【労務経験者募集】労務代行・労務コンサルタント/フルリモート可/業托

仕事内容

◆仕事内容

クライアントの専属パートナーとして、労務業務全体の運用・改善を担当していただきます。

単なる労務代行ではなく、業務フローの整理や再設計、運用体制の構築まで一貫して担っていただきます。

【主な業務内容】

■クライアント向け業務

・労務業務（入退社手続き、勤怠管理、給与計算、社会保険手続きに関する連携、各種証明書発行、年末調整対応など）

・クライアントとのコミュニケーション（チャット・オンラインMTG）

・現状のヒアリングおよび課題抽出

・業務フローの可視化、再設計

・マニュアル作成

・（必要に応じて）バックオフィス系SaaSの選定および導入支援

■社内業務

・業務マニュアル整備

・担当案件の進行管理、社内への進捗共有

・（必要に応じて）アシスタントメンバーのアサイン、フォロー、フィードバック

・契約、請求管理

応募資格・条件

副業・WワークOK

経験者のみ募集

＜必須条件＞

・労務経験3年以上（事業会社、人事労務BPO、社労士事務所等、形態は問わず）

L入退社手続き

L 勤怠管理

L 給与計算

L 社会保険・雇用保険手続き対応

L 年末調整対応 など

＜歓迎条件＞

・クライアントワーク経験

・労務コンサルタントとしての実務経験

・HRMOS、SmartHR、freee人事労務、ジョブカン等の人事労務SaaSの導入経験

・複数企業の労務運用支援経験

・就業規則改定や労務フロー構築経験

勤務地

テレワーク・在宅OK

フルリモート（完全在宅）

＜事業所の住所＞

京都府京都市下京区

◇ テレワーク・在宅OK

勤務時間

シフト制

1日あたりの実働時間：最大5時間/日

給与

時給 1,500円 ～ 2,500円

【試用期間】試用期間なし

休日休暇

◆稼働時間・環境

・日本全国からフルリモート勤務可能

・単発業務や時給制のタスク処理ではなく、担当クライアントを受け持ち、一定範囲の業務を包括的に担っていただくスタイルです。

・実務対応目安 60時間～/月

└定例、業務MTG対応 10時間/月

└案件進捗管理、対応等 2～3時間/日×20日程度

・1日3～4時間（日中で2時間以上）以上の稼働が必須

写真