土木施工管理
猪鼻工業株式会社職務内容
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■ 仕事内容
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土木施工管理◆官公庁案件メイン／残業少なめ／年間休日125日以上／完全週休2日／月給39万円以上
官公庁案件の土木工事に関する施工管理をお任せします。安全な道路や便利な上下水道など、私たちの生活を豊かにしていく仕事だからこそ、やりがいはバツグンです。
＜携われる案件について＞
埼玉県の官公庁案件として、河川工事や道路工事、上下水道工事、電線共同溝工事、橋梁工事などを担当します。工期は3ヶ月～1年ほど。案件を並行して担当することはありません。
【具体的には】
■工事現場の円滑な進行を支える“管理”のお仕事です。
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お任せするのは、5大管理（品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理）といわれるお仕事。担当する現場に入り、工事の状況をチェックしながら、自社と協力会社のスタッフをまとめていきます。
【仕事のポイント】
◎長く、安心して働ける会社です。
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私たちは、大手電力会社と直取引を続けて45年の実績を持つ安定企業。社内には、一般社員→主任→課長→部長といったキャリアパスも整っており、将来性もバツグンです。先輩の中には、未経験から入社して3年目で主任に就任した先輩も在籍していますよ。
◎働きやすさに、こだわります。
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あなたにお任せする案件は、官公庁からのもの。現場の稼働時間も決まっているため、夜遅くまで作業をすることはありません。事務作業もシステム化を進めており、効率化を推進しているからこそ、残業は月20時間以内。1案件が終わった後は現場の状況に応じて休日をまとめて取得することもできます。休日を確保しながら、メリハリをつけて働ける環境です。
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■ 応募資格
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学歴不問／第二新卒歓迎
＜学歴・転職回数は問いません！＞
■土木施工管理技士2級以上をお持ちの方
◎第二新卒の方も歓迎！
◎資格取得支援もあるので、スキルアップを目指したい方もお待ちしています。
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■ 募集背景
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■事業拡大を見越した増員募集！
1965年に創業し、埼玉県を中心に電線共同溝工事や土木工事を行なう当社。公共・民間問わず多くの案件を手がけ、大手電力会社からも直接依頼をいただいています。今後は官公庁の案件にも注力していく予定ですが、そのためには現場管理のポジションが欠かせません。そこで、新たに施工管理をお迎えすることとなりました。
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■ 雇用形態
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正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変動はありません。
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■ 勤務地・交通
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＜U・Iターン歓迎！転勤なし＞
本社｜埼玉県川越市大字山田1712番地3
※上記事務所を拠点に、埼玉・東京・千葉の各現場を担当します。
【遠方からでもうれしい独身寮あり！】
本社から自転車で5～10分、会社借り上げの独身寮をご用意しています。寮で暮らしたい方はぜひご相談ください！
◆交通
西武新宿線「本川越駅」よりクルマで8分
※マイカー通勤OKです。駐車場を完備しています。
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■ 勤務時間
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8：00～17：30（実働8時間・休憩1時間30分）
20：00～翌5：00（実働8時間・休憩1時間）
※残業は月20時間以内です。
※現場工程により夜勤があります。固定シフト制ではありません。勤務時間は現場により変動します。
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■ 給与
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月給39万円以上＋賞与年2回
※経験・スキルを考慮して決定します。
※上記金額には月5万9800円以上、30時間相当分のみなし残業手当を含みます。万が一超過した場合は別途支給いたします。
＼経験者は優遇します！／
資格に加えて、施工管理の実務経験をお持ちの方は、上記以上の待遇も可能です！面接時に確認して対応します。
◆年収例
500万円／入社1年目
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■ 休日休暇
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＜年間休日125日以上＞
■完全週休2日制（土・日）
※現場の都合で休日出勤が発生した場合は、振休を取得していただきます。
■祝日
■GW（2026年度は8連休！）
■夏季休暇（2026年度は9連休！）
■年末年始休暇（毎年5日間以上）
■有給休暇（入社半年後に10日支給）
■特別休暇（入社後5日支給）
■慶弔休暇
★有給休暇を取得しやすく、プライベートの時間も大切にできます。
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■ 福利厚生・待遇
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■昇給（原則年1回・4月）※業績による
■賞与年2回（7月・12月）※業績による
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■通勤交通費（月2万円まで）
■独身寮（補助あり）
■家族手当
■資格手当
■資格取得補助
└資格試験予備校等の費用を全額負担(条件あり)
■制服支給
■社用PC・スマホ貸与
■マイカー通勤OK、駐車場完備(本社敷地内)
■熱中症対策あり（ファンベスト・経口補水液を支給）
■誕生日祝いあり
◎独身寮完備！新生活をサポート
本社から自転車で5～10分圏内にあり。キッチン・お風呂・トイレ付きです。住居費の負担を抑えられる環境を整えており、安心して新生活をスタートできます。遠方からでもすぐに入居して働き始めることが可能です。
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■ 入社後の流れ
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▼座学研修
会社のことや仕事の流れなど、基本的な知識を学びます。
▼OJT研修
先輩と共に現場に出て、実践を通してノウハウを身につけます。仕事の手順はもちろん、「残業を減らす効率のいい働き方」も教えてもらうことができますよ。
▼独り立ち
習熟度を考慮し、比較的シンプルな案件からお仕事をお任せしていきます。独り立ちまでにかかる期間は、平均6ヶ月程度。資格取得支援や資格手当も活用しながら、少しずつステップアップしていきましょう。
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■ PRコメント
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せっかく取った資格。給与にも、働き方にも、報われてほしい。
今回の募集は、実務未経験でも月給39万円スタート。施工管理経験をお持ちの方なら、経験・スキルに応じてさらに上も目指せます。
でも、変えられるのは収入だけではありません。
◆年間休日125日以上
◆完全週休2日制（土・日） 祝日
◆残業月20時間以内
◆案件の掛け持ちなし
◆案件終了後は約1週間の休暇取得も可能
◆有休消化率ほぼ100％
担当するのは、道路・河川・上下水道・電線共同溝などの官公庁案件。工期3ヶ月～1年ほどの現場を、一つずつ担当します。
創業60年以上。大手電力会社とは45年以上の直取引を継続。土木・電気・通信の技術を自社に持ち、通常は複数社で担う電線共同溝工事も自社で完結できる技術力があります。
資格を取って、経験も積んできた。だから次は、ただ「働ける会社」ではなく、その資格と経験に見合った待遇で、”長く続けられる会社”を選びませんか。
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■ プロフェッショナル取材者のレビュー
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◆取材から受けた会社の印象
同社の強みは、創業から60年以上にわたって研鑽してきた技術力。社内にはキャリア30年以上のベテラン社員も在籍しており、電線共同溝工事や河川工事、道路工事など、幅広い分野の依頼をカバーできるのだそうです。
特に、電線共同溝工事に関しては、土木・電気・通信とさまざまな分野の専門技術者が必要になるのだとか。通常3社ほどで手分けして工事するところを、同社であれば単独での施工が可能。大幅なコストカットに繋がるため、発注元から選ばれる大きな要因となっているのだと語っていただけました。
常に顧客から求められるハイレベルな完成度をクリアしつづけ、近年では民間企業だけでなく、官公庁の公共工事に関する受注も獲得しているという同社。そうした“求められる技術”を有する企業だからこそ、今後の活躍にも期待が持てそうです。
◆この仕事のやりがい＆厳しさ
●やりがい
◎「生活インフラ」を支える仕事のやりがい
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同社が施工を手がける道路や上下水道、橋梁は、これから先もずっと街に残り続け、私たちの生活を豊かにしてくれる設備。だからこそ、担当した公共工事が完成を迎えた際には、大きな達成感を味わえるのだそうです。将来的には「あの橋を作ったの、パパたちなんだ」なんて、自分の子どもに自慢する日も来るかもしれません。
◎「成長できる仕事」ならではの面白さ
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現場で活躍する先輩の中には、30年以上のキャリアを誇るベテランも在籍しているとのこと。入社後は、こうした先輩たちから直接ノウハウを学んでいけるのだそうです。また同社には、土木施工管理技士1級などの取得費用を補助する資格取得支援や資格手当などの制度も充実。そんな風に「成長できる仕事」だからこそ、やりがいはバツグンです。
●厳しさ
▲体調管理を徹底する大変さ
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現場での仕事がメインであるため、暑さ寒さの影響をダイレクトに受けることに。そのなかで現場スタッフをまとめながら、5大管理を行なうこととなります。これからの季節なら、汗びっしょりになりながら現場全体を行き来するのもよくある話。小まめに水分補給などのケアをしていくことが求められます。
◆この仕事の向き＆不向き
●向いている人
◎コミュニケーション力に自信がある方
施工管理は、社内外問わず、多くの人と関わる仕事。「相手に配慮したコミュニケーションが取れる」という方なら、連携や指示出しもスムーズに行なえることでしょう。
◎ワークライフバランスを重視する方
残業月20時間以内＋年間休日125日以上を実現する同社は、働きやすさもバツグン。官公庁案件は稼働時間も事前に決まっているため、「プライベートを大切にしたい方」にピッタリです。
●向いていない人
▲成長意欲に乏しい方
ベテランによる指導や資格取得支援といったスキルアップをサポートする制度があるとはいえ、最終的には本人の意欲次第。「成長したい」「学びたい」という気持ちを持てない方では、活躍は難しいかもしれません。
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