人事【採用・労務】

仕事内容

採用業務

・求人サイトへの掲載、人材紹介会社（エージェント）対応など

・応募者管理／各社システム運用管理、応募者対応・管理

・会社説明会の企画運営

・条件提示（内定通知書、オファー通知書 作成送）

・受入れ準備（労務への引継。雇用契約書の締結など）

・内定者フォロー ・新入社員研修準備運営

労務

・入退社手続き、勤怠管理（社労士提出まで）

・社員情報管理 ・各種申請変更管理（使用システムの変更あり）

変更範囲：会社の定める業務

求人に関する特記事項

Ｕターン、Ｉターン歓迎！

１９７１年の創業以来、北海道の基幹産業である農業分野をグルー

プ各社の総合力で５５年間支え続けてきたオーレンスグループ。さ

らに活躍の場を広げるため、コンサルティング企業としてスタート

したのが、私たち「オーレンス総合経営」です。

○面接は２～３回を予定しています。（状況により変動します）

選考に関する特記事項

事前連絡後、応募書類はＥメールまたは求職者マイページにて提出

して下さい。書類選考後、本人へ連絡いたします。