介護福祉士／セントケア仙台福室　小規模多機能

仕事内容

職場見学可！様々なサービスが学べる施設【小規模多機能】

・施設内→送迎、食事、入浴、排泄介助、機能訓練やレク

・お客様宅→安否確認、服薬確認、掃除、送迎など

※訪問介護、通いの送迎の際は社有車使用

【小規模多機能とは】通い・泊まり・訪問の３つのサービスを組

み合わせ提供するサービス。「通い」を中心に少人数の登録制で

２４時間３６５日、在宅介護をサポート。

＊お客様数：通い１５名位、在宅５件程度

＊変更範囲：変更なし

就業時間

（４）１６：００～翌１０：００（休憩１２０分）

（１）～（３）の日勤帯だけ勤務希望も可能です。

求人に関する特記事項

＜時給に関する補足説明＞

介福実務経験３年未満 １，２００円（１，３００円）

介福実務経験３年以上 １，２２０円（１，３２０円）

介福実務経験６年以上 １，２５０円（１，３５０円）

介福実務経験１０年以上 １，３００円（１，４００円）

※（ ）内は社保手当含む、週２０Ｈ以上勤務：社保＋雇用保険

夜勤は１名体制ですがヘルプで入れるスタッフが自宅待機しており

何かあれば駆けつけることができるのでご安心ください。

＜セントケアの福利厚生＞

・社会保険完備 ・健康診断（入社時含め全額会社負担）

・長期障害所得補償制度 ・年１回社内評価による昇給制度

・産前産後、育児休暇 ・育児短時間勤務（子が中学卒業まで）

・介護、看護休暇 ・妊産婦検診（有給） ・有給休暇

・スタッフ紹介制度 ・制服貸与 ・インフルエンザ予防接種補助

・Ｃｌｕｂｏｆｆ（グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可）

※更新時の年齢が６８才以下の場合、更新後無期雇用となります。

（定年６９才。６９才以降は１年ごとの契約更新。雇い止め無し）

福利厚生の内容

・採用時研修

・虐待防止、事故対策研修

・情報管理、業務管理体制研修

・サービス別研修

・専門研修

・マネジメント研修

・資格取得支援研修

・全サービス定例研修

両立支援の内容

・時短勤務制度