社内ＩＴインフラの新規導入・維持管理

仕事内容

○社内のＩＴインフラの新規導入・維持管理

主要な業務は以下の通りです。

・ＩＴ・ネットワークインフラ等の検討ならびに導入

・導入したＩＴサービスの維持管理

・会社ホームページ、社内ポータルサイトの運営など

※ハローワークなどで直接応募された場合、入社祝い金最大５０万

円を支給！

（支給には条件があります。お気軽にお問い合わせください。）

変更範囲：当社業務全般

求人に関する特記事項

○選考方法：書類選考⇒一次選考⇒二次選考

書類選考合格者については、適性検査を実施します。

◇採用時の想定給与水準について（基本給のみ）

初級者 ２６６，０００～２８８，０００円

中級者 ２８８，０００～３１９，０００円

上級者 ３１９，０００～３９７，０００円

◇その他の手当について

・資格手当：会社指定の資格で保有するもの全てが加算され支給

一つの資格あたり～１２，０００円 １００項目以上

・プロジェクト手当：プロジェクト規模や難易度に応じて支給

５，０００～５５，０００円／月

・住宅手当：４，０００～３０，０００円／月

低等級の社員に対し、就業する地域に応じて支給

〇男女ともに長期の育児休業取得実績多数

○希望者には選考前の会社紹介及び工場見学を実施します。

お気軽にご連絡下さい。（ハローワークで相談後）

選考に関する特記事項

その他選考として、オンラインで適性検査を実施します