サーバーエンジニア
職務内容
仕事内容
■きちんと育てます!
「ネットワーク」や「サーバ」に関わるエンジニアの仕事です。とはいえ、最初はよく分からないと思うので、2ヵ月にわたる研修からスタート。本社内にある研修ルームで、実機にふれながら、“基礎”を学んでいきましょう。
この基礎をマスターすると、「保守・運用」の仕事ができるようになります。
■3ヵ月目からは、保守・運用の仕事を!
当社の先輩だけで構成されているチームへ配属。そのプロジェクト先で保守・運用を担当します。保守・運用とは、いわば「ネットワークの警備員」。ネットワーク状況が映っているモニタを見ながら、ネットワークトラブルが起きた際には、マニュアルにある対応策を取るというもの。この状況把握のために、学んできた基礎知識が活かされます。
慣れてきたら(目安1~2年)、もう少し難しくて面白い仕事に挑戦しましょう。
■ゆくゆく理解してくれればOK!
お任せするのは、自社提案によるサーバシステム、ネットワークシステム、セキュリティシステムの業務分析から設計構築。最近では、無線LAN(Wi-Fi)システムの構築案件も増え始めており、多様なネットワークサービスの実務担当をお願いできればと考えています。
■自社内開発案件もご用意!スキルアップが可能です。
ネットワークやサーバなどインフラ系の案件だけでなく、Web系のシステム開発に関わる案件もご用意。受託案件もスタートする予定ですので、「社内でスキルアップを目指す」という選択も可能です。「インフラだけでなくWeb・オープン系のスキルも身につけたい」「上流工程にも携わってみたい」など、希望にあわせて仕事をお任せしていきます。
※「最初からWeb系の開発に携わりたい」という方も歓迎します。面接時にぜひ教えてください。
応募資格・条件
既卒・第二新卒歓迎未経験OK学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
学歴不問 ≪職種・業種未経験者・第二新卒者、歓迎≫
■人物重視の選考を行ないます!
⇒できるだけ多くの方にお会いしたいと考えています!
⇒転職回数・ブランクも気にしません!
※次の経験をお持ちの方はWeb履歴書でアピールしてください(応募に必須ではありません)。
◎サーバ・ネットワークの保守運用、監視、障害対応の経験
◎サーバ、ネットワークの設計構築、移行業務の経験
◎ソフトウェア開発の経験
◎各種運用ツール使用経験
募集人数・募集背景
企業を支えるITインフラ基盤を確実に構築するために、サーバ・ネットワーク・通信システムのトータルサポートや導入支援を得意としているネットウェーブ。現在、組織強化を進めておりますが、まだまだ人員体制が整っているとはいえないため、今回中途入社を募集することになりました。
勤務地
転勤なし
株式会社ネットウェーブ
東京都渋谷区渋谷3-15-1 F93 Shibuya 1 6階(最寄駅:渋谷駅)
都内各所のプロジェクト先
※転居を伴う転勤はありません。
【本社】
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3-15-1 F93 Shibuya 1 6階
アクセス
【本社】
各線「渋谷駅」より徒歩5分
勤務時間
完全土日祝休み
09:00~18:00
実働時間:8時間/日
(実働8時間、休憩1時間)
※ひと月の残業は、10時間以内です。
「社長がプロジェクト先にきちんと交渉をしてくれるので、無理な働き方をすることはなくなりました。(29歳・Iさん 入社6年目)」
給与
月給 217,000円 ~ 550,000円 (※想定年収 2,604,000円 ~ 6,600,000円)
※この仕事に活かせそうな能力・これまでの経験を考慮して給与額を決定します。
[年収例]
年収397万円|入社3年目(28歳)
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
休日休暇
年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇
完全週休2日制
<年間休日120日以上>
完全週休2日制(土曜・日曜休み)
※年に数回休日出勤がありますが、同じ週内で代休を取得できます。
祝日
夏季休暇(3日)
年末年始休暇(6日)
GW
有給休暇
慶弔休暇
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
福利厚生
雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり
<充実の福利厚生をご用意>
昇給年1回(4月)
交通費全額支給
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
時間外手当
出張手当
住宅手当(独身月1万円、家族有り月2万円)
家族手当(配偶者:月2万円、子:1人あたり月5000円)
役職手当(1万円~8万円)
技術手当(1万2000円~1万8000円)
社員旅行
保養所あり(関東ITソフトウェア保険組合の施設を利用可)
報奨金
資格手当(1,000円~3万円で、合計月5万まで支給)
資格取得支援(研修会の会費、受講受験費用) ※全額会社負担
資格取得祝金(1万円~10万円)
社員親睦を目的とした春・秋の美食会(フレンチ・イタリアン) ※全額会社負担
夏のビアパーティ ※全額会社負担
冬の忘年会 ※全額会社負担
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
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