人事企画・組織開発担当

仕事内容

経験やスキルに応じて担当業務をお任せし、将来的には人事企画

業務の幅を広げながらステップアップしていただきます。

・人事制度（等級・評価・報酬制度等）の運営および改善

・人材育成、組織開発等の各種人事施策の企画、実行

・就業規則、諸規程の改定および運用管理

・福利厚生制度の改善

・従業員エンゲージメント向上施策の企画・運営

・人事データの管理・分析および各種資料作成

・各種認定取得・更新に関する取得・更新対応

・確定拠出年金制度の運営

【業務の変更範囲：会社の定める業務】

就業時間

（１）就業時間

（２）ＦＴコアタイム１０：３０～１４：３０

※フレックス利用判断は習熟度に基づき上長判断によります

※当面は（１）の勤務となります。

求人に関する特記事項

※ご応募の際は、事前連絡の上、応募書類を弊社のアドレスへ

お送りください。郵送での受付けも可能ですが、ご連絡先に

応募者Ｅメールアドレスの記入をお願い致します。

応募書類を郵送する際は宛名に担当部署名を記入ください。

■オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要ですが

求人番号を明記してください。

【アルプスビジネスクリエーションＰＲ】

◇入社３か月後に１３日の有給休暇が付与されます

◇公的資格奨励金制度があります

◇えるぼしとくるみん取得で女性が活躍しています

◇社内食堂・カフェを社員価格で利用できます

◇持株会・財形制度、確定拠出年金制度があります

◇自転車通勤可能（屋根つき駐輪場があります）

◇オフィスカジュアルスタイルです

◇清潔感のあるオフィスです

選考に関する特記事項

選考は書類選考、面接（２回）、ＳＰＩ