その他個人営業
職務内容
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求人要約
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- 【安定】年商777億円。冠婚葬祭大手企業の正社員
- 【転居を伴う転勤なし】関西でずっと働き続けられる
- 残業月10h以内／原則土日祝休／月給28.2万円～
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仕事内容
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＜関西急募！＞未経験歓迎：婚礼・葬儀など、人生の節目となるセレモニーに向けた資金計画の提案・ご案内
結婚式やお葬式など、人生の大切な瞬間に備える互助会システム「ミライエール」をご提案するお仕事です。 ━━ ◆90万人以上が利用する互助会システムを提案 ━━ 結婚式やお葬式、誕生日祝い、還暦祝いなど、人生の節目には大きな出費が伴います。 当社の互助会システム 「ミライエール」 は、こうしたライフイベントに備えて計画的に費用を積み立てることができるサービスです。 経済的負担を軽減し、安心して大切な瞬間を迎えられる仕組みとして、すでに90万人以上のお客様に選ばれています。 この仕事の魅力は、「ありがとう」の言葉をいただけること。 将来のセレモニーに不安を抱えるお客様に安心を届けられるため、提案後にいただけるその一言が、何にも代えがたい喜びです。 ━━ ◆具体的な業務内容 ━━ ◎式場・イベント来場者へのサービス案内（反響型） ※自社施設の結婚式場、斎場、デパート・モールなどでのご案内 ◎お客様宅でのプラン説明 ◎問い合わせ・紹介への対応 ◎契約済みのお客様へ、冠婚葬祭サービスの利用に関するご案内やサポート ━━ ◆未経験歓迎＆高収入も目指せる ━━ 未経験でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度をご用意しています。 （机上研修、マナー研修、接客対応研修など） さらに、契約ごとのインセンティブ制度で高収入も可能です。 ≪初年度から月収50万円以上稼ぐ未経験者も！≫ たとえば、4人家族なら一度に4口の契約など、まとめてご契約いただくケースも多くあります。 お客様との信頼関係が重要なので、丁寧な対応を積み重ねれば、紹介から契約が増えることもあります。
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チーム組織構成
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＼多様な方々が活躍しています／ ■男女共にほとんどが未経験入社 ■20～50代まで幅広く活躍中 ■40代・50代の入社実績多数！ ■女性管理職活躍中 ＼子育て世代も安心して働ける環境です／ ■原則、土日祝日休み ■残業は月10時間以内 ■産休・育休制度の取得実績多数（育児休暇取得率90％以上） ■リフレッシュ休暇あり
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組織名称
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・男女比 → 女性80％、男性20％
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対象となる方
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【学歴不問】★未経験歓迎 ★人の役に立つ仕事に興味がある方歓迎
＼こんな方なら、イキイキと働ける仕事です！／ □関西地域で長く安定して働きたい □人のためになる仕事をしたい □人と接する仕事に未経験から挑戦したい □人生に寄り添える仕事に興味がある □安定した経営を続ける企業で正社員として働きたい ＊ ＊ ＊ 大手セレモニープロデュース企業ならではの安心感と信頼感があるため、ご加入数は年々増加傾向にあります。 簡単な手続きでご加入いただけるため、未経験の方でもご案内がしやすいのが特徴です。
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選考のポイント
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応募にあたり必須のスキル・経験は一切ありません。 仕事内容や研修について気になることは、どんなことでも遠慮なくご質問ください。 勤務地や働き方の希望も、ぜひお知らせください。
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勤務地
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【大阪・京都・兵庫・奈良・滋賀】★転居を伴う転勤なし ◎勤務地希望考慮／関西エリア限定社員可能（エリアの選択が可能） ◎マイカー通勤可（一部不可のエリア有） ※U・Iターン歓迎 ★随時、会社説明会実施予定 ■関西エリア 大阪府（大阪・京橋・茨木・高槻・寝屋川・守口・八尾・河内長野・堺） 京都府（京都・宇治） 兵庫県（尼崎・東灘） 奈良県（奈良・橿原） 滋賀県（大津） 受動喫煙対策：あり ※他、全国で多数オープニング予定 ※以下『勤務地一覧を見る』は支店の一覧です ※『勤務地一覧を見る』の勤務地以外にも、複数勤務地がありますのでお気軽にご相談ください
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勤務時間
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9:00～18:00（実働8時間） ※一部商業施設内店舗については、10:00～20:00の内、8時間 ※その他、勤務地により変動あり ＼★働きやすい職場環境♪／ 大手ならではの、整った環境も当社の魅力の1つです。 育児中の社員も無理なく働けています！ 原則土日祝休みですが、平日休みも調整できるので、 役所などの手続きや通院なども可能！趣味の時間も楽しめます。 ◆残業は月10時間以内 ◆原則、土・日・祝日休み ◆リフレッシュ休暇あり ◆産休・育休制度の取得実績多数
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平均残業時間
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月10時間以内
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雇用形態
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正社員
※試用期間なし
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給与
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月給28万2000円以上 ◎未経験者でも安心の月給制！ ◎全て、別途成果手当支給あり ＜初年度で月収例50万円以上の人も＞ たとえば4人家族なら一度に4口の契約など、まとめてご契約いただけることも多いです。 1つずつ丁寧な対応を心がけていくと、お客様の紹介からどんどん契約が増えることも少なくありません。 契約ごとに成績手当というインセンティブがつくため、月収例50万円以上の未経験者もいます。 経験を積み重ねれば高収入も実現可能です。 ※時短社員の給与：月給24万8000円以上
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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★グロス賞制度：加入件数に応じた報奨金(3万円～最高50万円)
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賞与
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年2回（6月、12月）
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入社時の想定年収
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年収300万円～500万円
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社員の年収例
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- ■年収600万円（入社5年／セレモニープランナー）
- ■年収450万円（入社3年／セレモニープランナー）
待遇・福利厚生
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【各種手当】 ◆役職手当 ◆成績手当 ◆交通費支給（規定による） ◆リクルート手当 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆退職金制度 ◆資格取得支援制度 ◆資格チャレンジ制度 ◆永年勤続表彰 ◆自動車通勤可（一部不可のエリア有）
【研修制度】 ◎机上研修 ◎マナー研修 ◎接客対応研修など
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休日・休暇
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年間休日：115日＋有休5日必須（実質年間120日お休み）
■4週8休（基本は土・日・祝日休み）※社内カレンダーあり
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社半年後に10日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）※取得率90％
■メモリアル休暇 1年に1度、個人の記念日（誕生日など）を含めた3日間以上の連休取得OK！ ■リフレッシュ休暇 ※終活セミナーなど、イベントに応じて土日出社の場合あり。 その際は、振替休日を取得しています。 ＊ ＊ ＊ ★ライフステージが変わっても安心★ 産休・育休制度の取得実績もあり、原則土日祝はお休み。 お子さんの学校行事に合わせたお休みの取得も相談OKなので、子育て中の方はもちろん、ご結婚予定のある方も安心して働ける環境です。 将来は、ライフステージの変化に合わせて職種チェンジの希望を出すことも可能！その都度しっかりと本部の人財開発部が相談にのりますのでご安心ください。
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社員インタビュー
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■同僚／■セレモニープランナー
お客様が、葬儀の後に私のところへ来て「あのとき加入してよかった。ありがとうございます」と声をかけてくださったことがあります。ご加入から何年もたつのに、私のことを覚えていてくれたことが嬉しかったですね。
■上司／■セレモニープランナー
日本セレモニーは福利厚生やお給料などがしっかりしていて、今後の高齢化社会を見据えても安定した業界であると思い、入社を決めました。研修が本当にしっかりしていて、不安なくスタートできました！
■同僚／■セレモニープランナー
互助会は将来必ず必要になり、いざという時に役立つサービスだと思います。自分が良いと感じたサービスを提供したいと思い、日本セレモニーを選びました。
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取材レポート
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■商品・サービスの強みは？
お客様の人生相談にのることも多く、自分自身の成長にもつながる
「お客様の人生を輝かせる仕事だからこそ、社員の人生も豊かであるべきです」という担当者の言葉通り、給与面も福利厚生面も充実している同社。 ＜充分な収入＞と＜充分なオフの時間＞があるからこそ、稼いだ分はしっかりと、プライベートにあてることができるのも、魅力のひとつと言えるでしょう。仕事での成長も、私生活の潤いも、どちらも諦めたくない方にピッタリなポジションです。
お客様の人生に関わる仕事だからこそ、個人プレイではなく、チームワークが大切です。「普段以上の力が出せた！」「仲間に相談したら成果があがるようになった！」と話す社員も多く、周囲の仲間と一丸となって同じ目的に向かっている様子がうかがえました。お互いに頼り・頼られる関係性だからこそ、悩みや知識を共有でき、着実に成長できる環境と言えるでしょう。
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