訪問介護事業所の管理者候補（ケア２１押上）

仕事内容

《定年なし》

訪問介護事業所での管理者候補（副主任／サ責業務あり）

東証スタンダード上場＊キャリアアップ可能＊

リーダー層平均年齢３７歳＊今後も新規開設あり

【仕事内容】

・サ責、ヘルパー業務（身体介護、生活援助）

・訪問介護計画書の作成（随時モニタリングを実施）

・ご利用者やご家族、各スタッフとの連絡や情報共有

・売上管理

・サービスのスケジュール調整 ・事務作業 など

＊請求業務や給料や労務関係業務は本社が実施。

【変更範囲：変更無し】

就業時間

変形労働制の為、３０日の月は１７１ｈ勤務・３１日の月は

１７７ｈ勤務になるようシフトを作成して頂きます。

（例）８時～１７時、１０時～１９時など

求人に関する特記事項

＊昇給・賞与は人事考課・業績による

＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

＊選考場所は東京本社に変更になる場合があります。

福利厚生の内容

・交通費支給（規定あり）

・各種社会保険完備

・定年制撤廃

・組合制度（保養所、クラブオフサービス等）

・持株会制度

・制服貸与

・資格取得支援金制度

・慶弔見舞金制度

・慶弔休暇

・こころの相談窓口（２４時間対応）