人材コーディネーター（営業）【駅チカ・月給２９万円～】

法人営業とキャリア支援の両方を一気通貫で担当します。

一人が両面を担当するため、施設と求職者の「ミスマッチ」を防げ

るのがこの仕事の醍醐味です。

▼法人営業＜医療福祉施設へのサポート＞

・求める人材のヒアリング

・条件に合う人材の提案

・既存施設への定期フォロー、新規開拓（エリア担当制）

▼キャリア支援＜求職者へのサポート＞

・電話面談（希望条件やスキルのヒアリング）

・施設見学の同行（働く姿をイメージできるようサポート）

・就業開始後のアフターフォロー

【変更の範囲：会社におけるすべての業務】

◆新入社員研修やＯＪＴ研修でしっかり育てます！

◆希望がない限り転勤はありません。

└ずっと宇都宮で働けます！

◆賞与年２回、退職金制度あり

└他にも社員の生活の安定を考えた制度がたくさんあります！

※詳細は面接の際にお尋ねください。

◆営業社員の平均年齢は３０歳

└年齢や社歴に関わらず、成果を正当に評価します！

◆インセンティブ制度あり

└社会貢献も高収入も叶えたい方にピッタリです！

＼ちょっと気になるな・・・という方はお気軽にご応募ください／

※応募にはハローワークの紹介状が必要となります。

・昇給：随時（実績を評価し、随時昇給）

・インセンティブ（業績による）

・扶養者手当

・役職手当

・退職金制度

・携帯電話・ＰＣ貸与

・オフィス内禁煙

・職場つみたてＮＩＳＡ制度

・２４Ｈメディカルアシストダイヤル

・団体保険制度

・定期健康診断

・各種研修制度

・リファラル制度

・各種研修制度

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