キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
職務内容
2026年10月17日開催のdoda転職フェア来場者専用の面談用ページです。 ご来場後、企業から案内された方のみエントリーいただけます。 ※当ページの職種は、募集状況の一部となります。転職フェアで募集しているその他の職種については、ぜひ転職フェア会場にてご確認ください。
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仕事内容
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【販売・営業経験歓迎】飲食・生鮮業界で働く人材をサポートする「フードコネクト」で求職者と企業をつなぐ
★スマホの方は「Pick up!」タブもぜひご覧ください！ ■：仕事内容 ━━━━━━━ 飲食・生鮮業界に特化した人材紹介サービス「フードコネクト」を展開。 求職者と企業をつなぐキャリアコーディネーターをお任せします。 【1／求職者対応】 転職希望者に電話でキャリアや悩み、今後の希望をヒアリングし、最適な企業を紹介。 面接同行や入社後のフォローも行います。 【2／企業対応】 スーパー・専門店・飲食店など人材課題を持つ企業にヒアリングし、登録求職者から希望に合う人材を紹介。 ■：仕事の流れ ━━━━━━━ ・求職者の登録・面談 希望条件や悩み、状況などを電話でヒアリング。 ▽ ・マッチング 求職者へ最適な求人を提案。 求人票だけでは分からない部分も、しっかりとかみ砕いて説明します。 同時に、求職者のプロフィールシートを作成し企業に紹介していきます。 ▽ ・面接準備／面接 面接日程の調整、履歴書や職務経歴書の準備、模擬面接などを実施。面接当日のフォローや同行。 ▽ ・結果確認／条件交渉 面接の結果を確認し、内定であれば条件の確認や交渉をします。 ▽ ・入社前後フォロー 定期的に面談を実施、困っていることなどがあればサポート。 ■：キャリアアップ ━━━━━━━━ 組織拡大中のため、ポストは多数！ 実際に入社2年目でサブリーダーへ昇格した社員や、メンバー育成を担当している社員もいます。 将来的には ・リーダー ・マネージャー ・営業推進 ・人事 ・企画 ・マーケティング ・新規事業 などへ挑戦することも可能です。 会社の成長とともに、自分のポジションもつくれるのが当社の魅力！ 興味や適性に応じて新しい役割へ挑戦ができます。
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チーム組織構成
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■：透明性の高い環境 ━━━━━━━━━ 毎月1回、代表も参加する全体MTGで現状と目標について確認。また、年に1回の総会では中期計画や今後のビジョンを説明するため、会社について認識のない社員は一人もいません。 ◎代表にも気軽に質問！ 少数精鋭だからこそ、横のつながりが強く、代表にも気軽に質問できます。メンバー同士でもナレッジ、ノウハウをどんどん共有するのが、当社の社風です！
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組織名称
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・男女比 → 男性4：女性6
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対象となる方
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【学歴不問／営業or販売経験者歓迎】提案力や顧客折衝力を活かし、より介在価値の高い仕事に挑戦したい方
【歓迎条件】 ・販売または営業のご経験がある方（法人／個人問わず） ＼こんな方はご応募ください！／ ◎人と企業をつなげたい ◎正当に評価されたい ◎キャリアアップを目指している ◎無駄に転職を繰り返したくない ◎会社作りにも携わりたい ◎働きやすい環境を探している ★経験不問 ★第二新卒歓迎 ★ブランク歓迎
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選考のポイント
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文章だけでは伝わらない部分や、転職という大きな決断だからこそ悩むことも多いと思っています。質問も大歓迎ですので気になるという方は是非一度お話させてください。先輩社員との座談会も実施しています！
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勤務地
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【転勤なし／本社勤務】 ＜住所＞ 東京都千代田区岩本町2-8-8 THE PORTALIWAMOTOCHO9階 ＜アクセス＞ JR・東京メトロ銀座線 「神田駅」から徒歩8分 都営新宿線「岩本町駅」から徒歩5分 東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」から徒歩4分 東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」から徒歩7分 ＜受動喫煙対策＞ あり（屋内全面禁煙）
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勤務時間
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9:30～18:30（所定労働時間8時間／休憩60分） 【メリハリつけた働き方が可能！】 しっかり休めるように、会社が制度を整えています！ たとえば… ・年間休日129日 ・GW9連休 ・夏季9連休 ・年末年始11連休 ・週1ノー残業デー ・最終退勤時間あり（20:50にPCが自動的にシャットダウン） など
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平均残業時間
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月25時間程度
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雇用形態
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正社員
試用期間6カ月（待遇に変更はありません）
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給与
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月給31万5,000円～50万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万1,000円～12万5872円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルを考慮して決定します ★明瞭な評価制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一年間ごとの評価…ではなく、成果を出せばすぐに評価、半年で給与が大幅にアップした社員や、キャリアアップした社員も！ 経験や社歴は一切関係なし。また、評価項目以外でも新たな取り組みをした社員は全体MTGで表彰するなど、一人ひとりの頑張りを決して見逃しません！
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賞与
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年3回
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昇給
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年1回
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入社時の想定年収
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年収450万円～700万円
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社員の年収例
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- 年収700万円／入社4年目／前職：不動産や保険営業
- 年収600万円／入社2年目／前職：飲食店の接客
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■企業型確定拠出型年金 ■退職金制度あり ■社用PC、社用携帯の貸与 ■ビジネス本購入費補助（5000円／月） ■外部研修の無料受講 ■昼食代一部補助 └会社負担でお弁当が１食100円で買えちゃいます♪ ■年末年始特別手当支給（2025年実績） ■インフルエンザ予防接種 ■社内イベントあり（達成会・忘年会・バーベキュー大会等） ■各種表彰制度あり ■服装自由（普段はビジネスカジュアルでOK！商談日はフォーマルです） ■年1回社員旅行 └休日ではなく、営業日にお休みを取って旅行へ♪ ＼メンバーの誕生日をお祝いする文化／ 従業員同士で誕生日のメンバーが喜びそうなプレゼント（会社負担）をみんなで考え、贈る文化があります。 会社のバリューで「お客様だけではなく、会社の同僚や家族にも誇れる自分でいよう」というマインドを大事にしていることから、 誕生日という大事な日を皆で祝って感謝を伝えています。
★充実の教育体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ プロ講師を招いた社内研修、有名企業が開催する外部研修にて、 営業のコツやマネジメントなどを習得可能。一人ひとりの成長のため、人材育成へ惜しみなく投資しています。 また、研修後には実施後報告会という形で、学んだことをメンバー同士でプレゼンするアウトプットの場を設けることで、知識・スキルがしっかり身につきます。
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休日・休暇
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年間休日：129日（2026年度）
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（11日間）※2026年度
■GW休暇
（9日間）※2026年度
■夏季休暇
（9日間）※2026年度
■慶弔休暇
■有給休暇
（10日以上）※下限日数は入社半年経過後の付与日数
■産前・産後休暇
■育児休暇
★5日以上の連続休暇OK！ 有給休暇が取りやすい＆長期休暇も多いため、海外旅行に行く社員も多数♪
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