資産運用の提案営業

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■ 仕事内容

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資産運用の提案営業◆全員が未経験入社／土日祝休／ほぼ定時退勤／月給30万円～／インセン月20万円ほど

企業経営者をはじめとした資産家の方々へ、資産運用のコンサルティングを行ないます。扱うのは脱炭素など環境・エネルギー関連の金融商品。世界的に注目される成長分野であり、競合が少ないブルーオーシャン市場のため、お客様に興味を持っていただきやすいのが強みです。

＜まずは”台本”に頼って、自分のスタイルを掴む！＞

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▼アポイントの獲得

経営者や資産家の方へ電話でアプローチ。トークスクリプトを完備しているので未経験の方も安心です。慣れてくればどのポイントを推すべきかわかり、自分のスタイルを掴めます。

▼商談・成約

資産状況や展望を伺い、最適なプランをご提案。商談用の台本もあり、慣れるまでは先輩が同行するため心配いりません。成約ノルマもないので、目の前の案件に集中できます！

＜フィードバックは1日2時間。手厚さはピカイチです！＞

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毎日2時間を振り返りや相談、ロープレの時間に充てています。「アポの録音を聞いて改善点を一緒に探す」「商談での質問への返し方を先輩に聞く」など疑問をその日のうちに解消可能です！

手厚い育成と先輩による商談同行があるため、未経験スタートでも入社1～2ヶ月目で1～2件の初成約を達成する社員が多数。早い段階から成果を出し、手応えを感じられます！

＜1時間ごとに10分休憩。メリハリをつけて働けます！＞

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集中力を保つため、1時間ごとに10分休憩を挟むサイクルを導入。適度な休憩で集中力を保ったまま働けます。17：45には原則定時退勤で残業はほぼゼロ。直行直帰も可能です。

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■ 応募資格

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学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

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全員が未経験スタートです！

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入社時点での特別な経験やスキルは一切不問。営業のスキルや資産運用の知識については、入社後の教育で身につけていくことができます。実際に、現在活躍している社員も全員が未経験スタートです！「正社員の経験がない」という方も、気負わずご応募ください。

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こんな方にピッタリです！

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◇人と話すことやコミュニケーションをとることが好きな方

◇「叶えたい目標や夢のためにしっかり稼ぎたい」という意欲がある方

◇残業のない環境で、プライベートや副業との両立も楽しみたい方

※必須ではありませんが、接客やお客様と接する販売の経験がある方は活かせます。

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■ 募集背景

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＜脱炭素・エネルギー関連市場の追い風を受け、組織を拡大＞

2007年の設立以来、資産運用コンサルティングを手がけてきた当社。世界的な「脱炭素」への関心の高まりやエネルギー需要を背景に、私たちが扱うエネルギー関連の金融商品への注目が高まっています。競合が少ないブルーオーシャン市場という強みもあり、業績は極めて好調です。

2023年にはIT事業部を新設するなど多角的な事業展開も加速中。今後もより多くのお客様の資産形成を支援するため、新たな営業メンバーを増員募集することになりました。

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■ 雇用形態

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正社員

※試用期間3ヶ月。試用期間中は固定給制月給25万円以上になります。

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■ 勤務地・交通

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＼転勤はありません！／

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大阪本社／大阪市中央区平野町2-4-11 KCI平野町ビル8階

★U・Iターン歓迎！

◆交通

＼駅近オフィスで通勤のしやすさも◎／

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Osaka Metro 堺筋線「北浜駅」より徒歩4分

Osaka Metro 御堂筋線「淀屋橋駅」11番出口より徒歩5分

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■ 勤務時間

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8：45～17：45（実働8時間）

……基本的に定時退勤です！……

残業が発生しても、その分を時差出勤するなど柔軟に働けます。退勤後はゲームやアニメ、ドラマを見たり、居酒屋でのアルバイトやテニスのコーチとして副業をしたり…。私生活を充実させられます！

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■ 給与

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月給30万円以上 インセンティブ

※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により支給。

※試用期間中は固定給制月給25万円以上になります。

＼収入アップを目指せる環境！／

成約金額に応じた高いインセンティブ還元率を設定しており、月1～2件の成約でも「月平均20万円」ほどが手に入ります。

◆年収例

610万円（入社2年目・主任）

2000万円（入社20年目・部長）

★試用期間中（入社1～2ヶ月目）に初成約を達成する社員も多数！

★入社1年以内で主任へ昇格した実例もあります！

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■ 休日休暇

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＜年間休日120日以上＞

■完全週休2日制（土・日）

■祝日

■育児休暇

■産前産後休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇（★消化率100％！）

└有休を取りやすい環境です。中には2週間の連休を取って海外旅行を楽しんだ社員もいます！

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■ 福利厚生・待遇

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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

■交通費全額支給（定期代が上限）

■インセンティブ

■家族手当（配偶者：月2万円、子1人：月5000円）

■オフィスコンビニ、ウォーターサーバーあり

■産休・育休制度あり

■副業・WワークOK

└居酒屋バイト、テニスコーチ、ラジオパーソナリティなどとして働く先輩が多数

■連休延長キャンペーン

└売上目標達成で、年末年始などの休暇が最大10～12連休に延長！

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■ 未経験の方も、安心してスタートできる環境

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＞＞★座学と実践で「売れる」ノウハウを習得！

まずは2～3日間の座学研修で、脱炭素をはじめとする環境・金融商品の基礎知識をインプット。事前の勉強や知識は一切不要ですのでご安心ください！その後はロープレ研修を中心に、商談の進め方や提案方法を実践的に学びます。

＞＞★毎日2時間のフォロー＆先輩同行で早期成約も！

「アポの録音を聞いて改善点を一緒に探す」「商談で答えられなかった質問の返し方を先輩に聞く」など、毎日2時間の相談・振り返り時間を確保しています。

慣れるまでは先輩が商談に同行してサポートするため、未経験スタートでも入社1～2ヶ月目で1～2件の初成約を達成する社員が多数。自信が持てるまで伴走します！

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■ いい意味でのんびりした、心地よい社風

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★20代～60代と幅広い世代が活躍！

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営業は2～3名のチーム制。20代～60代まで幅広い世代が約15名在籍しています。世代を超えてボウリングに行ったりランチを楽しんだりするほど仲が良いですが、付き合いの強要は一切なし。「行きたいときに行く」という個人の自由を大切にしています。

★残業ゼロだから、私生活や副業との両立も◎

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全員が未経験スタート。「収入を増やしたい」「プライベートを充実させたい」など志望動機も様々です。残業がないため、テニスコーチなど副業を楽しむ社員も。心地よい距離感で自分らしく働ける環境です。

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■ PRコメント

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「1日2時間の相談タイム」が、年収600万円への近道。

「未経験から年収600万円も稼げるの？」気になる実態を、先輩2人に直撃しました！

――『入社1～2年目で年収600万円、全然狙えます』by松岡

当社の月給は30万円。そこに月20万円ほどのインセンが入ります。だから入社1～2年目で、半分以上が年収600万円に届くんです。

扱うのは脱炭素など環境系の金融商品。競合が少ないため、お客様にも興味を持っていただきやすく、未経験でも成果を出せます！

――『毎日2時間のフォローが心強い！』 by横山

商談同行はもちろん、毎日2時間の相談タイムで疑問を即解消できました。例えば「商談の録音を聞いて改善点を教えてもらう」など、手厚いフォローがたくさん。

グングン成長できるから、私だけでなく多くの先輩が入社1～2ヶ月目で初成約を出せているんです！

――さらに働きやすさも抜群！1時間ごとに10分休憩を挟むなどメリハリがあり、残業はほぼゼロ。有休消化率は100％で2週間の連休も取得可能と、趣味や副業を満喫できます。仕事も自分の人生も、どちらも賢く楽しみたいなら、ぜひ当社へ。

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■ プロフェッショナル取材者のレビュー

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◆取材から受けた会社の印象

＜お互いに支え合う環境が、未経験からでも成果を出せる秘訣＞

今回の取材で印象的だったのは、職場の風通しの良さです。同席いただいた先輩2人も気さくに言葉を交わされており、普段の人間関係が伝わってきました。

お話を伺うと、社内では日常的に助け合う場面が多いとのこと。誰かがアポイントや成約を取れば周りから称賛の声が上がり、受注まであと一歩という場面では、投資に詳しい上司がお客様への電話でそっと後押しをしてくれるのだとか。その成約もしっかり本人の実績になります。

こうした手厚いサポートがあるため、未経験入社でも1～2ヶ月の試用期間中に初成約を果たす方が珍しくないのだそう。実際、在籍する営業約10名のうち6名弱が年収600万円ペースに達しているとのことでした。

日々の業務をひとりで抱え込まず、着実に成果へと繋げていける同社。未経験から力をつけ、納得のいく収入を目指したい方にとって心強い環境だと感じました。

◆この仕事のやりがい＆厳しさ

●やりがい

◎経営者との対話を通して、投資の知識が深まること

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提案先となるのは、会社の経営者や資産家といった方々がメインです。商談の中では、リアルな市場の動きや注目されているビジネスの話題など、普段の生活ではなかなか触れる機会のない貴重なお話を伺える場面が多くあると言います。そうした対話を通じて、生きた経済や投資に関する知識が自然と身についていくのが、この仕事ならではの面白さなのだとか。

また、日々の業務を通じて得た知見は、仕事の成果に繋がるだけでなく、自分自身の生活にも役立てることができます。実際に、ここで身につけた知識をもとに、プライベートで株式投資やNISAを始めて自身の資産形成に活かしている先輩社員も少なくないそう。お客様とのコミュニケーションを通じて、自分自身の知識や視野を広げられるやりがいがあります。

●厳しさ

△信頼関係を築くまでに時間がかかること

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お客様にとって大切なお金を預かる提案だからこそ、何よりもまずは信頼関係を築くことが大切です。商品の魅力はもちろんですが、最終的には営業自身の人柄や誠実な姿勢、熱意が評価されてご契約に至るケースも多いと言います。

しかし、そうした信頼は短期間に得られるものではなく、日々の地道なアプローチや誠実な対応の積み重ねが求められるそう。ときには、お客様が抱える不安や疑問に一つひとつ耳を傾け、納得していただけるまで何度も粘り強く対話を重ねることが必要です。

そのため、時間をかけてアプローチを続けてもなかなか結果に結びつかない時期や、思うように話を聞いてもらえない場面が重なると、自身のモチベーションを維持することに難しさを感じるでしょう。

◆この仕事の向き＆不向き

●向いている人

◎会社をより良くしていくための視点で考えられる方

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最初は営業活動に専念してもらいますが、営業活動以外にもこの会社にとって必要だと考えるものをどんどん提案・実行してほしいとのこと。会社をより良くしていくための視点で考えられる方は、活躍できるでしょう。

●向いていない人

△自己流で進めてしまうような方

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自分の考え方・やり方に固執してしまう人は難しいとのこと。まずは、先輩からのアドバイスをしっかり聞きながらそれを愚直に実行できないと成果はなかなか上がらないでしょう。