Java上級エンジニア｜残業12H/月｜複数サービスの安定した経営基盤
テンダ職務内容
テンダグループは、企業の業務改革を支援する現場実装型AI／DXカンパニーです。
AIを単なる技術として提供するのではなく、お客様の業務やデータ、ナレッジ、システム、運用プロセスにAIを組み込み、現場で成果につながる仕組みとして定着させることを目指しています。企画・コンサルティングからシステム開発、自社プロダクト、運用・改善までを一貫して支援できることが、私たちの強みです。
DXソリューション、AI実装、ITコンサルティング、マニュアル・ナレッジマネジメントなど、それぞれ高い専門性を持つ事業・サービスがあります。これらを組み合わせることで、製造、物流、小売、医療、公共など幅広い業界のお客様が抱える課題を解決し、生産性・品質・収益性の向上に貢献しています。
現在は、従来の受託開発中心のビジネスから、AIを核とした継続的な価値提供へと事業を進化させています。AIやDXの可能性を追求するだけでなく、「現場で使われ、成果を生み続けること」にこだわる姿勢が、テンダグループの競争力です。
私たちは、技術を目的にするのではなく、お客様の事業や働き方をより良くするための手段として活用し続けます。
変化の大きい時代だからこそ、新しい技術を学び、仲間と協力しながら、お客様とともに新しい価値を創り出していく。そんな挑戦を楽しめる環境があります。
業務内容
クライアント先で、Javaを用いたシステム開発に携わっていただきます。エンドユーザーや活用現場に近い環境で、実際の業務やニーズに触れながら、これまで培ってきたJavaの開発経験を活かしていただけるポジションです。
業務詳細
- Javaを用いたWeb・業務システムの設計、開発
- 基本設計・詳細設計など各種設計業務
- Java／各種フレームワークを用いた実装
- 既存システムの改修・機能追加
- コードレビュー、設計レビュー
- 技術的な課題の調査・解決
- テスト設計、品質向上に向けた改善
- 若手・中堅エンジニアへの技術的なフォロー
働き方
・クライアント先で作業するために外部常駐が発生することがあります。・テレワークと出社を組み合わせたハイブリッドワークが可能なプロジェクトもございます。
※リモートワークの有無や頻度は、プロジェクトにより異なります。
・地方での業務や地方転勤はありません。
・残業は全社平均で月12時間です。
・育児休業取得者も多く、複数回の育児休業を取得した者も多数在籍しています。
・学習意欲やご志向によって、リスキリングなど幅広いなキャリアの選択肢、フォロー体制があります。
配属組織
■システムソリューション統括部 （70名程度）[組織内訳]
・統括部長：1名
・エンジニア：約60名
・営業：7名
・営業事務：1名
[組織構成]
・男女比 9：1
・平均年齢38歳
ポジションの特色
- マネジメントではなく、開発のスペシャリストとして活躍
「経験を積んだらPL・PMへ」というキャリアだけではありません。
本ポジションでは、マネジメントを主業務とせず、設計・実装・レビューなど、自ら手を動かす開発業務に軸足を置いていただけます。
これまで培ってきたJavaの経験を活かし、技術力をさらに高めながら、開発のスペシャリストとしてキャリアを築いていただけます。
- Java案件に特化したアサインが可能
Javaでの開発経験を活かし続けたい方に向け、Javaを使用する開発案件を前提にプロジェクトをご案内します。
「次の案件では別の技術を担当する」といったキャリアではなく、Javaを軸に経験を積み重ね、専門性を深めていくことが可能です。
応募要件
必須（MUST）
Javaを使用した開発経験5年以上歓迎（WANT）
- 中長期的に開発者として活躍したい方
- クライアントのニーズを捉えながら、設計・実装・レビューなど、
これまで培った技術力を発揮したい方
- 様々プロジェクトに触れながら、Javaを軸とした経験の幅と専門性を高たい方
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