児童発達支援管理責任者（児発・放デイ）天理

仕事内容

常勤の児童発達支援管理責任者と連携し、個別支援計画にもとづく

支援の質を支えます。日々の療育や送迎にも入ります。

・個別支援計画の作成補助（アセスメント・計画案づくり）

・モニタリングと、保護者との面談

・療育プログラムの実施

・送迎（社用車）、支援記録の作成

※基礎研修・実践研修の受講に必要な資格・経験要件をお持ちの方

は、研修修了まで他の職種で勤務いただくことが可能です。

＊変更範囲：変更なし

就業時間

（１）平日・送迎なし（２）平日・送迎あり（３）土日祝・長期休

暇（送迎に入れる方は１８時まで）１日４．５時間以上。

勤務する曜日・時間は雇用契約で固定します。天理本店は土日祝も

営業。土日祝のみの勤務（週１日～）もできます。

求人に関する特記事項

応募資格：普通自動車免許（ＡＴ限定可）と、児童発達支援管理責

任者実践研修を修了された方。研修未受講だが資格と経験の要件を

満たす方は研修の受講は会社が支援し、修了後児童発達支援管理責

任者として配置されるまでは、お持ちの資格に応じた職種（児童指

導員・保育士など）での雇用契約・処遇（給与）となります。サー

ビス管理責任者の経験者もご相談ください。

送迎業務を行う場合は、選考の際に運転記録証明書（警察署または

運転免許センターで発行）の提出をお願いしています。

有給休暇は労基法の基準により付与します。

社会保険（雇用保険・健康保険・厚生年金）は加入条件を満たす方

が対象です。

子どもと接する仕事のため、応募者全員に「子どもの安全に関する

申告と誓約」をお願いしています（回答は本部だけが確認します）

。こども性暴力防止法の施行（２０２６年１２月２５日）後は、内

定後・勤務開始前に、法律にもとづく確認（日本版ＤＢＳ）を行い

ます。

◆オンライン自主応募可◆オンライン自主応募の場合は紹介状不要

選考に関する特記事項

オンライン面接→施設見学・対面面接→適性検査・申告と誓約（面

接当日）→合否通知（初回から対面面接も可）