商工会議所／商工会共済・福祉制度推進スタッフ

仕事内容

○商工会議所／商工会会員企業に対する生命保険による従業員の福

利厚生制度（退職金・弔慰金）経営者のリスク管理・事業承継の

コンサルティング営業

〇個人のライフマネジメント（Ｒ）に基づく資産形成などのアドバ

イスや保険設計 ＊「ライフマネジメント（Ｒ）」はアクサ生命

保険株式会社の登録商標です。ただし、会社の指示する勤務への

異動を命じることがあります。アクサ生命は宮城県と健康経営に

関する連携協定を締結しており、健康経営アドバイザーとして

健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのアドバイスおよび生命保険を

活用したソリューションの提供を行っています。

（「健康経営」はＮＰＯ法人健康経営研究会の登録商標です。）

・変更範囲：変更なし

就業時間

＊就業時間（２）については、求人に関する特記事項の５参照！

求人に関する特記事項

※入社後、３年間の一貫した研修カリキュラムで社員の育成を行い

ます。

１．入社初月は研修期間となります。

研修期間中の就業時間：１０時～１６時（休憩６０分）

研修手当（月額）１１０，０００円＋研修交通費

＊最低賃金を下回る場合は、差額を支給します。

２ケ月目以降の就業時間 ９：１５～１７：００

２．昇給・賞与については変動があるため０と表示しております。

３．駐車場は自己負担となります。

４．アクサ生命は健康経営優良法人２０２６（ホワイト５００）の

認定を受けています。

「健康経営」はＮＰＯ法人健康経営研究会の登録

５．【アクサの育児・育孫支援制度】育児・育孫短時間勤務／中学

校就学前の子、または孫を養育する場合、もしくは孫の養育を

補助する場合、ご希望により、就業時間を１日６時間に設定で

きます。

６．【育児手当あり】同居の小学校就学前のお子さまがいらっしゃ

る場合、入社２ヶ月目と７ヶ月目に各々５万円（最大２人で各

１０万円）を支給します。