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仕事内容

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【東京】フィールドセールス◆超顧客志向◆組織拡大期・裁量◎／外食文化を支える自社SaaS｜残業10h

～組織拡大期／36か国展開のグローバルプロダクト／継続率99%超・年間300回超のアップデートで多機能＝顧客の声を反映しやすく、顧客志向×最善提案可／キャリア幅◎～ ■業務内容：飲食店舗運営のデジタル化によって、日本の外食文化を守る全国の飲食店向けSaaS、「TableCheck」の導入提案を担うフィールドセールスです。入社後は約3週間の研修でプロダクト理解と提案の基礎を習得いただき、潜在・顕在ニーズの獲得に向けて、課題仮説→運用設計→提案→クロージングまで一気通貫で担当します。＜詳細＞・導入見込み店舗の選定、アプローチ設計 ※ISからトスアップあり・予約、顧客管理、集客課題のヒアリング～打ち手の設計・資料作成、デモ実施、クロージング・導入チーム（オンボーディング）への連携・提携企業（ホテル／POSベンダー等）への提案・関係構築 ■業務の特徴：・店舗ごとに最適な運用方法をカスタマイズできるため、手数ではなく「課題発掘と提案の質」で信頼を得られるプロダクトです。・月200～300件の導入が進んでおり、今後月400～500件規模を目指す拡大フェーズのため、スピード感ある環境で経験を積めます。・社内公募があり、CS・パートナーセールスやマネジメントへとキャリアを広げられます。※1～2年での異動実績あり【TableCheckとは？】飲食店の「予約管理」と「顧客管理」をまとめて便利にするクラウドサービスです。空席状況のリアルタイム把握、顧客情報・来店履歴・キャンセル対策など店舗運営に必要な機能を一元化できます。集客流入経路の煩雑さによるオペレーション課題、高騰する集客手数料によるサービス品質の低下など、多岐にわたる飲食店運営の課題を徹底的な現場ドリブンで解決しており、高級店からカジュアル店まで1万店以上が導入。継続率99％超の信頼性が特徴です。 ※導入実績：https://www.tablecheck.com/ja/join/case-studies/ ■組織カルチャー： 36か国展開、グローバルにも多数拠点があり、28か国・地域から優秀な人材が集う多様性に富む組織です。2024年4月には、従業員満足度が高い企業として、「ベストモチベーションカンパニーアワード 2024」を受賞しました。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞＜業界未経験歓迎＞・新規営業経験1年以上をお持ちの方（法人・個人／商材不問）

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勤務地

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区銀座2-15-2 勤務地最寄駅：銀座駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 10:30～19:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～5,000,000円固定残業手当/月：56,160円～78,580円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 431,160円～495,246円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。・昇給：あり ※毎年3月・インセンティブ：あり（会社業績、個人の成績によって支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費支給（月5万円まで）社会保険：各種社会保険完備＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT研修＜その他補足＞・在宅勤務一部導入（出社推奨）・健康診断・社員紹介制度あり

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日・完全週休二日制土曜日曜祝日・年末年始（12月29日～1月3日）・年次有給休暇入社日に付与します・夏季休暇：3日 7～9月で希望するタイミングで取得・誕生日休暇

IT法人営業（直販）

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