土木作業員

仕事内容

◎新発田地域のインフラを支える土木作業員募集！

転勤なし。現場は新発田市内が中心です。

地域の暮らしを守り、支えるやりがいのある仕事です。

◎主な作業内容：

・バックホーの手元作業 ・コンクリート打設

・Ｕ字溝など設置作業

◎冬は除雪作業

助手から始め、資格取得でオペレーターへ。○資格取得支援有

◎その他作業例：

・春の河川や堤防の草刈り ・大雨時の道路の土砂撤去など

◎資格取得支援でスキルアップができる職場環境です。

「変更範囲：土木技術者など当社の定める業務」

求人に関する特記事項

◇作業服・制服の支給：有（ヘルメット有）

◇トライアル雇用利用：無

＊退職金は中小企業退職金共済に加入しています。

＊通勤手当は規定により支給します。

※ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

※オンライン自主応募可（自主応募の場合 紹介状不要）。

※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。

◆やる気次第でどんどんスキルの向上が可能です。

車両や重機の運転技術向上にむけたフォローや資格取得支援を

積極的に行っております。

未経験の方には丁寧に指導いたしますのでご安心ください。

◆必要に応じた作業資格取得について全額補助します。

☆応募前のカジュアル面談を実施しています。服装は自由、履歴

書や紹介状は不要、応募意思も問いません。まずは弊社のこと

を知っていただき、ゆっくりとお話し、その後選考に進むかど

うかを決めていただければと思います。カジュアル面談のお申

し込みは、お電話またはＨＰの『お問合せフォーム』からお申

込みください。

福利厚生の内容

・資格取得支援制度

・退職金制度

・結婚・出産祝金制度

・傷病・災害見舞金・弔慰金制度

・インフルエンザ予防接種費用会社全額負担

両立支援の内容

・育児休業制度（最長は子が２歳に達するまでの間）

・子の看護休暇（小学校入学まで 子一人の場合は１年間に５日、

二人以上の場合は１０日限度とする）

・育児短時間勤務制度（３歳まで）

・介護休暇（該当家族一人の場合は１年間に５日、二人以上の場合

は１０日を限度とする）

・介護短時間勤務制度（要介護状態にある家族を介護する従業員）

選考に関する特記事項

※応募書類到着後、４営業日以内に面接日時をご連絡いたします。

※面接に関して、追加で役員面接を行う場合があります。