人事（教育・採用担当）
職務内容
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求人要約
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- 【ホワイト企業認定】20代が8割！定着率95％♪
- 【タイパ抜群】年休125日＆定時退社で私生活充実◎
- 【憧れの働き方】フレックスタイム制＆リモートOK
仕事内容
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【元職人や元販売員も活躍中！ゼロから人事へ】6ヶ月研修でPCの基礎から学習！定時退社で趣味も大満喫♪
【 未経験から、憧れの人事へ】 「人と関わる仕事が好き」 「でもオフィスワークの経験がない…」 そんな不安をお持ちの方へ。 当社では、ゼロから人事へ チャレンジできる環境をご用意しています！ #在宅勤務OK #フレックスタイム制 #残業ほぼなし #自分時間たっぷり #推し活 #オフ充実 ━━━━━━ 主な業務内容 ━━━━━━ ◆中途／新卒採用に関する企画・運用 ◆採用媒体の選定、面接対応、内定後フォロー ◆採用広報（noteやInstagramの更新・発信）など ━━━━━━━━━ 未経験でも 安心の育成ステップ ━━━━━━━━━ 「現場を知らずに採用はできない」という考えから、 入社後の半年間は、現場での研修を通じて 自社ビジネスへの理解を深めていただきます。 ▼ その後は、先輩と一緒に採用業務を担当。 将来的には採用企画や新事業部の立ち上げなど、 大きな裁量を持って活躍できます！ ▼ ゆくゆくは人事の枠にとどまらず、 教育、営業、IT現場など、 希望や適性に応じてジョブチェンジもOKです！ ━━━━━━━━━ フォロー体制が万全 ━━━━━━━━━ 一人で業務を進められるようになるまで、 専属の先輩（メンター）がマンツーマンで伴走。 AIチャットボットも完備しており、 疑問や不安を即解消できます♪ ━━━━━━━ 学習環境も充実 ━━━━━━━ 無料スペース／24hオンライン学習 勉強会／参考書貸出 など
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チーム組織構成
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━━━━━━━━ 異業種からの 転職者が活躍中！ ━━━━━━━━ 現在人事として活躍している先輩の前職は、 建設系現場職人や振袖の販売スタッフなど。 未経験からチャレンジする不安を理解しているので、 あなたの「わからない」に親身に寄り添います！ ◎女性管理職活躍中
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組織名称
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・男女比 → 6：4
・年齢構成 → 平均年齢26歳（20代が8割）
・定着率 → 1年以内の定着率が95％以上
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対象となる方
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【学歴や経歴は問いません！】★採用規模拡大を見据えた積極採用！同期と一緒に成長できます♪
◆未経験歓迎 ◆学歴不問・第二新卒歓迎 ◆社会人デビュー／正社員デビューOK ◆5名以上の積極採用 《これまでの経歴は一切不問！》 PCを触ったことがほとんどない、という方でも これから覚えていく気持ちさえあれば しっかり学べる環境を整えています！ 事実、98%以上のメンバーが 経験ゼロからのスタートです！ 《こんな方にピッタリです！》 □人に寄り添う仕事がしたい方 □未経験から人事のキャリアを築きたい方 □プライベートも仕事もどちらも大切にしたい方
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選考のポイント
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《ガチガチの面接は廃止！》 難しい質問は一切ナシ。「カジュアル面談」で どんなことに興味があるのか／理想の働き方は？ などを、気軽にお話ししましょう♪
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勤務地
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【リモートOK／転勤なし／駅チカ】 ＼2026年7月にオフィス移転！／ ◆本社／東京都港区三田1丁目4‐1 住友不動産麻布十番ビル4F ・南北線・都営大江戸線 「麻布十番駅」3出口から徒歩6分 ・都営大江戸線 「赤羽橋駅」中ノ橋口から徒歩3分 ・都営三田線 「芝公園駅」A2口から徒歩9分 《引っ越しサポートあり！》 仲介手数料最大無料！ 遠方からの就業や、 心機一転の引っ越しをバックアップ♪ 《充実のオフィス環境！》 ◎勉強スペースを利用し放題 ◎フリードリンクあり ◎365日24時間オンライン学習OK（無料！） ◎先輩社員の勉強会を開催、不明点を即解決（オンライン参加もOK！）
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勤務時間
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◆フレックスタイム制（標準労働時間：1日8時間） ・標準的な勤務時間例／10:00～19:00 ・コアタイム／13:00～17:00 ・フレキシブルタイムなし ※コアタイムは厳守ですが、フレキシブルタイムは申請なしで好きな時間に出社可能です！ ※ライフスタイルに合わせた働き方で裁量大きく働ける環境が整っています！ 《私生活も全力で楽しめる！》 基本残業なし♪定時退社のその後は… 〈推し活〉〈スポーツ観戦〉〈副業〉 〈ジム〉〈習い事〉〈資格勉強〉 など、自分時間を全力で楽しめます！
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平均残業時間
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月10時間以下 ※残業は少なめ！定時退社できる日も多いです！
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雇用形態
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正社員
※6カ月の試用期間あり／試用期間中は契約社員雇用であり、期間終了後に正社員登用
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給与
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【未経験の方】 月給25万5000円～60万円+各種諸手当+賞与 【経験をお持ちの方】 月給35万円～60万円＋諸手当＋賞与 ※試用期間中は契約社員となりますが給与条件は同様です ※上記月給には一律支給の手当と下記固定残業代を含みます ・固定残業代7時間～22時間分（1万2400円～7万1900円） ・上記を超える場合は別途残業代を全額支給 ・給与ごとに固定残業の時間数と金額を定めています ★26歳で年収500万円の先輩も！頑張り次第でさらなる高収入を目指せます♪ ★経験者は前給を考慮し、基本的に前職の月収から「5万円～20万円」ほどUP予定！
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賞与
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年1回
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昇給
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年4回
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入社時の想定年収
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年収300万円◎あくまでも月給ベースに計算した金額であり、実績により大きく向上します！
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社員の年収例
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- 年収500万円／26歳・3年目／元アパレル販売
- 年収650万円／28歳・4年目／元飲食店スタッフ
- 年収700万円／29歳・5年目／元ブライダルスタッフ
- 年収800万円／31歳・6年目／元ルート営業
待遇・福利厚生
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■昇給・給与改定年4回 ■賞与（年1回） ■各種社会保険完備 ■交通費支給（月3万円まで／試用期間中は月2万円まで） ■引越しサポート（仲介手数料最大無料／UIターン支援） ■時間外手当（超過分支給） ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■導入研修など各種研修 ■資格取得支援制度（取得費用会社負担） ■参考書買取制度（資格取得時の参考書を7割で買取） ■プログラミングスクール受講無料 ■学習教材提供（eラーニング、参考書の貸し出し等） ■永年勤続表彰（3年、5年、10年毎に表彰・お祝い金を支給） ■在宅勤務・リモートワークOK ■友人紹介制度 ■オフィス内フリードリンク制度 ■健康診断（年1回） ■オフィス内禁煙・分煙 ■社員旅行 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■副業OK（動画編集・SNS運用代行・インストラクター等） └副業で動画クリエイターとしてYouTubeやVTuber配信に携わる先輩も！
━━━━━ 20代が8割！ 同世代だから 距離が近い♪ ━━━━━ 毎月社内イベントを開催！ 例）たこ焼き・ピザパーティー、流しそうめん、BBQ・・・など みんなでワイワイ楽しみながら交流しています！
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休日・休暇
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年間休日：125日
■完全週休2日制
（土日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（消化率100％）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■特別休暇など ★有休との組み合わせで5日以上の連休を取得できます！
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社員インタビュー
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■同僚／前職／アパレル販売員
「東京で働きたい！」その夢を全力で応援してくれた会社です。地方からの応募も大歓迎で、仲介手数料は最大無料に！仕事だけでなく、初めての一人暮らしも親身に支えてくれる温かさがあります。
■同僚／前職／販売スタッフ
憧れの人事になりたいと思い入社しました。未経験からでもイチから育成してもらえて、給与をもらいながら研修・学習できるところが当社の魅力です！詳細なキャリアも親身に相談に乗ってもらえました。
■同僚／前職／建設系の現場スタッフ
転職してプライベートの予定が立てやすくなりました！前職ではシフト制・不定休、残業も多くあまり自分の時間を持てないのが悩みでした。今は土日休みで有休も取りやすく、以前より遊ぶ時間が増えて充実しています！
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取材レポート
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■社員の働き方は？
基本定時退社×リモートワークで、自分時間たっぷりの働き方へ！
◆自分の言葉とアイデアで、 未来の仲間を惹きつける面白さ！ 応募者との日程調整や面接の同席、慣れてきたら採用企画にも挑戦できます！前職の経験や研修で学んだ現場目線を活かし、「どう伝えれば求職者さんに魅力が伝わるか」を工夫する楽しさは格別です。あなたが面談した方が入社し、笑顔で活躍する姿を一番近くで見届けられる感動があります！
◆自ら学び、変化へ柔軟に 対応していく姿勢が必須。 人事は会社の「顔」であり、組織の成長を支える要のポジション。最初は覚える専門用語や業務フローも多く、受け身の姿勢では成長スピードが鈍化してしまいます。「わからないことは自分から先輩やメンターに質問する」「アドバイスを素直に受け止めて即実践する」という前向きな学習意欲が欠かせません。
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