◎商工会議所／商工会会員企業に対する生命保険による従業員の福

利厚生制度（退職金・弔慰金）経営者のリスク管理・事業承継のコ

ンサルティング営業（新庄商工会議所・もがみ北部商工会・もがみ

南部商工会）

◎個人のライフマネジメントに基づく、資産形成などのアドバイス

や保険設計

アクサ生命は山形県と健康経営に関する連携協定を締結しており、

健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのア

ドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を行って

います。（「健康経営」はＮＰＯ法人健康経営研究会の登録商標で

す）変更範囲：事業所が指定する業務

入社初月は（１）

２ヶ月目以降は（２）

※入社後、３年間の一貫した研修カリキュラムで社員の育成を行い

ます。

※入社初月は研修期間となります。

研修期間中の就業時間は１０時～１６時（休憩６０分）

研修手当（月額）１１０，０００円＋研修交通費

※２か月目以降の就業時間９：１５～１７：００

※昇給は、業績による資格等級の昇格に伴い、実施します。

※アクサ生命は健康経営優良法人２０２３（ホワイト５００）を取

得しております。（「健康経営」はＮＰＯ法人健康経営研究会の登

録商標です。）

※育児・育村短時間勤務／中学校就学前の子または孫を養育する場

合、もしくは孫の養育を補助する場合、ご希望により、就労時間を

１日６時間に設定できます。

※同居の小学校就学前のお子さまがいらっしゃる場合、お子さま１

人につき入社２ヵ月目と７ヵ月目に各々５万円（最大２人で各１０

万円）を支給します。

Ｗｅｂでの会社説明会や面接会も可能です

希望の方は下記の担当者までご連絡下さい

商工会議所（商工会）共済・福祉制度推進スタッフ（新庄市）