IT法人営業（直販）
職務内容
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仕事内容
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【グロース上場】インサイドセールス※教育SaaS◆前年比195％成長｜早期昇進可｜FS挑戦可
【AI英語学習サービスを展開／月残業20h程度／前年比105パーセント成長の商材】 ■企業概要 東証グロース上場のEdTech企業です。AI英語学習アプリ「abceed」と反転学習プラットフォームを展開し、1200タイトル超の教材やAI英会話、映像コンテンツを活用した学習機能を提供しています。累計660万DL、導入実績690件超を誇ります。 ■採用背景 学校向け事業が前年比195％で成長しており、法人事業への投資を加速中。今後の組織拡大を見据え、新規商談創出を担うインサイドセールス体制強化のため増員募集しています。 ■業務概要 大手企業（従業員500名以上が中心）に対して、英語研修や福利厚生の一環として「abceed」を提案するインサイドセールス（IS）業務からスタートします。商談創出数や営業戦略の改善が事業成長に直結するため、個人の成果や工夫が組織へ与えるインパクトを実感できます。 ■業務詳細（入社後～） 【入社直後：IS業務に専念】 ・従業員数500名以上の大手企業への架電：約60件/日 ・課題のヒアリングおよび商談（アポイント）の獲得約 ・営業リストのブラッシュアップ 【ステップアップ後：FS・戦略へのコミット】 ・オンライン商談（全体の9割以上） ・顧客課題に応じた提案・契約・導入支援 ・営業プロセスや架電トークの仕組み化・改善 ■キャリアパス・業務の特徴 成果や志向に応じてFS、ナーチャリング施策の企画推進、営業プロセスの仕組み化などへ業務領域を広げることが可能です。営業戦略や組織づくりにも関わりながら、事業成長を牽引する経験を積めます。営業リーダー、マネージャー、新規事業責任者、営業統括、事業責任者など、多彩なキャリアパスを描ける環境です。 ■魅力 ・累計660万DLを誇るAI英語学習サービスに加え、ソニー・ピクチャーズ エンタテインメントやパラマウントとの提携による映画・ドラマコンテンツも提供。「学習×エンターテインメント」という独自性の高いサービスを提案できます。 ・成果や志向に応じてISからFS、新規事業責任者や営業統括まで幅広いキャリア形成が可能です。 ・上場企業でありながら学校事業前年比195％成長の拡大フェーズにあり、営業戦略や組織づくりにも主体的に関われます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】 ＜業種未経験歓迎＞ ・新規営業の実務経験：1年以上（個人向け・法人向けは問いません） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointの使用に抵抗がないレベル） ＼英語力不問／ 英語学習アプリを扱いますが、応募時点での英語スキルは一切問いません。「これから英語を学びたい」「EdTechに興味がある」という意欲を重視します。 【歓迎要件】 ・インサイドセールス（架電・アポ獲得）の実務経験 ・法人営業（BtoB）への挑戦意欲がある方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区東麻布1-7-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件変動なし
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～392,000円 固定残業手当/月：43,750円～61,250円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 323,750円～453,250円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与（1月・7月／年2回 基本給4ヶ月分を2回に分け業績及び勤務成績を考慮し支給する） ■昇給あり（6月） ■実際の給与は選考終了後に確定されるものであり、経験・スキルにより判断します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：・実費支給 住宅手当：■近隣住宅手当（オフィスから3km3万円支給） 社会保険：・各種社会保険完備／関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■副業可（規定有り） ■abceed有料アカウント付与 ■Mac貸与
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ■有給（入社即日5日付与、入社半年後5日付与） ■特別休暇（年3日間） お好きなタイミングで使える休暇制度となります。 【その他】 育児休業（実績有り）、介護休養、慶弔、産前産後休養、生理休暇
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