児童福祉司【育休代替等任期付職員】

仕事内容

・子どもや保護者からの福祉に関する相談、支援、指導、対応業務

・虐待相談、通告の調査、介入、相談援助業務

・家庭等への訪問業務（状況を確認の上で運転をお願いする場合が

あります。）

「エリア」鎌倉市、逗子市、三浦市、葉山町

「公用車」軽自動車

・システム入力作業、書類作成、電話対応等の事務的業務

変更の範囲：県の定める業務

育休代替等任期付職員とは、正規職員の産前産後休暇・育児休業等

により代替が必要な場合などに、任期を定めて採用する職員です。

就業時間

就業時間（２）の勤務は月１～２回程度

求人に関する特記事項

・地方公務員法第１６条に該当する方及び平成１１年改正前の民法

の規定による準禁治産の宣告を受けている方（心神耗弱を原因とす

るもの以外）は応募できません。

・外国籍の方につきましては、任用時に就職が制限されている在留

資格の人は任用できません。また、選考方法は、日本国籍の人と同

一です。

・履歴書等の提出は、事前に郵送願います。

・応募いただいた方へ順次面接日程等についてご連絡いたします。

（書類選考が不合格の場合、面接は実施しません。）

・採用書類の提出状況によっては、実際の採用日は採用予定日より

後になる可能性があります。・本務者の育児休業等の取得状況によ

り、任用開始時期が変更となったり、短縮したりする場合がありま

す。

・通勤手当、期末・勤勉手当及びその他の手当は、県の規定により

算出した額を支給します。・年次有給休暇日数は、任用携帯や任用

開始日、任用期間に応じたものになります。・昇給は、勤務月数当

に応じたものとなります。

・採用後は、地方公務員法の規定が適用され、県職員の服務に関す

る規定が適用されるほか、児童福祉法、児童虐待防止法に基づく守

秘義務が生じます。

選考に関する特記事項

応募書類は、事前に提出してください。また、応募状況により。申

込期間終了前に、募集を締め切る場合があります。