意見を取り入れつつ、現場で活用されるような仕組みを設計していきます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ◎2027年4月1日付での入社が可能な方で下記いずれかを満たす方 ・PowerPointを用いた資料作成/会議運営などのクライアント相対のご経験をお持ちの方 ・プログラミングを用いた開発・改修・自動化などの経験があり、ご自身が実装した内容と、その工夫を説明したご経験をお持ちの方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区高輪2丁目21番1号 THE LINKPILLAR 1 NORTH 10階 勤務地最寄駅:山手線/高輪ゲートウェイ駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(上記オフィス他会社の定める場所、リモートワーク含む)

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 有給休暇は入社日3日、残りは試用期間終了後に入社月に応じて付与。その他、試用期間中の勤務条件変更なし。

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給与

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<予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円~370,000円 <月給> 310,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定させて頂きます。 ※上記年収は残業0時間~30時間想定の場合です。 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき全額支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ARISE University(各種研修・勉強会) 外部セミナー参加支援 書籍購入補助等 <その他補足> 確定拠出年金

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、弔事休暇、結婚休暇、出産休暇、積立休暇等 有給休暇:15~20日(入社日3日、残りは試用期間終了後に入社月に応じて付与)

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