従業員食堂のまかない調理　　《トライアル雇用併用》

仕事内容

旅館の従業員食堂にて、従業員のまかないを作る仕事です。

・２５名ほどの朝・昼・夕食の用意

・旅館で使うご飯の準備他、調理の補助も含まれます。

・従業員食堂の管理・清掃

＊定年年齢以上の方の応募の場合は、別途ご相談下さい。

＊未経験の方の応募も歓迎します。お気軽にご連絡下さい。

「業務変更範囲：会社の定める業務」

就業時間

（実働８時間・残業あり）

※休憩時間は中抜け休憩

求人に関する特記事項

＊駐車場無料

＊職務経歴のない場合、職務経歴書は不要です。

＊基本給計算式：日給×月平均労働日数

【応募前の職場見学：可】

※社員の元気を支える仕事です。

調理の好きな方であれば、調理師免許がなくても大丈夫です。

お気軽にご応募ください。

《トライアル雇用》

・トライアル期間：３ヶ月

・期間中の条件：同条件

※トライアル雇用での応募の場合は、書類選考はありません。

福利厚生の内容

社員独身寮（月２０，０００円・水道光熱費込・駐車場、ＷｉＦｉ

無料）、従業員食堂（１日３食６００円）、住宅手当（社員寮満室

時・上限月２０，０００円）あり。入社後は、先輩社員が職種に応

じて仕事の流れを基本から教えます。新人社員研修（管内合同研修

会）、普通救命講習、メンター制度あり。日本温泉名人認定試験、

温泉ソムリエ認定セミナー、日本の宿おもてなし検定など、温泉・

接客に関する資格取得も支援します。退職後も、本人の希望と会社

の状況により再応募・復職を受け入れており、復職実績があります

。

両立支援の内容

育児・介護・本人や家族の病気、通院、学校行事など、家庭の事情

に応じて勤務日や休暇の相談に柔軟に対応しています。急な事情が

ある場合も、できる限り職場内で調整しています。有給休暇を利用

できる場合は有給休暇として扱い、法定制度や有給休暇の範囲を超

える休みについては、原則として無給休暇で対応しています。