介護職員（介護無資格可）

仕事内容

○特別養護老人ホームでの採用の場合は、夜勤あり。

○デイサービスセンターでの採用の場合は、夜勤なし。

＜職務内容＞

・利用者の介護業務全般 ・食事、入浴、排せつ等の介護業務

・利用者の送迎（乗車人数に応じて、ワゴンタイプ～普通車まで

使用。ＡＴ車）

※利用者数は、特養５０人、デイサービス４５人、

ショートステイ３０人です。

◇未経験・無資格の方も資格取得支援を行っています。

※応募前の見学についてはハローワークを通してお問い合わせくだ

さい。（感染症対策につき、見学できない場合もございます）

変更範囲：会社の定める業務

就業時間

※記載は主な勤務時間ですが、他の時間帯の勤務もあります。

（３）は夜勤（休憩時間は１２０分）

求人に関する特記事項

〇制服有り

〇一時手当について、経験年数・職種・夜勤の有無等に応じた金額

を３月に一括支給。

〇扶養手当：配偶者１３，５００円、第２子まで＠６，０００円

その他＠５，０００円

〇住居手当：月１２，０００円超の家賃発生の場合に家賃の５０

％を支給（上限２０，０００円）

※履歴書・職務経歴書・紹介状を土・日・祝日を 除く９時から

１７時までの間にご持参してください。

（要事前電話連絡） 書類選考後、一次試験（簡単な適性検査）

の日程をご連絡します。 一次試験を合格された方のみ、別日程

の二次試験（面接）に進んでいただきます。

福利厚生の内容

各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）退職金制度あり

。財形貯蓄あり。交通費支給（２万４千円まで）住宅費補助あり（

正社員２万円まで）制服貸与。資格取得のための補助あり。扶養手

当。産休・育休休暇制度。時短勤務制度。独身寮・世帯寮あり。

両立支援の内容

家事や子育てと両立可能な就業の為、育児休業及び子の看護休暇制

度があります。また、育児のための深夜業制限及び育児短時間勤務

が当法人規定により整備されております。要介護状態になった家族

を介護することになった従業員に対して与えられる休暇として介護

休業及び介護休暇があります。また、介護のための深夜業制限及び

介護短時間勤務が当法人規定により整備されております。

選考に関する特記事項

※筆記試験は、適性検査