装置・工作機械・産業機械営業（国内）

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仕事内容

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【愛知／蟹江町】＜地域密着×100億円規模G＞／住宅設備・ガス機器の提案営業／事業拡大フェーズ

◎グループ売上100億円超の安定基盤／事業拡大フェーズ ◎年間休日122日／転勤ほぼなし／賞与4.5カ月分 ◎既存顧客対応中心でお客様に寄り添った提案が可能 ■採用背景 当社はLPガス事業を中核に、地域の暮らしを支える総合エネルギー企業として成長を続けています。近年は住宅設備やガス機器の交換ニーズが拡大しており、新たに立ち上げたQTO事業部も順調に事業を拡大しております。 今後さらに多くのお客様のご要望にお応えするため、営業体制強化を目的とした増員募集を行います。組織とともに成長しながら中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。 ■業務内容 住宅設備・ガス機器の交換工事に関する提案営業をお任せします。 お客様からのご相談やお問い合わせに対し、設備状況やご要望をヒアリングしながら最適な商品・工事内容を提案します。 ■入社後の業務： 入社後は先輩社員との同行を通して、業界知識や商品知識、施工の流れなどを学んでいただきます。経験やスキルに応じて徐々に案件を担当いただくため、住宅設備業界未経験の方でも安心して業務を習得できる環境です。 また資格取得支援制度も整っており、高圧ガス第二種販売主任者などの資格取得費用は会社が全額負担しています。 ■業務概要： ・お客様のご要望や設備状況の確認 ・交換機器・工事内容の提案 ・見積作成および契約対応 ・工事日程の調整 ・施工スタッフとの連携 ・工事完了後のフォロー対応 ■業務の特徴・魅力 ・既存顧客やお問い合わせ対応が中心 ・生活に欠かせない住宅設備に関わるため景気変動の影響を受けにくい ・事業拡大フェーズのため組織づくりにも関われる ・住宅設備、リフォーム、施工管理など幅広い知識を習得可能 ■キャリアパス 事業拡大を進めている組織のため、将来的にはリーダーやマネージャーとして組織運営に携わることも可能です。 ■企業の特徴・魅力 1963年創業以来、LPガス事業を中心に地域の暮らしを支えてきた安定企業です。愛知・岐阜・神奈川・埼玉・東北エリアへ事業を展開し、売上高は100億円規模グループへ成長しています。現在は新規事業への投資も進めており、安定性と将来性の両方を兼ね備えた事業基盤があります。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPC操作（メール、Excel、Wordなどの基本操作） ・お客様と円滑にコミュニケーションが取れる方 ■歓迎条件： ・住宅設備やリフォーム関連の営業経験 ・設備工事や施工管理などの業務経験 ・お客様対応や接客業の経験 ・見積作成や提案営業の経験 ■こんな方におすすめ ・地域に根差して長く働きたい方 ・お客様との信頼関係を大切にした営業がしたい方 ・成長中の組織でキャリアの幅を広げたい方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県海部郡蟹江町蟹江新田字下芝切179 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中の待遇に変動はございません。

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給与

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＜予定年収＞ 400万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～320,000円 ＜月給＞ 250,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力、スキル等を考慮し、弊社規定により決定します。 ■昇給：年1回（11月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月2万円 家族手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続1年以上 ＜定年＞ 65歳 役職定年60歳、再雇用制度あり70歳まで ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ＜高圧ガス第二種販売主任者＞資格取得における講習費用やテキスト代、受験費用などはすべて会社負担 ＜その他補足＞ ■各種社会保険完備 ■産休・育休（取得実績あり） ■退職金制度（勤続1年以上） ■再雇用制度（70歳迄） ■マイカー通勤可（公共交通機関を使った通勤可） ■受動喫煙対策あり（屋外喫煙所あり） ■企業年金 ■資格取得支援あり

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 週休2日制（土日）※月1~2回程、土日祝の出勤あり ただし、将来的に土日祝休みに向けて現在社内の制度改革を進めております。 祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇