管理スタッフ（総務）【横瀬町】

仕事内容

・総務業務（社内の環境整備、人事・労務管理、施設の運用・保守

管理）

・経理業務（会計システムを使用した伝票処理、月次・年次決算）

業務の変更範囲：会社の定める業務

求人に関する特記事項

・職種、業種経験不問

・福利厚生（資格取得奨励制度、契約保養施設）

【雇用形態について】

＊面接の結果、当社が定める基準に満たない場合は、雇用形態を

契約社員とします。

・雇用期間：６か月（原則更新１回、最長１年）

・契約期間満了前に評価を実施し、評価基準を満たした場合は

正社員へ登用します。

・契約期間は、能力・適正・勤務状況等を見極める期間。

・労働条件は、賞与、退職金、昇給、人事異動及び資金貸与を除き

原則正社員と同様です。

・正社員登用後は、契約社員としての在籍期間を勤続年数に通算し

賞与は在籍期間を考慮して支給。

選考に関する特記事項

筆記試験：一般常識