施設介護職員

仕事内容

介護付き有料老人ホーム「桜ガーデン茅野」において入居者様の

生活支援、身体介護等の提供を担当していただきます。定員４０

名に対して、各部署横連携の繋がりを大切にしながら、ご利用者

様が安心して生活ができるようその方に寄り添い様態に合ったケ

アを提供しています。当施設では居室担当制度を設けており、

利用者様の居室の管理や情報把握等を居室担当者が行っています。

また、本来行うシーツ交換や居室清掃、リネン、レクリエーショ

ン等は他部署が専門に行うなど、時間や心に余裕が持てる働きや

すい職場環境となっています。またメンター制度（新人教育制度）

を設けていますので、介護が未経験の方や暫く介護現場から離れ

ている方でも丁寧に有資格者が指導いたします。

変更範囲：会社の定める業務全般

就業時間

（４）１０：００～１９：００

（５）１１：００～２０：００

求人に関する特記事項

・職員の自己成長を助ける為、自己啓発活動に参加しやすいように

、勤務のシフトを出来るだけ考慮したり、職場を活性化するために

会社が必要と判断する研修等には補助を受けられる研修規定を定め

ています。

・処遇改善は毎月の給与で支払われる処遇改善手当と賞与にて（パ

ートを含む）全職員に還元しています。

・施設内はにおいもなく、築年数の割には大変きれいで光も差し込

む明るい施設です。

・お問い合わせや相談事項などありましたら、お気軽にご連絡くだ

さい。

福利厚生の内容

●処遇改善手当の全額還元

処遇改善加算は、毎月の給与で支払われる処遇改善手当と賞与にて

（パートを含む）全職員に全額還元しています。

●有給消化率１００％

当施設の有給の消化率は「１００％」！会社全体で有給休暇取得を

推奨する雰囲気作り、有給を取得しやすい環境の整備に力を入れて

います。有給休暇を１日ではなく半日単位で取得する半休制度もあ

ります。希望休と有休等を組合せることにより長期休暇を取ること

も可能です。

●社員旅行

年に１回社員旅行を開催し職員間の親睦を深めています。

旅行希望先が同じ方面の職員を少人数に分けた形式で行います。そ

の際、会社から社員旅行補助金がでます。希望者には旅行積立制度

もあります。

●クリスマスケーキプレゼント

クリスマスにはエコタウン信州のグループ会社であるデイリーヤマ

ザキのケーキが会社から全職員に支給されます。

両立支援の内容

●働きやすい職場づくりを目指して

「育児・介護休業等に関する規定」に則り、出勤時間の調整や、休

暇の付与等の支援を積極的に行っています。

また、家族の緊急時や自己の体調不良等による早退、休暇が急に発

生した時でも対応できる、職場作りや雰囲気作りなど働きやすい職

場環境を目指しています。