プログラマー／Java学びたい・スキルアップ・極めたい方募集中！入社前研修参加者募集！前給保障！
光ソフトウェア職務内容
仕事内容
◯ Javaを学びたい！
◯ Javaをもっと書けるようになりたい！極めたい！
◯ プログラミング、ITスキルを上げたい！
◯ ITエンジニアになるんだったら、常に勉強するのは当たり前
◯ 今は教えてもらう立場だけど、将来は自分も後輩たちを育てたい！
◯ 健康に気を使っているし、タバコを吸わないので、「非喫煙手当」って良い制度だと思う
以上、共感してもらえる方に来て欲しいです！
本気でそう思っている方に、こちらも本気で教えていこうと思っています。
[仕事内容]
Javaのシステム設計、開発プロジェクトへの参画
◎プログラミング開発
◎要件定義、基本設計、詳細設計書の作成
◎テスト業務（テストケースの作成、実施）
いつでも技術サポートを行います。
技術的な質問や業務の理解、チーム作業の進め方など質問、疑問点があればいつでも、何でもリアルタイムにお答えします！
当社は教育の会社です。
代表はIT業界30年間、プロジェクト現場で技術者として今も働いています。
Javaプロジェクトは20年以上経験があり、プレイングマネージャ、SEとして現在も現場で働いています。
教育の会社、ITの会社ですので、教育やIT技術について、社員も会社もスキルアップしていくのは当たり前と考えています。
当社は入社前に研修を行っております。
研修では、プログラミングだけでなく、設計やテストのやり方、チームマネージメントなどエンジニアとして必要なことを社員に教えています。
https://x.gd/KK7Rp
毎週土曜日は社内で直接指導も行っています。
研修は楽しみながらスキルアップできるように行っています。
社員は皆とても仲がいいんですよ！
やる気のある方、技術力を上げたい方は是非ともお問い合わせください！
今だけ、入社祝い金最大60万円支給中！
応募資格・条件
既卒・第二新卒歓迎シニア歓迎英語力不問
大学卒以上 / 経験者のみ募集
[条件]
◯ システム開発の経験が1年程度
または
◯ アルバイト(学生時代可能)でも1年以上プログラミング経験がある方
[人物]
下記のいくつかにに当てはまる方
◯Javaがやりたい
◯Javaを極めたい
◯技術力を上げたい、スキルアップしたい
◯向学心がある
◯プログラミングが好き
◯どちらかというと論理的思考
◯マネージメントに興味がある
◯考えて行動する
◯責任感はある方
◯周りへのサポート
◯仕事を楽しめる
◯チームを尊重できる
〇教育に関心がある
◯健康に気を使っている
募集人数・募集背景
増員
勤務地
転勤なし
本社、他東京都内、神奈川県、埼玉県、千葉県などのプロジェクト先
東京都江東区住吉2-9-3 大光ビル 4F（最寄駅：都営新宿線／半蔵門線住吉駅徒歩2分）
※勤務地は東京都、近隣県のプロジェクト先になります.
◇ 転勤なし
勤務時間
完全土日祝休み
09:00～18:00
実働時間：8時間/日
基本、土日祝日は休み
※プロジェクト進捗により休出の可能性あり
給与
月給 250,000円 ～ 450,000円 （※想定年収 3,000,000円 ～ 5,400,000円）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 47,300円 ～ 85,100円／月
みなし残業時間 30時間／月
【契約・正社員】
別途インセンティブ有り
契約社員で成績優秀者は正社員登用あり。
○非喫煙手当
非喫煙者には毎月手当を支給しています。 禁煙は健康への第一歩であり、広くその精神を伝えていきたいと思います。
○勤続手当
当社の勤続手当は毎年支給されます。
勤続手当とは長い間当社で働いてくれたことを労い、その御礼として支払われるものですが、1年間も当社で働いてくれて本当にありがとう！という気持ちを込めて手当を支給いたしております。
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。
雇用形態：中途採用（契約社員）
給与：本採用時と同じです。
年収例
33,500,000円 / 入社2年目・プログラマー
5,000,000円 / 入社5年目・サブリーダー
休日休暇
年間休日120日以上夏季休暇
週休2日制
週休2日制
【契約社員】
○休日
◇ ※プロジェクトによる
◇祝日
○休暇
◇年末年始休暇
◇慶弔休暇
◇有給休暇
◇夏季休暇
◇育児休暇
【業務委託】
休みは契約の範囲内で取得可能
福利厚生
雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給ありテレワーク・在宅OK服装自由
【契約社員】
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険加入
○非喫煙手当
非喫煙者には毎月手当を支給しています。 禁煙は健康への第一歩であり、広くその精神を伝えていきたいと思います。
○勤続手当
当社の勤続手当は毎年支給されます。
勤続手当とは長い間当社で働いてくれたことを労い、その御礼として支払われるものですが、1年間も当社で働いてくれて本当にありがとう！という気持ちを込めて手当を支給いたしております。
◇ テレワーク・在宅OK
◇ 服装自由
写真
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