JavaScriptエンジニア
キャル株式会社職務内容
ハローワーク事業所名
キャル株式会社（東京本社）
就業場所
〒101-0029
東京都千代田区神田相生町１ 秋葉原フコク生命ビル５Ｆ
職種
ＪａｖａＳｃｒｉｐｔエンジニア（未経験可）
仕事内容
ＪａｖａＳｃｒｉｐｔを用いた開発のお仕事です。【言語】ＪａｖａＳｃｒｉｐｔ、ＨＴＭＬ、ＣＳＳ
【ＤＢ】Ｏｒａｃｌｅ、ＭｙＳＱＬ等
【ＯＳ】Ｌｉｎｕｘ、Ｗｉｎｄｏｗｓ等
【工程】要件定義～開発～運用保守 担当業務はご経験や学習の習熟度に応じて相談させていただきま
す。 ＯＪＴ研修で、実践的なスキルアップが可能 Ｅラーニングを使用した学習支援制度も有 キャリアカウンセラーが常駐しており、サポート体制も充実 在宅勤務可（周辺機器の貸与あり）
・変更範囲：ＩＴエンジニアとしての業務内で変更の可能性有
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
13010-66488361
受付年月日
2026年6月19日
紹介期限日
2026年8月31日
受理安定所
飯田橋公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
ソフトウェア業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
1301-638366-5
事業所名
キャル カブシキガイシャ（トウキョウホンシャ）
キャル株式会社（東京本社）
所在地
〒101-0029
東京都千代田区神田相生町１ 秋葉原フコク生命ビル５Ｆ
ホームページ https://www.cal.co.jp
正社員
フル
経験不問
学歴不問
資格不問
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
ＵＩＪターン歓迎
仕事内容
職種ＪａｖａＳｃｒｉｐｔエンジニア（未経験可）
仕事内容
ＪａｖａＳｃｒｉｐｔを用いた開発のお仕事です。【言語】ＪａｖａＳｃｒｉｐｔ、ＨＴＭＬ、ＣＳＳ
【ＤＢ】Ｏｒａｃｌｅ、ＭｙＳＱＬ等
【ＯＳ】Ｌｉｎｕｘ、Ｗｉｎｄｏｗｓ等
【工程】要件定義～開発～運用保守
※担当業務はご経験や学習の習熟度に応じて相談させていただきま
す。
※ＯＪＴ研修で、実践的なスキルアップが可能
※Ｅラーニングを使用した学習支援制度も有
※キャリアカウンセラーが常駐しており、サポート体制も充実
※在宅勤務可（周辺機器の貸与あり）
・変更範囲：ＩＴエンジニアとしての業務内で変更の可能性有
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒101-0029
東京都千代田区神田相生町１ 秋葉原フコク生命ビル５Ｆ
最寄り駅
岩本町駅５分 ／ 秋葉原駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
就業場所に関する特記事項
ご希望に応じて弊社プロジェクト先での作業もございます。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
ご希望に応じて全国赴任の相談可
能
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が６５歳のため
必要なＰＣスキル
基本的なＰＣ操作（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ）
試用期間
あり
期間
３～６ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号
派27-301805
賃金・手当
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
303,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
262,000円〜345,900円
定額的に支払われる手当（ｂ）
固定残業代（ｃ）
あり
41,000円〜54,100円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。
（平均残業時間１０時間／月）
その他の手当等付記事項（ｄ）
※別途技術手当、役職手当等もあり
※スキルや資格、経験によって給与優遇いたします。
月平均労働日数
20.0日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給（上限なし）
賃金締切日
固定（月末）
賃金支払日
固定（月末以外）
支払月
翌月
支払日
15日
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり10,000円〜50,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜300,000円（前年度実績）
労働時間
就業時間
就業時間１
9時00分〜18時00分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的なクレームや納期逼迫時に６回を限度として、１ヶ月８０時
間、１年７００時間まで延長できる。
休憩時間
60分
年間休日数
125日
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
夏季休暇、年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
勤務延長
あり
上限年齢
上限 70歳まで
入居可能住宅
単身用あり
ご状況に応じて家賃補助あり
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
3,270人
就業場所
650人
うち女性
200人
うちパート
20人
設立年
平成2年
資本金
1億円
労働組合
なし
事業内容
人材派遣業をメインに、システム受託開発、自社アプリの開発・運
営、官公庁に向けた支援、職業訓練校の運営などを行っております
。国内１８拠点、海外３拠点で展開している総合ＩＴ企業です。
会社の特長
１０年間で１６０億円の売上増・社員数１２倍！「誰もが挑戦でき
る社会」をビジョンに、「今日より明日をより良くする」をミッシ
ョンに掲げております。社員全員の成長を後押しする会社です。
法人番号
4120001163920
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
あり
選考等
採用人数
2人
募集理由
増員
選考方法
面接（予定1回），書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
電話，Ｅメール
選考日時等
随時
選考場所
〒101-0029
東京都千代田区神田相生町１ 秋葉原フコク生命ビル５Ｆ
最寄り駅
岩本町駅５分 ／ 秋葉原駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒101-0029
東京都千代田区神田相生町１ 秋葉原フコク生命ビル５Ｆ
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
Ｅメールアドレスある方は記載必須
マイページからの応募は受付できかねます。
担当者
課係名、役職名
東京オフィス採用担当者
電話番号
03-3526-3966
ＦＡＸ
03-5296-5006
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
ＩＴ業界へチャレンジするあなたを歓迎します
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※外国籍の方はＮ２相当レベルが必要です。
下記検索ワードにて会社紹介もご確認いただけます
【Ｗａｎｔｅｄｌｙ キャル株式会社】＃訓練修了生歓迎求人
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
当社事業スローガン「Ｃｈａｌｌｅｎｇｅ Ａｎｄ Ｌｅａｄ」
を達成する為に、常に「挑戦」し業界を「リード」していける様に
成長を続けております。
弊社の強みは「確固たる実績と基盤があること」、その上で
「ベンチャー企業のチャレンジ精神を失っていないこと」
だと自負しています。
パワフルな営業力で常に新規展開中！
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ご応募お待ちしております。
年商
令和7年
169億5,614万円
令和6年
146億9,249万円
令和5年
119億4,500万円
主要取引先
主要取引先１
富士ソフト株式会社
主要取引先２
株式会社マーブル
主要取引先３
Ｓｋｙ株式会社
関連会社
関連会社１
スプラウト・イット株式会社
関連会社２
マッチスル株式会社
関連会社３
ブリッジ・ジャパン株式会社
職務給制度
あり
職務給制度の内容
役職手当・技術手当・資格手当など
復職制度
あり
復職制度の内容
再雇用制度・産後復帰など
福利厚生の内容
各種社会保険完備
（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、雇用保険）、社員寮
制度、決算特別賞与、慶弔見舞金制度、家賃補助制度、引越費用全
額支給、営業交通費全額支給、会社携帯貸与、ノートＰＣ貸与、役
職手当、随時昇給制度、各種社内研修制度、定年再雇用制度、定期
健康診断、産業医面談、メンタルヘルスチェック、その他福利厚生
サービス（有名テーマパーク割引、宿泊施設割引、高級レストラン
割引、健康促進スポーツジム利用割引など）
研修制度
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
ブランクのある方、経験の浅い方はまずは先輩社員の
下に入って頂き、ＯＪＴという形でしっかりとサポー
トさせていただきます。また社内ではｅラーニングを
利用した研修も導入しておりますので、ご希望の方は
お仕事しながら新たなスキルを身につける事も可能で
す。
両立支援の内容
育児・介護両立支援制度を運用しており、女性社員はもろちん男性
社員の育休取得実績もあります。
事業所に関する特記事項
退職金制度について
総合職：なし
エンジニア：あり（勤続３年以上）
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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