※お客様が住み慣れたご自宅・地域で目標を持って前向きに生活で

きるよう、ご自宅を訪問して介護サービスを提供するお仕事です。

お客様の状態に応じ、身体介護（入浴・排泄・食事など）や生活援

助（掃除・洗濯・調理など）を計画に基づいて支援します。

※介護の専門家として、出来ない事をお手伝いするだけでなく、出

来る事・出来そうな事を支える事で、お客様が『いきがい』を持っ

て暮らし続けられる事を目指します。

※入社後、各種研修を受講したり、先輩スタッフが同行指導を行い

、不安な気持ちがなくなるまでサポートします。

※スマホアプリを使用し、お客様の支援内容を確認したり、業務報

告を行います。使い方は入社後ご説明しますので、ご安心下さい。

【変更範囲：変更なし】

※初めてケアスタッフにチャレンジする方でも大丈夫です。

育成担当職員を個別に配置してマンツーマンで指導します。

※セントケアマナーや介護保険概要、介護技術など訪問介護で仕事

をする上で必要な知識や技術を習得する研修を年間教育プログラ

ムで多数取り揃えています。

※資格取得支援制度があり実質費用負担なく資格取得ができます。

（初任者研修・実務者研修・介護福祉士等）

※処遇改善一時金：毎月の処遇改善手当とは別に１回支給（５月）

※福利厚生サービス（全国のレジャー施設等割引など）

※求人閲覧パソコンで画像情報をご覧いただけない方は、ホーム

ページの採用ページをご覧ください。

⇒ｈｔｔｐｓ：／／ｓａｉｎｔ－ｃａｒｅ－ｒｅｃｒｕｉｔ．

ｎｅｔ詳しくは『セントケア』で検索

【オンライン自主応募可】

【福利厚生一部】

・ＣｌｕｂＯｆｆ：全国の人気ホテル、レジャー施設、グルメ等が

特別優待価格で利用可

・ほっとらいん：配属先で相談しにくい仕事上の悩みの相談窓口（

外部弁護士事務所に開設）

・団体長期障害所得補償保険（ＧＬＴＤ）：病気やケガで長期的に

働けなくなった時に、減ってしまった給料の一部を補償するオリジ

ナル休業補償制度

※自主応募の場合は紹介状を不要とする。

ホームヘルパー［甲府］介護福祉士／実務経験６年以上

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