＊約１００名余りの乳・幼児がいる認定こども園での業務です。

職員が働きやすい環境を整えるため、休暇や各種手当なども工夫し

ています。

＊ＩＣＴ化を積極的に推進しており、連絡帳や各種書類作成のデジ

タル化を進めています。手書き業務を削減することで、事務負担の

軽減と業務効率化を図り、保育業務に専念しやすい環境を整えてい

ます。

＊完全週休２日制を徹底しています。

＊乳、幼児の保育経験あれば優遇いたします。

認定こども園または保育所での保育経験があり、且つ経験年数豊富

な方は特に歓迎します。

【変更範囲：変更なし】

実働８時間のシフト勤務

完全週休２日制を徹底、土曜日出勤は２か月に１回程度。

当園では採用日に年次有給休暇を３日間付与します。

年次有給休暇とは別に、有給の夏季休暇（７～９月）が

３日間あります。（取得率１００％（Ｒ７実績））

住宅を賃貸している方に手当あり。

（家賃の１／３かつ２５，０００円上限）を支給します。

神戸市の宿舎借上げ支援制度をご利用いただけます。

「仕事と子育てを両立しやすい求人」

・勤務時間の相談が可能である。

・子供の急な病気や保育所・学校等の行事の際に

時間単位で休暇を取得できる。

・出産・育児による退職者を再雇用する制度がある。

＊職場見学可：事前にご連絡の上、お越しください。

＊先に履歴書・紹介状を送付ください。

書類到着後１週間程度で連絡します。

必要に応じて実技等

（正）保育教諭（乳・幼児の保育）／完全週休２日制