装置・工作機械・産業機械営業（国内）
職務内容
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求人要約
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- 親会社は、宅配ロッカーを広めたフルタイムシステム
- ドライバーの残業削減という働き方改革にも貢献
- 「エンドユーザーの認知拡大」も目指しています
仕事内容
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『安全に・24時間・好きなタイミングで』いつでも荷物を受け取れる世の中に変えた「宅配ロッカー」を提案
＜設置数60,282ヶ所・荷物預かり個数12,489万個＞ 圧倒的な実績で『宅配ロッカーシェアNo.1』という 地位を獲得するフルタイムロッカー。 今回は、賃貸マンションの管理会社や不動産オーナーへ 当社の宅配ロッカーを提案する営業職として活躍いただきます。 ◆担当エリアの物件状況をリサーチ 管理会社や銀行と協力しながら、宅配ボックス 未導入物件の情報（入居率など）を収集します。 ◆不動産オーナーへ提案 提案するのは月額12,650円（税込）から導入できる「チャレンジボックス」。 ロッカー管理や故障対応などのアフターフォローまで 手厚くサポートするため、導入後のオーナー負担はほぼ無し。 入居率UPにも繋がりやすい魅力から、オーナーからは 月30件ほどの問い合わせ、1日1件ペースの契約が舞い込みます。 ★見積もり作成などは別部門が担当！営業活動だけに集中できます。 【日本を変えた宅配ロッカーって？】 当社では、入居率を上げたい不動産オーナーや いつでも荷物を受け取りたいマンションの入居者、 再配達の回数を減らしたい宅配業者…など すべての課題を解決する、三方よしの宅配ロッカーを扱っています。 ロッカー設置の立ち会い時に、マンションの入居者から 「やっと設置してくれるんですね！」と喜びの声をいただくほどに 世間から求められているんです。 【同業と差をつけた「24時間のサポート体制」】 たとえば一番多いロッカーキー紛失のトラブル。 鍵の再発行までに通常3～4日掛かるところを 当社では24時間体制のサポート部隊、コントロールセンターがいつでも対応！ 急な修理もメンテナンス担当がすぐに駆けつけます。 チーム全体でのフォロー体制が整っているから、これまでに 営業担当が受けたクレームは、設立以来『ゼロ』なんです。 また部品・機械交換の平均費用は1回につき20万円～最大100万円。 当社では、そんな故障時の追加料金も一切掛かりません。 手厚いサポートが標準装備。選ばれる自信を持って、営業活動ができる環境です。
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チーム組織構成
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20～30代の若手メインに活躍中！ 先輩・後輩問わず、さまざまな意見が飛び交う 職場だから相談のしやすさもバツグンです。
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対象となる方
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【営業経験者歓迎】「社会問題の解決」という使命に共感できる方／目標達成のために行動量も重視できる方
【必須】 ＜★フルタイムロッカーの使命に共感いただける方＞ これまで『安全に・24時間・好きなタイミングで』荷物を 受け取りたいという世間ニーズにお応えしてきた当社。 しかし、ただロッカーを設置するのではなく ドライバーの残業削減や配送回数軽減によるCO2削減など… ロッカーの設置を通じて「社会問題を解決」することが私たちの使命です。 使命を果たすために自発的に行動し、「目標を達成するぞ」という意識が 強く持てる方は存分に活躍いただけます！ ※業種・職種未経験歓迎 【こんな方も歓迎！】※必須ではありません ・営業、顧客折衝の経験がある方 ・不動産業界、金融業界の経験がある方
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勤務地
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【原則転勤なし】東京・大阪・福岡エリア積極採用中！ 全国6拠点（東京・金沢・名古屋・大阪・福岡）のいずれかに配属します。 ◆東京支店：東京都千代田区岩本町2-10-1 ◆金沢支店：石川県金沢市広岡1-2-14 ◆名古屋営業所：愛知県名古屋市昭和区滝子町29-15 ◆大阪支店：大阪府大阪市中央区南本町1-3-9 サンコービル5階 ◆福岡支店：福岡県福岡市博多区上呉服町3-6 ※原則転勤はありませんが、キャリアアップの一環で 転勤を打診する可能性がございます。 あなたの希望は最大限考慮しますのでご安心ください！
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勤務時間
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【残業少なめ／直行直帰OK◎】 9：00～17：30（実働7.5時間／休憩1時間）
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平均残業時間
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月15時間（18時半～19時頃には、ほぼ全員が退社しています！）
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給240,000円～350,000円＋諸手当＋賞与年2回 ※試用期間：3ヶ月（待遇変動なし） ※経験・能力・スキル等を考慮して決定します。 ※上記金額には固定残業代20時間分（33,839円～54,238円）含む。超過分は別途支給します。
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賞与
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年2回（業績・評価に応じて支給※入社2年目以降）
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昇給
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年1回※賞与額・昇給額ともに、前年度よりも必ず「UP」しています！
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入社時の想定年収
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年収320万円（月給250,000円＋諸手当）
年収500万円（月給400,000円＋諸手当）
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待遇・福利厚生
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【諸手当】 ・交通費支給（上限30,000円／月） ・残業手当 ・役職手当（支給対象：主任以上） ・資格手当 ・子供手当（規定あり） ・休日手当
【福利厚生】 ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・退職金制度 ・時短勤務制度 ・社員寮完備（※規定あり、東京・福岡のみ） ・誕生日プレゼントあり ・青果の購入社割あり └北海道から届く自社農園の商品をお得に購入できます！
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休日・休暇
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年間休日：110日
■週休二日制
（土日休み／月に1回土曜出勤あり）
■祝日休み
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（最低でも年間10日以上は消化しています）
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績者多数です！）
■育児休暇
■介護休暇
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社員インタビュー
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■同僚／Y／営業職
前職の投資用不動産営業では、売って終わりの商流に物足りなさを感じていました。宅配ロッカーはオーナーごとに課題や提案手法が変わる面白さがあり、貢献性も高い商材のためやりがいは十分です！
■上司／O／営業職
宅配ロッカーは、「入居率を上げたい」不動産オーナーや「いつでも荷物を受け取りたい」入居者、「再配達を減らしたい」配送業者すべてにメリットがある商材！こんなにも感謝される営業はなかなか無いと思います。
■上司／K／営業職
現在、社内改革の真っ最中！今後、若手社員がさらに発言しやすいようにチームの雰囲気づくりに注力したり、向上心のあるメンバーがより正しく報われるような評価制度に刷新しています。
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取材レポート
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■会社・事業の優位性は？
いつも、あなたの街のどこかに、フルタイムロッカー。
フルタイムロッカーは、あらゆる場所に進出中！ たとえば大学の図書館には無人でPC貸出ができる「PCシェアロッカー」、調剤薬局では対面の接触を最小限にできる「処方箋薬用ピックアップボックス」など、世間のニーズをうまく掛け合わせた提案で、新たな価値創造にもチャレンジしています。 移り変わる時代に柔軟に対応しながら、常に求められる商材を提案できる醍醐味を感じられるでしょう。
フルタイムロッカーが向き合うべきは、不動産オーナーの課題解決。宅配ロッカーの設置台数＝課題解決への貢献数とも捉えていることから『営業予算の達成率』も重視しています。 そのため、自発的な営業活動を行う積極性は必要不可欠。 いくら社会貢献への意識が高くとも、売上への関心が薄い方や行動量が伴わない方は、営業職としての活躍は難しいでしょう。
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