販売員・接客・売り場担当
職務内容
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求人要約
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- 長く働ける環境◎上場企業／転勤なしも選べる働き方
- 定着率90％◎座って接客＆残業少で無理なく働ける
- 働きやすさ◎人が良いから馴染みやすい＆安心の声多数
仕事内容
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【個人ノルマなし／リピーター客多数】「メガネの愛眼」でアイウェアの提案、販売をお任せします。
《仕事内容》 【STEP1】ヒアリング・ご提案 お客様の好みやライフスタイルを丁寧に伺い、最適なフレームをご提案。 【STEP2】視力測定・レンズ選定 最新機器で視力測定を行い、お客様に合うレンズを選定。 【STEP3】レンズ加工・フィッティング 決定したフレームに合わせ、レンズを加工。 その後、お客様にメガネをおかけいただき調整します。 【STEP4】アフターフォロー ご購入後も、メガネの洗浄やフレーム調整など、 手厚いアフターフォローで長く快適な使用をサポート。 【STEP5】その他フロア業務 商品のディスプレイ、整理整頓、発注など 《入社後の流れ》 ▼導入研修（3日間） マンツーマンで商品知識や接客マナー、視力測定などの基礎知識を教えます。 ▼OJT研修 先輩の指導のもと接客やコーディネートのコツ、メガネの加工や調整技術を学びます。 まずはお客様を迎えることからスタートし、 徐々に専門的な加工や調整などにチャレンジしていきましょう。 《多彩なキャリアステップ》 ▼店長を目指す道 未経験からスタートし、約4年で店長へ昇格した先輩もいます！ ▼その先の道 店長経験を経て、複数店舗を統括する「エリアマネージャー」へ。 ▼本社スタッフの道 店長を経ずに、ダイレクトに本社の各専門部門へ進むキャリアも。 「こうなりたい」というあなたの希望に合わせて、 じっくりステップアップしていける環境です！ 《定着率90％以上！長く働ける愛眼のヒミツ》 ◎職場の雰囲気の良さ 新卒のアンケートでも 「人が良いから働きやすい」「安心感がある」など、 人間関係が良好な声が多数！ 店舗のみんなで協力して働きやすい環境を作っています。 ◎無理なく働ける 座っての接客がメインなので体力的負担も少なく、 個人ノルマもありません。 1日平均7～8名ほどを対応。 お客様のお悩みに寄り添うため、一人ひとりじっくり接客しています。
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チーム組織構成
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▼イオン八事店（名古屋）の場合 20代1名／30代1名／40代3名／50代2名 男女比率：4：6 先輩の前職：営業職や飲食店など様々！ どの店舗も雰囲気がとてもよく、新人を温かく迎えてくれる方々ばかり。 分からないことは、遠慮なく先輩や上司にお伝えください！
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対象となる方
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【学歴不問／職種・業種未経験歓迎】社会人未経験OK！第二新卒やブランクがある方もぜひご応募ください！
★学歴不問／社会人不問 フリーターの方やブランクのある方もぜひご応募ください！ 〈先輩の前職〉 ・営業職 ・アパレル経験者 ・保育士 などなど！ ＼こんな方にピッタリです／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・接客が好きで、お客様に寄り添える仕事がしたい方 ・一人ひとり、お客様とじっくり向き合って接客をしたい方 ・安定性抜群の会社で働きたい方
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勤務地
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全国採用またはエリア採用での勤務となります（選択いただきます）。 ■全国採用：全国いずれかの店舗（転勤あり） ■エリア採用：特定の都府県内の店舗（転居を伴う転勤なし） ※ご希望や通勤の利便性を考慮し、配属店舗を決定します。U・Iターン歓迎！ ―勤務エリア― ★積極採用中 【東北】宮城県 【関東】茨城県／★埼玉県／千葉県／★東京都／★神奈川県 【甲信越・北陸】新潟県 【東海】★岐阜県／★静岡県／★愛知県／三重県 【近畿】滋賀県／京都府／大阪府／兵庫県／奈良県 【四国】徳島県／愛媛県／高知県 ★詳細は当社ホームページ＜http://www.aigan.co.jp/store/＞をご覧ください。
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勤務時間
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1ヶ月単位の変形労働時間制（1カ月の総所定労働時間176時間） ＜勤務時間例＞ ◎9:00~18:00 ◎10:00~19:00 ◎11:00~20:00 ＜シフト例＞ 月：休み 火：休み 水：出勤 木：出勤 金：出勤 土：出勤 日：出勤 《 平均残業時間少なめ！ 》 ￣￣＼／￣￣￣￣￣￣￣￣ メリハリをつけて働くことができる環境です◎ 育児や介護で時短勤務制度を利用している社員もいますよ。 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
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平均残業時間
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月13.1時間
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雇用形態
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正社員
※試用期間3か月 （試用期間中の給与・待遇に変更はございません）
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給与
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■全国採用：月給22万円～25万円＋諸手当＋賞与 ■エリア採用：月給21万円～24万円＋諸手当＋賞与 ＼昇格に応じた昇給あり／ 店長に昇格すると、裁量手当が付与されるため、月給が4～6万円アップ！未経験から入社4年で店長に昇格した社員もいますので、ぜひ上のキャリアをめざしてください。
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賞与
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年2回（7月・12月）
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昇給
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年1回（6月）
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入社時の想定年収
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年収280万円
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待遇・福利厚生
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■昇給／年1回（6月） ■賞与／年2回（7月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（全額） ■時間外手当（全額） ■出張手当 ■役職手当 ■転勤関連手当（転居を伴う転勤が発生する場合） ■社宅完備 ■資格取得支援制度（眼鏡作成技能士に合格すると受験費用や教材費を全額負担） ■財形貯蓄制度 ■社員持株制度 ■退職金制度（定年60歳／定年再雇用65歳まで） ■労働組合制度 ■従業員割引制度 ■育児・介護時短勤務制度 ■屋内分煙 ■社内イベント（年1回）
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休日・休暇
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■シフト制（月8～10日） 基本的に月9日休みです。2月のみ月8日休みで、年2回10日休みがあります。
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■介護休暇
＼シフトの希望が叶う／ 休みの希望はほぼ通ります。 シフトは1ヶ月ごとに組むので、友人の結婚式や旅行など先の予定が決まっている場合は、 事前に申請しておけば休むことが可能です。平日であれば連休も取得できます！ ＼急に休む必要が…というときも安心／ その場合、他店舗のスタッフで応援を出し合うなどして調整することも可能。ご安心ください！
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社員インタビュー
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■同僚／Tさん／販売担当
求人を見て愛眼なら資格を取れるし、何より既に資格保有者が多かったことから、ここなら自分のスキル磨けると将来を考えて転職を決意しました。自分のペースで働けることもとても魅力です。
■同僚／Aさん／販売担当
販売をしながら教育担当でもあった私が、教えてた後輩がある店舗で成長して副店長になっていました。 それを聞いてより頑張ろうと思えましたし、今後も愛眼で同じようにたくさんの後輩を成長を見届けたいです。
■同僚／Kさん／販売担当
目と眼鏡の両方の知識を頭に入れないと難しい仕事です。そして技術力も必要。何より会話や接客もあるため、実は臨機応変さもいるんです。奥深さもある、だから難しいしやりがいがあると感じています。
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取材レポート
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■社員の働き方は？
長く活躍される方が多い…その理由をお教えします！
お客様一人ひとりにじっくり向き合う接客を行なっているため、リピーターとして再度来店されることも多いとのこと。常連のお客様の中には、「今日は○○さんはいますか？」「近くに来たんだけど○○さんはいるかな？」とご指名を受けたりすることも。「愛眼で買おう」ではなく「愛眼の○○さんに相談しよう」と言われるほどに自分のファンが増えて信頼してもらえることは、大きな喜びだと言えるでしょう。
取り扱っているアイテムは、眼鏡だけでも1000種類以上。フレームとレンズの組み合わせはかなり多く、提案の幅が広がる一方で対応していない組み合わせもあるため、商品知識をしっかりと身につけなければなりません。また、商品知識や接客をマスターできたとしても、お客様によって求める対応は異なります。お客様の期待値を超えていけるよう、日々試行錯誤しながら仕事に取り組むことが大切です。
この求人に興味がありますか？