【エンジニア経験を次の価値へ】Java研修担当／企業向け研修・新入社員研修担当◆残業10h/支援充実

【企業名】

株式会社豆蔵

【職種名】

【エンジニア経験を次の価値へ】Java研修担当／企業向け研修・新入社員研修担当◆残業10h/支援充実

【仕事内容(概要)】

【エンジニア経験を次の価値へ】Java研修担当／企業向け研修・新入社員研修担当◆残業10h/支援充実

【具体的な仕事内容】

＜エンジニア・講師経験を活かし後進育成に携わる＞～セカンドキャリア歓迎・定年65歳で定年まで実績評価/残業10h・年休120日（土日祝）で働きやすい環境/独立系SIerでロボット本体の開発もできる数少ない企業で事業も安定成長～

●パッケージではなくカリキュラムをカスタマイズして研修実施

●研修の企画から実行までご担当いただきます

●モデリングの重要性から受講者にインプット

■採用背景：

当社は大手企業におけるIT戦略の策定、業務改革の要請を受け、新しいアーキテクチャの策定を支援しており、技術力を活かし顧客のエンジニア育成支援事業も展開しています。顧客のニーズが増えており、研修講師担当を増員いたします。

■業務内容：

Java言語（JavaSE～JavaEE）分野の研修講師として活躍して頂きます。当社の研修講師の場合には、研修の実施のみならず、お客様への提案活動や、研修の企画等幅広く業務に携わっていいただくことが特徴です。

・各種研修の実施・企画開発、営業支援

・新規研修の企画、設計、教材（テキスト）作成

・企業研修の提案、お客様のニーズに合わせた研修のカスタマイズ、研修の運営管理

・研修実施後の実績評価（お客様への報告）など

■案件例：

▽１社向け研修

お客様企業のスキル課題やニーズを可視化し、育成目標や受講対象者のスキル・経験を分析した上で、最適な研修コースを提案します。お客様先へ講師を派遣しての研修や、当社の研修施設を利用しての研修があります。

▽定例トレーニング研修

弊社研修会場で、専任の講師が講義・実習を行うのが定例トレーニング研修です。当社ではITスキルを取得のための多数のトレーニングラインナップをご用意しております。

▽新入社員研修

新入社員（IT初学者）へのITスキル定着のため、計画段階、準備、実施、評価、フィードバックまでの一連をサポートします。特に昨今では、新入社員に対する技術教育について「技術を学びながら学生から社会人へのマインド変革を実現する」をモットーに、技術面だけではなく、ビジネスマナー、表現力、コミュニケーション能力などのヒューマン・スキル育成要素をバランスよく盛り込んでいます。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須経験：※下記いずれか

・IT業界における、アプリケーションエンジニアとしての5年以上の経験

・実業務でのJava言語（JavaSE～JavaEE）によるシステム開発経験者

・Javaに関する講師経験（社内外問わず）

■歓迎条件：

・アプリケーションだけではなく、複数の技術分野での実務経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル34F

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都新宿区西新宿2-1-1 [最寄り駅]都庁前駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

専門業務型裁量労働制

みなし労働時間/日：9時間30分

休憩時間：60分

時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞

9:30～18:30

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

補足事項なし

＜試用期間＞

4ヶ月

補足事項なし

【給与】

＜予定年収＞

500万円～1,000万円

＜賃金形態＞

年俸制

補足事項なし

＜賃金内訳＞

年額（基本給）：5,000,000円～10,000,000円

＜月額＞

416,666円～833,333円（12分割）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■昇給：年1回 4月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：補足事項なし

社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞

資格取得バックアップ制度あり

＜その他補足＞

従業員持株会制度、慶弔見舞金制度、育児・介護休業制度、財形貯蓄制度、資格取得バックアップ制度あり、オフィス内分煙/禁煙、カジュアル服装可、健康ホットライン24時間体制あり

【休日・休暇 その他】

週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

土日祝日、年末年始、有給、慶弔等（夏季はそれぞれ有給を使用）

【事業概要】

■事業内容：

◇クラウドコンサルティング

・内製化推進

・ソフトウェアモダナイゼーション

・クラウドネイティブアーキテクチャ策定

・クラウドERP導入

◇AIコンサルティング

・DX組織変革支援

・AI開発・データ解析・データ利活用基盤構築

・生成AI導入支援

・デジタル業務改革・新規サービス創出

◇AIロボティクス・エンジニアリング

・ロボティクス・エンジニアリングソリューション

・ロボット・ AIによる生産性向上・工場自動化

・製造業界向け技術戦略推進

・AIロボティクス新規ビジネス開発

・ロボティクスプラットフォーム構築

・SDV実現に向けてOEM、Tier1に対するソフトウェア内製化支援

・アウトカー領域での技術コンサルティング

◇モビリティ・オートメーション

・製造デバイスのCASE対応企画・開発

・製造現場の自動化支援／リアルタイムデータ可視化

・ADAS車載システムコンサルティング

・航空宇宙関連事業

【郵便番号】

1630434

【所在地】

東京都新宿区西新宿2-1-1

【ビル名等】

新宿三井ビル34F

【設立年 補足】

2020年11月

【従業員数】

863名

【市場】

非上場

【資本金】

130百万円

【HPリンク先】

https://mamezo.tech/