行政事務（産前産後休暇代替職員）

仕事内容

１ 労災保険給付全般（職業性疾病、特別加入、通勤災害、第三者

行為災害等を含む。）、労災診療費審査及び社会復帰促進等事業に

関する専門的調査、受付及び相談。

２ 上記１の支給に必要な事項についての専門的業務その他の事務

。

３ 審査請求事務処理に必要な調査、文献収集、資料作成等業務。

４ 労働保険の適用徴収に関する専門的な事務、調査、指導及び相

談業務、その他の事務処理

５ 上記に揚げるもののほか、電話応対、来客対応、システム入力

。

※変更範囲：変更なし

求人に関する特記事項

＊基本給については、人事院規則に基づき学歴及び勤務経験年数に

より決定されます。

＊賞与は６月１日及び１２月１日在籍者に勤務期間、勤務実績等を

考慮の上支給。

＊昇給は、規定により翌年１月１日に実施（勤務成績等によるもの

で、給与額が上限の場合なし。）。

＊服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則による。

＊労災は国家公務員災害補償法を適用。

＊国家公務員法第３８条の規定により国家公務員になれない方は応

募できません。

＊育児休業期間が延長された場合、当該延長期間の範囲内で雇用期

間を延長する場合があります。

＊応募多数の場合は、早期に締め切る場合があります。

＊応募にはハローワークの紹介状が必要になります。

＊交通費は１２月分より支給になります。

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