化学製品の製造スタッフ
職務内容
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■ 仕事内容
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化学製品の製造スタッフ(未経験歓迎)◆創業113年の老舗企業/昨年賞与5.15ヶ月分
\仕事のポイント/
★日常生活に欠かせない製品の原料(化学製品)を製造!
★昨年度賞与は年平均5.15ヶ月分。収入も安定します!
<先端技術を支える重要な素材をつくる>
スマートフォンやパソコンなどに使われる半導体材料(フォトレジスト)やディスプレイ関連材料、その他各種化学製品を製造する大阪工場において、化学製品の製造オペレーションをお任せ。モノづくりを通して社会課題の解決に貢献するやりがいを感じられます。
■原料の投入
作業標準書に沿って原料を投入。液体はPC操作で自動注入され、粉体は運搬機器やスコップなどを用いて所定の量を投入します。
◎手作業での運搬も最大20~30kg程度。重量物の取り扱いは短時間です。
■機械の操作・監視
管理室のモニターを見ながら、圧力や温度、流量などを監視。バルブの開閉や数値の調整を行ないます。
■構内のパトロール
チェックシートに沿ってプラントを巡回。計器の数値や配管の状態に異常がないか確認します。
■申し送り
勤務の開始時と終了時に各約10分間、前後の班と作業進捗や設備状況を引き継ぎます。
◎万が一のトラブル時も、自己判断せず周囲や技術スタッフへ報連相すれば大丈夫です。
<ひとりでの作業はありません!>
1プラントに10~15名が在籍し、現場は常に2~3名で分担。単独作業はないため、未経験でもご安心ください。
ライン作業とは異なり、「原料の仕込み」「管理室でのデータ監視」「乾燥した素材の回収」「構内パトロール」など、その日の計画に応じて担当する作業が変化。作業の合間には管理室に戻り、チームで確認し合いながら進めるため、メリハリをつけて働けます。
また、日々の気づきから「ここを変えれば作業しやすい」などの工夫をチームで提案し、現場をより良くすることも可能です。
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■ 応募資格
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高卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎
■35歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成を図るため)
\例えば、こんな方にピッタリです!/
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◇モノづくりや製造の仕事に興味・関心をお持ちの方
◇化学や電気、機械などの分野に興味をお持ちの方
◇チームで協力しながら仕事を進めるのが好きな方
◇決められた手順通りにコツコツと作業を進めることが得意な方
◇前向きな姿勢で、新しい知識や作業の習得に取り組める方
◇趣味やプライベートの予定を計画的に楽しみたい方
◇住友グループの安定した環境で、腰を据えて長く働き続けたい方
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■ 募集背景
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<需要拡大に伴う、体制強化のための増員募集です>
総合化学メーカーとして、世界的なモノづくりを支えてきた当社。大阪工場では、世界中で需要が高まる半導体材料やディスプレイ関連製品を中心に、様々な化学製品を手がけています。
近年、先端テクノロジーの進化に伴い、当工場で製造する高品質な化学製品へのニーズは拡大中。高水準な稼働を続ける中、現場の負担を軽減し、今後も高品質な製品を安定供給し続けられる体制を整えるため、新たな製造スタッフを増員することになりました。
今回は、将来の製造現場を担う人材をじっくりと育成していくための募集です。未経験から技術を蓄積し、腰を据えて活躍してくださる新たな仲間をお迎えします。
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■ 雇用形態
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正社員
※試用期間は3ヶ月間。期間中、待遇に変更はありません。
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■ 勤務地・交通
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■大阪工場・研究所
大阪府大阪市此花区春日出中3-1-98
◆交通
JRゆめ咲線「安治川口駅」より徒歩10分
\通勤もしやすい抜群の立地!/
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当工場は大阪市内・此花区に位置する都市型工場です。電車通勤がメインで、JR「西九条駅」からゆめ咲線でわずか2駅。「梅田駅」や「福島駅」などの主要エリアへもスムーズにアクセスできます。
仕事終わりに同僚と西九条や福島、梅田へふらっと飲みに行ったり、買い物を楽しんだりする社員も多数。
また、近隣には手頃な価格で食事やお酒を楽しめる「社員楽部(居酒屋風スペース)」も完備されており、オン・オフのメリハリをつけて快適に過ごせる環境です。
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■ 勤務時間
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1ヶ月単位の変形労働時間制(月平均実働156.9時間)
>>基本のシフト例(三交替勤務)
・8:30~16:30
・16:30~21:30
・21:30~翌8:30
>>二交替勤務(甲乙勤務)
・8:30~20:30
・20:30~翌8:30
※月に2日程度、二交替勤務が発生します(別途、手当を支給)。
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■ 給与
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月給22万6500円~28万2200円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績:平均5.15ヶ月分)
◎時間外勤務手当は全額支給
>>賞与や各種手当で、生活の基盤をサポート
【賞与】
住友グループの事業基盤があるからこそ、日々の頑張りを賞与として還元。昨年度の実績も年平均「5.15ヶ月分」と高水準です。
【生活を支える手当】
■寮・社宅制度(住まいにかかる経済的な負担を大きく軽減できます)※当社基準にもとづき貸与
■家族手当(扶養家族がいる方の生活をサポート)
…など。詳細は下記【福利厚生・待遇】をご覧ください!
◆年収例
<想定年収>
500万円~650万円
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■ 休日休暇
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<年間休日108日>
■シフト制(月8~10日)
└前月末の段階で翌月のシフトが確定するため、先々の予定も立てやすい環境です。
■有給休暇(年間20日間)
■産前・産後、育児休業(男女ともに取得・復職実績あり)
■介護休業・休暇
■忌引休暇
■結婚休暇
■マタニティー休暇
■ボランティア休暇
■出産サポート休暇(配偶者の出産前後に取得可能)
◎5日以上の連休を取得可能
\有休の取得や連休も気兼ねなく!/
毎月のシフトを作成する際、社員の希望を聞いて休みや有休を割り当てています。
また、公休と有休を組み合わせて連休も取得可能。実際に、連休を取得して海外にいった社員や、結婚休暇などを利用して長期休暇を過ごした社員もいます。
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■ 福利厚生・待遇
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■昇給 年1回(7月)
■賞与 年2回(6月・12月/昨年度実績:平均5.15ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
<各種手当>
■時間外勤務手当(全額)
■家族手当
■交替勤務手当
■深夜勤務手当
<その他>
■寮・社宅あり(当社基準にもとづき貸与)
■託児所・育児サポートあり
■資格取得支援制度
└業務上必要な資格については受験費用を会社が負担
■社員食堂・食事補助あり
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■退職金・退職年金制度
■オフィス内禁煙
■制服貸与
■保養所あり
■診療所
■社員倶楽部
■グラウンド
■人間ドック補助
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■ 段階を踏んでじっくり育てます!
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▼入社時研修(1~2日)
人事による研修を実施。住友化学の事業内容や社内ルールなど、基礎知識を学びます。
▼安全・技術教育
安全教育や基礎技術を学習。現場に入る前の心構えや基礎知識を、実習を交えながら身につけます。
▼プラント配属・OJT
専任の教育担当(メンター)をはじめ、チームの先輩たちがOJTで実務をレクチャー。まずは人数の多い「昼勤」の時間帯で業務に慣れましょう。
▼ひとり立ち・交替勤務へ
現場作業は常に2~3名のチームで行なうため、ひとり立ち後も単独作業はなし。作業に慣れてきた段階で、夜勤を含む交替勤務に入ります。
◎習熟度に合わせて約半年ほどかけてじっくり育成します!
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■ 配属部署
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<10代からベテランまで、幅広い世代が活躍中!>
大阪工場では約400名の製造スタッフが在籍。10代の若手から60代のベテランまで幅広い年齢層の社員が活躍しています。中途入社者も多数在籍しているため、新しく入る方も馴染みやすい環境です。
<気兼ねなく声を掛け合える、温かいチーム体制>
配属先となるプラントは10~15名体制。現場作業は常に2~3名のチームで行なうため、常に先輩がそばにいて、わからないことがあればすぐに確認・相談できます。
<工場の近隣に「社員倶楽部」も完備!>
工場内には、手頃な価格で食事やお酒を楽しめる居酒屋風の「社員倶楽部」を完備。歓送迎会で利用することもあります。
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■ PRコメント
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人生の転機を迎えても安心。住友化学で描く将来設計。
「生活の基盤を安定させたい」「将来や家族のために腰を据えて働きたい」――そんな想いを抱くあなたへ。住友化学で、新たな一歩を踏み出しませんか。
――◆住友グループを支える、創業113年超の歴史。
創業から113年、総合化学メーカーとして多角的な事業を展開してきた当社。大阪工場ではスマホやPC、自動車などに使われる様々な化学製品を製造し、盤石な安定性を誇ります。
――◆賞与5.15ヶ月分。住友だからこその手厚い還元。
確かな事業基盤があるからこそ、昨年度の賞与実績は平均5.15ヶ月分。社宅や家族、交替手当などが充実しており、想定年収500万円前後も目指せる待遇です。生活費を抑えながら貯蓄に回せます。
――◆人生の転機があっても、無理なく働く。
前月末に勤務計画が決まるため、急な残業に振り回されず、予定も安心。子どもが3歳到達後まで取れる育休や、配偶者の出産前後に取れる休暇もあり、男性も多数が育休を取得。大切な家族に気兼ねなく寄り添える環境です。
この先何十年も揺らぐことのない安心が、ここなら手に入ります。
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■ プロフェッショナル取材者のレビュー
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◆取材から受けた会社の印象
■時代の変化に向き合い、事業を進化させてきた歩み
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同社の起源は、愛媛・別子銅山の煙害を解決するため、排出ガスから肥料を製造したことに遡ります。「事業を通じて持続可能な社会の発展に貢献する」という精神は創業時から受け継がれており、大阪工場においてもその歩みは一貫しています。
かつては染料の製造からスタートした同工場ですが、産業構造の変化に合わせて事業を転換。現在は需要が続く半導体用フォトレジストなど、先端のICT関連製品やその他化学製品を手がける拠点へと役割を変えてきました。
ひとつの素材だけを手がける専業メーカーとは異なり、多角的な事業を展開する同社。100年以上にわたり、時代に応じて柔軟に進化させ、培った技術を活かして着実に事業を転換させてきた歴史があります。特定分野の市況に左右されにくい安定性を実感する取材となりました。
◆この仕事のやりがい&厳しさ
●やりがい
◎身近なIT機器を支えている実感
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大阪工場で手がけるのは、スマートフォンやパソコンなどに使われる半導体材料やディスプレイ関連製品、その他の様々な化学製品です。完成品そのものを作るわけではありませんが、納品先を通じて身近な電子機器や生活に欠かせない製品の一部となり、世の中へ送り出されています。
普段目にする機会はなくても、最先端のモノづくりに欠かせない素材を自らの手で製造しているという誇らしさがあるでしょう。
◎手順を守り、安全に工程を終える達成感
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化学反応を伴う現場だからこそ、作業標準書に従って原料の投入や監視を正確に行なうことが何より重要です。チームで声をかけ合いながらトラブルなく予定通りの製造を終え、次の勤務帯へ無事に引き継げたときは、日々の役割を果たした安堵感と達成感があります。
●厳しさ
△生活リズムの管理が必要になること
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基本の三交替勤務に加え、月2日ほど二交替勤務も発生するため、夜勤を含めた生活サイクルに適応することが求められます。日勤など固定の時間帯で働きたい方には負担が大きい環境と言えるでしょう。また、業務の中で短時間ではありながら最大20~30kgの原料を手作業で運搬する力仕事もあり、体力的な負担を感じる場面があります。
△慎重な作業が求められること
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扱う製品には高価な材料も多く、化学製品は一度混ぜて反応させてしまうと、分離して元の状態に戻すことができません。手順や配合量を誤れば製品全体が規格外となり、多額の損失に直結してしまう可能性も。そのため、作業標準書の手順を守り続けることが求められます。
◆この仕事の向き&不向き
●向いている人
◎誠実に作業を進め、チームワークを大切にできる方
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化学プラントでは一度原料を混ぜるとやり直しがきかないため、手順通りの正確な作業が重要です。また、作業は数人のチームで進めるため、相互確認や日々の報連相が現場の安全を支えています。そのため、決められたルールを忠実に守れる方や、仲間と声を掛け合って連携できる方が向いているでしょう。
●向いていない人
△単調なライン作業だけを求めている方
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製造する製品によって扱う原料や工程が異なり、状況に応じた柔軟な対応が求められます。また、夜勤もあるため、毎日決まったライン作業だけを続けたい方や、生活リズムの変動に対応するのが苦手な方は、向いていないでしょう。
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