【経験者限定募集】 ”帰る場所、居場��がある”と思える会社です。＜リモート併用割合72.8％・残業月平均11.1h＞ 正社員

仕事内容

＜POINT＞

✅リモート併用割合72.8％・残業月平均11.1h

✅年休125日・有休取得率81.9%

✅元エンジニアの営業｜キャリアに徹底伴走

✅希望条件で徹底交渉・定期面談｜待機実績0％

✅ホワイト企業認定「ゴールド」取得企業

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エンジニアになってはじめて、

”帰る場所、居場所がある”

と思えたのが、この会社でした。

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「現場に配属されて、フォローがない…」

「スキルアップの方向性も、市場価値の上げ方も分からない…」

そんな不安を抱えたまま働くエンジニアは少なくありません。

私たちが大切にしているのは、

“ エンジニアを一人にしないこと ” 。

「この会社でエンジニアがしたい！」と

当社の社員で居ることに価値を感じてもらえるよう、

営業が採用から携わり、配属後も継続してサポート。

キャリアや現場の悩みも気軽に相談できる

二人三脚の伴走支援が特徴です。

「プロジェクト先が合わない」

「働き方が合わなくなった」

そんな個別の悩みにも、営業が状況を聞き、

改善や調整にきちんと動いていきます。

案件選択だけに任せる自己責任型ではなく、

どうなりたいかを一緒に考え、成長の土台から支える。

それが、私たちが大切にしている

「エンジニアが主役」の会社づくりです。

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【仕事内容】

大手Webサービス企業にて、加盟店向け管理システムの刷新プロジェクトにご参画いただきます。

本案件では、現在PHPで構築されているシステムをJava環境へ移行する対応を進めており、

既存システムの仕様調査から設計・開発・テスト、リリース後の改修対応まで幅広く担当いただく予定です。

既存ソースコードや業務仕様を理解しながら開発を進める必要があるため、

実装スキルに加え、技術的な観点でチームを牽引できるミドル～シニアクラスのエンジニアを募集しています。

勤務地：基本リモート勤務

※必要に応じて品川オフィスへの出社をお願いする場合があります（フルリモート相談可）

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＼社員の声から帰社日研修を導入！／

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「帰社日をスキルアップの時間にしたい」

というエンジニアの声をきっかけに研修制度を導入。

外部講師による本格研修では、

現場で評価されるスキルを実践的に学び、

着実な年収UPを会社が支援しています。

★帰社日の取り組みや研修等は

必ず就業時間中に行っているため、

プライベートをしっかりと守りながら

自分のために時間を充てられます。

＼営業担当の徹底伴走スタイル！／

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3名の営業が月1回の面談を行い、

現場の状況を細かく把握します。

小さな要望も決して取りこぼさず、

単価交渉や昇流改善に繋げていくのが当社の強み。

面談練習からキャリア設計まで、

エンジニアを孤独にさせない仕組みです。

＼平均年齢33.2歳！同世代と切磋琢磨できる！／

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20代・30代の若手メンバーが続々入社中！

同世代と一緒にキャリア形成できる環境です。

帰社日のイベントでは屋形船で交流を深めたり、

仲が良く「居場所がある」と思える組織を目指しています。

給与

月給500,000円〜700,000円

▼年収例

【QAエンジニア】

・参画2年目／32歳の場合（経験5年程度）

年収612万(月額51万円)

【開発エンジニア】

・参画4年目／55歳の場合（経験年数10年超）

年収960万円（月額80万円)

【PMO】

・参画3年目／39歳の場合（経験年数10年超）

年収1200万円（月額100万円）

勤務時間

固定時間制

9：00～18：00（標準労働時間8時間／休憩1時間）

※プロジェクトにより始業時間の繰り上げ／繰り下げあり

※テレワーク案件も有り

[平均残業時間]

11.1時間　※直近1年間実績

※スケジュール管理能力やタイムパフォーマンスを重視するため、

残業が少ない方は評価がUPします。

雇用形態

正社員

休日休暇

完全週休2日制（土日）

祝日

※有給含め年間130日以上の休暇も可能です！

※現場カレンダーに準じる

【休暇制度】

GW休暇

年末年始休暇

夏季休暇

慶弔休暇

産前産後休暇

育児休暇

介護休暇

特別休暇

有給休暇（10～20日）

┗100％消化できるよう奨励しています。

※休日出勤時は代休を付与することで

年間休日数を保証しています。

掲載企業名

株式会社リズネット

勤務地

東京都品川区

交通アクセス

最寄駅：品川駅

【勤務地・就業先】

東京都内を中心としたプロジェクト先

※勤務地・プロジェクト先については希望を考慮

★７割以上の方が「フルリモート」または「リモート＆出社」の働き方！

※経験が豊富になるほど紹介案件数が増えるため、リモート案件に携わりやすくなります！

【本社アクセス】

東京都千代田区神田東松下町29-6 DeLCCS神田3階

「岩本町駅」徒歩1分

「神田駅」徒歩5分

「秋葉原駅」徒歩5分

応募資格

[必須]

・Javaでの開発経験 5年以上

・マイグレーションのご経験(PHP→Java 尚良し)

・PHPを用いた開発経験

・少人数(2,3人)であれば、リード可能な方

[歓迎]

・PLのご経験

※業務はすべて日本語で行われるため、ビジネスレベル以上の日本語スキルが必要です。

待遇

・昇給年1回

・賞与年1回（決算月／個人成果による）

・交通費規定内支給（上限月25,000円迄）

・年収下限保証制度

┗オファー時点の想定単価を下回る案件の参画であっても

年収を下げることはいたしません！

・テレワーク手当

・プロジェクト手当

（月3万円～、30万円以上の場合もあり）

┗営業単価、保有資格、現場経験、お客様評価等をもとに決定します。

・役職手当

・資格手当（一時支給）

・通勤手当

・家賃手当

・慶弔見舞金

・社宅制度（借上社宅）

・新生活サポート制度（上限30万円まで無利子で貸与）

・資格取得支援制度（受験料補助）

・社内イベント多数（全て任意参加）

・交流会の開催

・オフィス内禁煙

・研修制度

・定期健康診断

・民間保険完備（医療・傷害）

・チケットレストラン

┗様々なサービスの割引・特典が受け取れる福利厚生サービスです！

社会保険: 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

職場環境

敷地内全て禁煙

会社紹介・募集の背景

当社「株式会社リズネット」は、

エンジニア一人ひとりの「本音」に寄り添い、

理想のキャリアを形にするプロフェッショナル集団です。

元エンジニアの営業による徹底した伴走と、

個人の希望を最優先する案件選択制により、

高い納得感と成長環境を実現しています。

現在は3年で売上10億円、100名体制を目指す

急成長フェーズにあります。

毎年110％以上の成長を続ける中、

この躍進をさらに加速させるために、

「初期メンバー」を追加募集することを決定しました。

組織の拡大を自身の報酬向上や環境改善の武器に変え、

共に成長を楽しめる仲間を求めています！

選考フロー

～入社までの流れ～

①ご応募

②書類選考（履歴書・職務経歴書のご提出をお願いします）

③一次面接（人事担当・営業担当）

④二次面接（PM・PJリーダー）

※面接担当者は変更になる場合があります

＜カジュアル面談も実施中！＞

ご希望者には書類提出前にカジュアル面談を実施しています。

ご応募後、面談希望の旨をお知らせください！

【私たちの面接について】

当社の面接は、選考の場というよりも「これからのキャリアを共に描く相談会」です。

元エンジニアの営業や経験豊富な人事が、あなたの転職理由や大切にしている価値観、人生の目標までじっくり伺います。

入社後に「理想と違った」という後悔をさせたくないからこそ、

ワークライフバランスの変化なども含め、具体的にお話しします。

NG質問はありません。あなたの本音を聞かせてください。

私たちも、価値観が合うかどうかを正直にお伝えし、真摯に向き合います。

企業情報（備考）

企業名株式会社リズネット設立日 2007/03/01 所在住所東京都千代田区神田東松下町29-6 DeLCCS神田3F 事業内容システムの企画・開発・運用、システムのオペレーション業務、ネットワーク環境の設計・設置・運用、インターネット広告、通信販売、各種情報提供サービス、ソフトウェア・ハードウェアの販売、各種データ入力受託業務、イベント企画・運用、経営コンサルティング業務、特許権、著作権、意匠権コンサルティング資本金 2,000万円従業員数 83人 URL http://www.riz-net.jp

Javaエンジニア

職務内容