IT法人営業（直販）

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仕事内容

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【八戸/IT営業】ITの力で地場企業に貢献/★転勤無しで腰を据えて働ける環境

～東証上場企業の内田洋行グループで安定して働ける／働き方◎福利厚生充実で定着率90％以上／ワークライフバランスを整えたい方におすすめの求人です～ ●東証上場Gの安定基盤×定着率90％超の安心環境 ●残業少なめでWLB良好、長期就業が実現可能 ●顧客に深く入り込む提案型営業でやりがい大 ■業務概要 民間企業向け基幹系ERPパッケージのソリューション営業の増員募集しています。地域の製造業、食品業、建設業の企業向けに、自社基幹系業務システムを中心としたIT商材や、オリジナル業務アプリケーションの企画・提案を行い、お客様の抱える課題を解決していくポジションです。 ■業務の詳細 北東北地区（青森県・岩手県）を中心とした食品業、製造業の既存・新規顧客向けに自社の基幹系業務システムを中心としたIT商材や、業務アプリケーションのソリューション提案いただきます。 ■フォロー体制 配属後は上司・先輩が丁寧にOJTを進め、お客様先同行など手厚いフォロー体制。一人の営業が担当する企業数を制限(約30社)しており、担当企業へ入り込んでソリューション提案を行います。 ■当社の魅力 ・教育・自治体・基幹業務など“なくならない領域”とのお取引実績に強みを持っており 景気や情勢に左右されない堅実な顧客基盤を持っています。 ・残業は20時間以内と働きやすく、長期的に就業が叶う環境です。 ■企業魅力 東証上場企業の内田洋行グループとして、SI 事業を主に、地域密着と業種に特化したソリューションで、幅広いクライアントの経営効率化をサポートしています。 長時間労働の是正、有給取得推奨、ICT を利用した保健指導、食生活改善セミナーなど、社員の健康に配慮した取り組みを実施しており、健康優良法人に認定されています。 変更の範囲：入社3年間は営業職に従事いただく予定です。その後は適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：法人営業経験 ■歓迎要件：販売管理、生産管理やそのシステムに関する知識がある方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 八戸オフィス 住所：青森県八戸市大字廿三日町28 八戸ウエストビル 勤務地最寄駅：JR八戸線／本八戸駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も待遇・条件に差異はありません。

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給与

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＜予定年収＞ 459万円～625万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～317,000円 その他固定手当/月：17,000円～62,000円 ＜月給＞ 272,000円～379,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給とは別に資格手当（職能手当）12000～25000円支給あり ※別途家族手当、住宅手当支給あり ■昇給：有 ■賞与：年2回※5.0ヶ月分として算出 ■モデル年収：大学卒4年次・459万円、大学卒8年次・552万円（既婚）、大学卒13年次・625万円（既婚子有） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：～22,000円 住宅手当：月5,000～15,000円（居住地域で変動） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT、新人社員研修、若手向けフォローアップ研修、中堅・ベテラン向けリーダーシップ研修、他 ＜その他補足＞ 【制度】 ・在宅勤務（全従業員利用可） ・リモートワーク可（全従業員利用可） ・時短制度（一部従業員利用可） ・出産／育児支援制度（全従業員利用可） ・資格取得支援制度（全従業員利用可） ・研修支援制度（全従業員利用可） 【その他待遇・福利厚生】 ・企業年金基金、総合福利厚生サービス加入、ベネフィットステーション、Ｎ-コンシェルジュ、内田洋行持株会、内田洋行グループ保険、GLTD制度 【諸手当】 住宅手当、家族手当、通勤手当、資格/役職手当、時間外手当

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ■ 土、日、祝日 ■有給休暇：初年度10日（入社後6ヶ月目から） ■有休取得率 62.6% ■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇（10年毎連続9日間）