経理（財務会計）
職務内容
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求人要約
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- 【月給26万円～ 生活支援手当1万円＋賞与2回】
- 【将来性】株式上場を視野に全国に拠点を拡大中
- 【プライベート充実】年休123日以上&残業少なめ
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仕事内容
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会社を支える経理部門の一員として、売上管理～仕入管理まで幅広く携わっていただきます
全国にあるピーアール・デイリー12拠点を支える経理部門の窓口業務を担っていただくため、拡大を続ける企業成長を肌で感じられるポジションです。 【具体的には】 ◇売上管理業務 ◇売掛金回収管理業務 ◇仕入管理業務 ◇月次・年次決算業務 ◇伝票管理 安定した業績の中、更なる事業拡大を根幹から支えます。 経営層と一緒にオフィス作りなども携わることもできるため、会社がどういう風に大きくなっていくのか、拡大に伴いどの様な環境整備が必要なのかなど、拡大事業会社の管理部門として、様々な知識・スキルが身につく面白さがあります。 【成長企業のダイナミズムを肌で感じられる！】 売上高、拠点数、社員数の増加に伴い、 経理部門に求められる仕事の質、量、ともに高まっています。 そのような環境のなかで、 日々、切磋琢磨を繰り返しながら活動しています。 変化、挑戦、困難も前向きにとらえ、 仲間と成長を楽しんでいきましょう！
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チーム組織構成
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配属先の経理部門は、男性4名・女性2名の体制。 和やかな雰囲気の中で、メンバーと積極的にコミュニケーションを取りながら業務に取り組めます。メンバー同士の距離が近く、チームとしてお互いにフォローし合える環境ですので安心してチャレンジできます。
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組織名称
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経理部
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対象となる方
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◇業界経験不問◇未経験OK
未経験から経理のスキルを身に着けたい方大歓迎！ ◇業界・職種経験不問 ◇基本的なPCスキルのある方 完全未経験OK！ ※35歳以下（長期勤続によるキャリア形成を図るため） 【こんな人柄を歓迎します】 ◇0→1や1→10のフェーズで働きたい方 ◇誰とでも円滑なコミュニケーションの取れる方 ◇責任感の強い方 ◇積極性のある方 ◇前向きで向上心のある方 専門的な知識はあるに越したことはありませんが、覚えようとする気持ちや行動、分からない事、未経験の仕事にも前向きに取り組み、成長しようとする姿勢が大切です。
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年齢制限理由
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長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
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選考のポイント
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求められるスキルは「正確性」と「スピード」です。 各署からの提出書類や問合せに対して、 限られた時間の中で対応・回答が必要となります。
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勤務地
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＜東京本社＞ 東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO 15階
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勤務時間
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◆9：00～18：00（休憩時間：1時間） 効率的な仕事を行うために、残業削減中。 遅くとも19時には退社を徹底しています。 ※月初は全体ミーティングのため8：00～17：00（休憩時間：1時間）
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雇用形態
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正社員
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給与
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★月給26万円～＋生活支援手当1万円＋賞与年2回 ※経験・年齢等を考慮の上、優遇いたします。 ※上記には固定残業代3万5,000円・月19.91時間相当を含みます。 （当該時間数を超える場合は超過勤務手当を支給。） 初年度の年収例 350万円～450万円
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■超過勤務手当（固定残業代の超過分を支給） ■家族・扶養手当（月1万5000円～・規定あり） ■住宅手当（規定あり） ◆生活支援手当（1万円/月） ※社会情勢の変化によりなくなる場合もあります
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賞与
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年2回
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昇給
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年1回＜定期昇給率＞ 2年目 15,000円UP 3年目 15,000円UP 4年目 10,000円UP
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入社時の想定年収
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年収350万円
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社員の年収例
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- 年収400万円 ／ 26歳／経理職 経験2年
待遇・福利厚生
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◆各種社会保険完備 ◆交通費支給（規定あり） ◆従業員持株制度 ◆財形貯蓄制度 ◆結婚／出産祝い金 ◆慶弔見舞金 ◆退職金制度 ◆保養所（那須、伊豆高原、軽井沢、北海道） ◆ワーキングスタイル制度（育児、介護、通院の支援制度）※月5万円迄 ◆詩季倶楽部 （出張時のホテル朝食無料、リゾート施設／温泉宿の宿泊費最大50％オフ） ◆生活支援手当／月1万円 昨今の社会情勢による物価上昇に対して、生活支援手当を支給しています！ 【社員想いの福利厚生】 ◆海外研修（14日間／イタリア、アメリカ、モロッコ等） 成果が高い社員が参加。多い人で年3～4回 ◆社員旅行 2023年にはハワイ旅行、オーストラリア研修。 2024年にはハワイ旅行、パリ・ロンドン旅行。 2025年2月にもハワイ旅行を実施しました。 ◆社内表彰式／年2回 有名テーマパーク内ホテルで開催。社員家族も招待 ◆誕生日ワイン （誕生日の月に、グループ会社が作っているワインをプレゼント） ◆オフィスグリコ ◆社内カフェ無料 ◆食事補助（置き型100社食）
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休日・休暇
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年間休日：128日
■完全週休2日制
(土日祝休み)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■へるすほりでー 体調不良や家族の看護などで特別休暇を年5日間利用できます。入社直後の有給休暇がない期間も安心です。 ★夏季・年末年始共に7～10日間程度 ★5日以上の連続休暇も取得可能です！ 例：（計画有休消化含む） ◆2025年の夏期休暇 8/9-8/18（9日連休） ◆2025年の年末年始 12/27-1/4（9日連休）
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取材レポート
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会社がどういう風に大きくなっていくのか、拡大に伴いどの様な環境整備が必要なのかなど、拡大事業会社の管理部門として、様々な知識・スキルが身につく面白さがあります。
積極的な報連相が求められる環境です。 受け身での仕事対応やルーティンワークのみを希望、また、周囲との接点を設けたくない、一人で業務を遂行したい、という方はきびしいかもしれません。
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