大学研究室への訪問・人材サービスのご案内(金沢市)
職務内容
仕事内容
金沢市およびその周辺の大学を定期的に訪問し、教授・准教授などの研究室の方へ、当社の研究職・研究秘書の人材サービスをご案内
するお仕事です。研究室へのご挨拶や資料のお渡しを通じて、人材
に関するご要望やお困りごとを伺い、必要なときにご相談いただけ
る関係を築いていきます。
【主な仕事内容】
・大学内の研究室への定期訪問、ご挨拶
・研究職・研究秘書の人材サービスや資料のご案内
・人材募集の予定やご要望のヒアリング
変更の範囲:その他当社の人材サービスに関連する業務全般
就業時間
【勤務日数・時間は応相談/4時間程度も可/休憩時間は法定通り】契約時間は目安で、ご自身の都合に合わせて調整可能です。例:
今日は子どもの参観があるから3時間、明日は長めに6時間等
求人に関する特記事項
■家庭と両立しやすい柔軟な働き方週3日~、1日4時間から勤務可能です。
訪問スケジュールはご自身で調整でき、直行直帰や一部在宅勤務も
可能です。お子様の急な発熱や学校行事などにも柔軟に対応してお
り、家庭や子育てと両立しながら働けます。
■短時間でも効率よく働けます
時給1650円~。1日4時間の短時間勤務も可能です。
家庭やプライベートの時間を大切にしながら働けます。
■未経験の方も安心して始められます
大学の研究室を訪問し、先生方へのご挨拶や人材サービスのご案内
を行うお仕事です。詳しい説明や対応が必要な場合は社内の担当者
と連携できるため、人材業界や営業の経験がない方も歓迎します。
※契約更新時に賃金改定の実績あり/各種保険は勤務条件による。
※出社時は近隣のコインパーキングを利用可能(料金支給)。
※オンライン自主応募の場合のみ紹介状は不要です。
福利厚生の内容
<休暇制度>・リフレッシュ休暇(3年勤続毎に連続5日間の休暇可能)
・記念日休暇(誕生日、結婚記念日)
<研修制度>
・全社研修
・職種別研修
<人事・奨学金・海外関連制度>
・ギアチェンジ制度(雇用形態の変更)
・フェイバー制度(家族の転勤などによる勤務先変更)
・WDBグループ奨学金
<資産形成制度>
・従業員持株制度
・企業型確定拠出年金(DC)
※上記は一例です。
両立支援の内容
<ギアチェンジ制度>ライフスタイルの変化に応じて、雇用形態を変更できる制度です。
例えば、正社員として働いていた社員が、出産を機に育児に専念す
るため雇用形態を契約社員に変更することも、その後育児が一段落
し、雇用形態を正社員に戻すことも可能です。
<フェイバー制度>
配偶者等、社員の家族が転勤する等の理由により、現在の勤務地で
の勤務継続が困難になる場合、転居先の最寄りの拠点等への転勤を
希望することができる制度です。なお、本制度はギアチェンジ制度
との併用も認められます。
選考に関する特記事項
・一次面接はオンラインで実施します。・ご応募から内定までは最短11日(土日祝等休業日除く)です。
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