ミスタードーナツの店舗運営スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人

＼この求人のポイント／

✅ 月給23万円～35万円＋賞与年3回！安定した収入を目指せます

✅ 年間休日120日＆週休2日制。仕事もプライベートも大切に

✅ 資格・経験不問！OJTやマニュアルに沿って段階的に学べます

✅ 新店舗のオープニング募集！お店づくりにイチから関われます

✅ 従業員割引・食事補助・退職金制度など、長く働きやすい待遇も充実

【仕事内容】

新しくオープンするミスタードーナツの店舗運営スタッフとして、まずはドーナツの製造・販売・接客など、店舗の基本業務からスタートします。

現場で経験を積んだあとは、売上管理やスタッフ育成など店舗運営にも携わっていただきます。

＜具体的なお仕事＞

・ドーナツの製造（フライヤー、仕上げ作業など）

・ドーナツの箱詰め、ドリンクの提供

・レジなどの販売・接客

・売上計画、販売計画の作成・管理

・人件費、原価、時間、衛生面の管理

・パート・アルバイトスタッフの採用、育成

・スタッフのシフト管理など

【入社後のステップイメージ】

入社後：

OJTやマニュアルを活用しながら、ドーナツの製造・販売・接客など、店舗の基本業務からスタート。実際の店舗で仕事を経験しながら、基本を身につけていきます。

店舗業務に慣れたら：

日々の店舗業務に加えて、売上・販売計画や原価・人件費・衛生面の管理など、店舗運営に必要な業務を少しずつ経験していきます。

その後は：

スタッフの採用・育成やシフト管理など、マネジメントにも担当範囲を広げていきます。カリキュラムに沿って、店長候補として段階的なキャリアアップを目指せます。＼この仕事の魅力／

接客やドーナツづくりだけでなく、その先の「店舗をつくる仕事」まで経験できるのが、この仕事の魅力です。

お客様に喜んでいただける売場づくりを考えたり、一緒に働くスタッフを育成したり。経験を重ねるほど、店舗全体に関われる仕事が増えていきます。

今回は、新店舗のオープニング募集。新しい仲間と一緒にスタートし、お客様に愛されるお店をつくっていけるのも魅力です。

現場での経験を活かしながら、店舗運営やマネジメントのスキルも身につけていけるため、「今よりできることを増やしたい」「将来につながる経験を積みたい」という方にもぴったりです

＼株式会社ダスキン岸和田について／

ミスタードーナツ事業を展開し、複数のショップを運営しています。

店舗での接客・製造から店舗運営まで、地域のお客様に身近な店舗づくりを担っています。

「飲食の仕事に興味はあるけれど、経験がなくて少し不安」

「正社員として腰を据えながら、できることを増やしたい」

「将来は店舗運営やスタッフ育成にも挑戦してみたい」

そんな方が、一歩ずつ経験を積んでいける仕事です。

ご応募お待ちしております！

求めている人材

＼応募に必要な経験・スキル／・資格・経験不問

・未経験からスタートOK！

＼あると嬉しい経験・スキル／

・飲食店での勤務経験

・接客、販売などお客様対応の経験

＼こんな方にぴったり／

・人と接する仕事に興味がある方

・正社員として腰を据えて働きたい方

・接客や製造だけでなく、店舗運営にも挑戦したい方

・一つずつ仕事を覚え、できることを増やしていきたい方

・将来的に店長やマネジメント業務を目指したい方

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり19日〜 21日

7:00～22:00の間で実働8時間のシフト制

※休憩60分

休日休暇

・週休2日制・年間休日120日

・有給休暇

しっかり働きながら、プライベートの時間も確保しやすい勤務体系です。

勤務地

〒5200021滋賀県大津市二本松

交通・アクセス

JR大津京駅

給与詳細

基本給：月給 23万円〜 35万円固定残業代：なし

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし

全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※経験・能力を考慮して決定します

・昇給あり

・賞与年3回

・交通費支給（規定あり）

試用・研修期間：3ヶ月

試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

・昇給あり

・賞与年3回

・各種社会保険完備

・交通費支給（規定あり）

・退職金制度あり（勤続3年以上）

・制服貸与

・従業員割引あり

・食事補助あり

・復職制度あり

職務内容