人事労務（法務担当）

仕事内容

・契約書の作成およびチェック

・就業規則など各種社内規程の整備

・人事・労務・会社運営上の法律に関する業務

法務に興味があり、正確かつ着実に業務に

取り組める方を募集いたします。

※実務未経験の方でも大歓迎！

専門知識を活用し、自身のスキルを発揮できます。

変更の範囲：会社が定める業務

就業時間

フレックスコアタイム

１０：３０～１５：００

求人に関する特記事項

１．「ＲＹＯＢＩ」グループならではの安定基盤で働けます。

２．転勤はありません。

地域に根ざし、腰を据えて長く活躍できます。

３．万が一の時も安心。

私傷病見舞金や育児・介護休業制度の利用実績あり。

４．時間外手当は法定基準を上回る３０％を支給。

（法定：２５％以上）

５．社員交流も活発！日帰り旅行やボウリング大会など、

楽しい社内イベントも多数開催。（自由参加）

６．お財布に優しく、温かい食事が魅力！

社員食堂を完備。（定食４５０円、うどん３００円）

７．資格取得にかかる費用は会社が全額負担します。

（必須資格なし）

８．定着率の高さが自慢です。永年勤続表彰制度もあり、社員の

頑張りを正当に評価します。

９．入社時の基本給は、学歴・年齢によって決定します。

（Ｒ８年４月現在）

＜賃金例＞高卒２８歳：基本給２３８，２６６円

１０．働きやすさの証！埼玉県の「多様な働き方実践企業」として

最上位のプラチナ認定を取得しています。

選考に関する特記事項

適正検査