機械・金属加工
職務内容
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求人要約
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- 安定◆世界的な知名度を誇る上場企業のパートナー
- 待遇◆実質年休125日／賞与3.8カ月分／資格支援
- 約1年かけて育成◆未経験スタートが9割の実績
仕事内容
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【未経験スタート9割／研修制度充実】スチールパイプの加工・検査・仕上げなどをお任せします。
設備での仕上げ・加工、検査、道工具での仕上げ・検査いずれかのセクションをお任せします。 担当はこれまでのご経験や希望、人員状況などを考慮して決定します。 【具体的な業務】 ━━━━━━━━ ■スチールパイプの加工・仕上げ検査（専門の機械や工具などを使用） ■クレーンでの搬送 ■設備メンテナンス など この仕事で大切なのは、早さよりも“正確さ”。あなたが担当する工程は出荷前の最終的な仕上げや検査という、品質に関わる部分となります。 「キズ残りがないか」 「検査の基準値から外れていないか」など、常にお客様目線で確認していきましょう。 ＜入社時に資格やスキルは必要なし＞ クレーンや玉掛の資格、設備の知識はなくてもOKです。業務に必要な入社後に取得可能！ 設備についてもしっかりとOJTでお教えするため、配属後に少しずつマスターしていただければ大丈夫です！ 【安心して働ける3つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━ ★重労働なし★ スチールパイプは有資格者がクレーンで搬送。重量物を人力で運ぶことはありません。女性スタッフも活躍中です。 ★仕事が終わればすぐ退勤★ 定時で次の班と交替し、その日の業務は終了です。 ★徹底した安全管理体制★ 安全に関する各種ルール・チェック項目をしっかり設定。社員の安全を第一に考え、会社として徹底しています！ 【入社後の流れ】 ━━━━━━━━ 座学研修で業務の基礎をレクチャー ▼ 現場配属後、マンツーマンでOJT研修を実施 ▼ 数カ月後、フォローアップ研修を実施 万全の教育プログラムをご用意しています！ ＜研修・作業のPoint＞ ■各工程、全作業に写真付きのマニュアルを完備 ■1作業ずつ作業認定を行い、一通り対応できるレベルまで教育（目安は入社1年程） ■常にチームで作業を分担しながら進めるため、分からないことがあっても気軽に質問できます！
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チーム組織構成
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9割が未経験からのスタート。前職もサービス業、建設業、アパレル業、営業、介護職などさまざまです。 20代～30代の若手から、40代～60代のベテランまで幅広い年代が活躍中！フランクな雰囲気で、現場の声を拾い上げながら、安全性の向上から業務効率化までさまざまな改善に取り組んでいます。
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対象となる方
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【未経験歓迎／面接1回！】 学歴・資格・経験不問！「やってみたい」という意欲を重視しています！
＜こんな方を歓迎します＞ ■景気の波に左右されにくい安定した業界で働きたい ■決められた通りに仕事をコツコツ進めるのが好き ■人と話すことが苦手ではない ■間違い探しや、不良品を探すのが好き ■クレーンや大きな設備を使った専門的＆ダイナミックな仕事がしたい ※学歴不問 ※資格不問 ※業界・職種未経験歓迎 ※第二新卒歓迎
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選考のポイント
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＜応募要件は一切ナシ！＞ 面接では、あなたの「チャレンジしたい！」という意欲を見ています。 少しでも興味を持っていただいた方は、ぜひお気軽にご応募ください！
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勤務地
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【転勤なし／U・Iターン歓迎／マイカー通勤OK】 愛知県半田市川崎町1-1 JFEスチール知多製造所構内 ＜アクセス＞ ・JR武豊線「東成岩駅」より徒歩10分 ★マイカー通勤OK／駐車場完備 ※受動喫煙対策：あり（構内全面禁煙）
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勤務時間
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交替制（2交替・実働7時間45分） 昼勤／7:00～15:30 夜勤／22:30～翌7:00 ※別途残業あり。残業手当は実働分全額支給します ※4勤2休 昼勤4日・休日2日→夜勤4日・休日2日を繰り返す勤務体系です。生活のリズムを整えやすく、先輩たちもそれぞれのペースを見つけています。
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雇用形態
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正社員
試用期間：3カ月（労働条件は本採用と同じです）
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給与
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＜月収例＞ 月収33万円（月給21万1600円+各種手当／入社1年目） 月給21万1672円～21万9722円+各種手当 ◎年齢・経験などを考慮し、弊社規定により決定いたします。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■残業手当 ■深夜手当 ■交通費（上限月5万円） ■役職手当 ■資格手当（月5000円～月2万5000円／資格が増えれば収入もUP！） ■子ども手当（子ども1人目：月1万円、2人目以降：月5000円） ※18歳以下および扶養していることが条件
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賞与
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年2回（7月・11月）前年度実績3.8カ月分 ※20年以上連続で安定支給！
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昇給
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年1回
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入社時の想定年収
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年収456万円～470万円
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社員の年収例
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- 年収510万円／入社5年目／月収35万6000円＋賞与
- 年収456万円／入社1年目／月収33万円＋賞与
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金） ■資格取得支援制度 ■教育制度（構内・外部研修、他） ■研修制度（職種別・階層別研修） ■退職金制度 ■弁当代補助あり（1食あたり200円補助・実質280円） ■制服無償貸与 ■社内レクリエーション補助金 ■空調服・スポーツドリンク or お茶支給（昼勤2本・夜勤1本）※夏季 ■防寒着購入費補助・カイロ支給 ※冬季 ■風呂あり（入浴自由・無料） ■健康診断・インフルエンザ予防接種（就業時間中に構内で受けられます） ■慶弔・災害見舞金 ■結婚祝い金 ■引っ越し手当（15万円 ※条件は別途面接にてご案内します） 定年:65歳（定年後、契約社員として継続勤務可）
【 U・I・Jターン支援あり！ 】 ■単身寮あり ・寮から事務所まで車で約10分 ・即入寮可！（賃貸物件を探している間のみや、半年だけ入寮したいという活用も可） ・間取りは3LDKを（最大3人で）ルームシェア（リビング・風呂・トイレ共有） ・家賃は格安の月1万円（共益費込み・駐車場無料） ・光熱費は共同負担で月7000円～1万5000円ほど ・近くにスーパーやコンビニ、薬局、ホームセンターや家電量販店などあり
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休日・休暇
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年間休日：116日（有休を合わせることで実質125日以上）
■交替制／4勤2休
■年末年始連休あり ■年次有給休暇 （★年間平均有休取得日数14.3日）※有休消化率は約90％以上（100％消化するメンバーも多数！） ■特別休暇 （慶弔休暇、子の看護、介護休暇など） ■産前・産後休暇 （取得実績あり） ■育児休業 （取得実績あり）
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社員インタビュー
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■同僚／Kさん／前職：機械部品製造／入社14年目
前職は一人で機械に向き合うライン業務でしたが、現在はチームで作業を進めるので、自分たちのペースでできる安心感があります。設備トラブルを皆で解決できた時などはやりがいも大きく、自分の成長も実感できます。
■同僚／Kさん／前職：製造業パート／入社7年目
子どもの進学をきっかけに正社員を目指して転職しました。夜勤もありますが、4勤2休のリズムなので家庭と無理なく両立できています。女性には難しいとされていた作業も任されるようになり、自信につながりました。
■同僚／Sさん／前職：営業／入社12年目
前職は残業によって夜遅い帰宅も珍しくありませんでした。でも今では交替勤務なので班交替すればサッと帰ることができ、プライベートの時間が増えました！また好きなタイミングで有給休暇が取れるのも嬉しいですね。
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取材レポート
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■会社・事業の優位性は？
AIやロボットに置き換えられない技術が、自分自身の価値になる
最初は分からなかったキズの見極めや微細な仕上げ。それがある日「自分の手でできた」と実感できた瞬間に、大きな自信へと変わります。未経験から始めた仲間たちも、少しずつできることを増やし、今では現場を支える存在へと成長してきました。 チームでトラブルを乗り越えたときの一体感や、後輩に教えられるようになった成長実感も格別です。自分の手で価値を生み出しているという誇りを、日々感じられる仕事です。
夜勤を含む交替制のため、最初は生活リズムの調整が必要ですが、4勤2休のサイクルなので体のリズムは整えやすく、先輩たちも自分なりのペースを見つけています。グラインダー作業などでは振動や火花が伴うため、安全意識と集中力が求められます。 工場の扉は常時開放しているため、夏場・冬場は気温の影響があります。スポットクーラーや電気ストーブなどの冷暖房機器は整っていますが、ご自身でも体調管理を心がけましょう。
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