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建設・不動産個人営業

Other
株式会社connect
1ヶ月前
正社員

職務内容

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求人要約

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  • ◆稼げる営業へ/1年目から年収1000万~目指せる
  • ◆代表による座学研修/約1ヶ月マンツーマンで指導
  • ◆賞金制度あり/月2本契約で賞金40万円を支給
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仕事内容

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【代表自ら新人を教育!約1ヶ月の座学研修あり】自社ブランドの戸建住宅の営業を担当※個人ノルマなし

【未経験から、稼げる営業力を身につけられる環境】 自社ブランド戸建住宅「ほっとくつろぎの家」の提案営業として、 お客様への提案から契約後のフォローまで担当します。 #個人ノルマなし #チームで目標を達成 ▼▼代表から直接教えてもらえる研修あり▼▼ まずはここからスタート! 未経験から営業力を身につけ、高収入を目指せる研修をご用意。 入社後は約1ヶ月、代表が直接指導する座学研修を行います。 【1ヶ月目|座学研修】 ―――――――――――― 業界・商品知識、話し方や交渉方法、お客様との関係構築、 関連法規など、営業の仕事に必要な知識を代表から マンツーマンで教えてもらいます。 専用マニュアルも完備。 ロールプレイングで実践に近い内容の研修も行います。 【2ヶ月目|OJT研修】 ―――――――――――― 先輩の商談に同席して、実践的なスキルや提案のコツを 身につけ、経験値を増やしていきます。 成長や希望を考慮し、 3週間程度で実践をスタートすることも可能です。 【3ヶ月目以降|独り立ち】 ―――――――――――― これまでの研修で身につけたスキルを活かし、 裁量をもって案件を担当します。 *** 独り立ち後も、代表や先輩が継続してサポート。 商談の初期段階や重要な場面ではフォローに入ります。 これまでの成功事例やノウハウも豊富にあるため、 さまざまな状況に応じたアドバイスも受けられます。 未経験から営業力を身につけ、 成果を収入につなげていくための育成環境です。

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チーム組織構成

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【20代・30代活躍中!】 元鳶職人、AD、大工、現場監督、消防士、運送業、アパレルなど、 多彩なバックグラウンドをもつメンバーが在籍しています。 入社後の研修が充実しているため、未経験からでも安心してチャレンジできる環境です。 少人数の組織だからこそ、代表との距離も近く、馴染みやすいところも魅力です。

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対象となる方

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【学歴・職務経験不問/未経験歓迎・第二新卒歓迎】「学びたい」「成長したい」という意欲を重視します!

【必須条件】 ■35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため) <こんな方にぜひ!> ◆未経験から営業の基礎を身につけ、早く成長したい方 ◆教わったことを素直に吸収し、まずは実践してみようと思える方 ◆指示を待つだけでなく、自分で考えて行動できる方 ◆お客様の話を丁寧に聞き、信頼関係を築いていける方 ◆自分の頑張りや成果を、収入アップにつなげたい方 ◆代表や先輩から学びながら、営業力を高めていきたい方

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年齢制限理由

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長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

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選考のポイント

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学歴や不動産業界の知識は一切問いません。 素直に学び、自ら考えて行動できる方を歓迎します。 入社後は代表が基礎から直接指導し、独り立ち後も継続して成長をサポートします!

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勤務地

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【転勤なし/直行直帰OK】 ◆東京都港区芝3丁目16-12 サンライズ三田ビル7階 アクセス: 「赤羽橋駅」徒歩4分、「芝公園駅」徒歩6分、「三田駅」徒歩9分

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勤務時間

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◆1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間) <勤務時間例> 平日/12:00~21:00(休憩1時間~1時間30分) 土日祝/10:00~20:00(休憩3時間)

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平均残業時間

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月20時間未満※原則定時退社

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雇用形態

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正社員

※試用期間3ヶ月あり。(試用期間中は契約社員。待遇変更はありません。)

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給与

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■月給60万円~+賞金 ※その他、契約の継続に応じたボーナスあり ※業績に連動して支給される賞与・賞金などを含めて、 1年目から年収1000万円~1200万円を目指せる環境です! ▼賞金制度 月2本契約/月40万円 月3本契約/月100万円 月4本契約/月200万円 ▼年間MVP 【個人】 年間契約10本/200万円 【課長】 年間契約20本/400万円 ▼3ヶ月連続MVP 【個人】優勝/80万円 【個人】2位/40万円 【個人】3位/20万円 【課長】契約4本以上/150万円

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賞与

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年1回※業績による

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入社時の想定年収

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年収720万円~1200万円

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社員の年収例

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  • ■720万円~1200万円/入社1年目(月給60万円+賞金)
  • ■1000万円~1500万円/主任(チーフ)/入社2年目
  • ■1500万円~2000万円/係長(リーダー)/入社3年目
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待遇・福利厚生

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◆交通費全額支給 ◆社会保険完備 ◆社員旅行 ◆達成祝い品 ◆資格取得支援 ◆宅建手当(月3万円) ◆社宅・家賃補助制度(地方から上京する方対象 ※社内規定あり)

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休日・休暇

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年間休日:127日

■完全週休2日制

(火・水)

■年末年始休暇

(昨年は10日間)

■GW休暇

(暦通り)

■夏季休暇

(お盆休み)

■有給休暇

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社員インタビュー

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■上司/沼居 輝/■代表からのメッセージ

「若手が本気で挑戦し、正当に報われる会社をつくりたい」。その想いは今も変わりません。営業でしっかり稼ぎたい方には、そのための力を身につけてほしい。素直に学び、自分で考えて行動できる方を応援します。

■同僚/Mさん/■営業部長からのメッセージ

私自身、仕事をしながら子育ても経験してきたからこそ、自分や家族との時間も大切にしてほしいと思っています。挑戦するときは全力で、休むときはしっかり休む。そんなメリハリを大切にしている会社です。

■同僚/Yさん/■営業主任からのメッセージ

前職では、頑張っても評価につながらないもどかしさがありました。connectでは、自分の成果をしっかり見てもらえるのが嬉しいです。年次に関係なく意見も言いやすく、自分からどんどん挑戦できます。

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取材レポート

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■社員の働き方は?

営業力を身につけた先に、高収入を目指せる

【営業力が、収入に変わる】 身につけた営業力を活かして契約につなげ、その成果が収入として返ってくることが大きなやりがいです。月1本の契約を継続することで、年収1200万円も目指せる環境。さらに、契約して終わりではなく、その後もお客様との関係が続くため、長く信頼を築いていけることもこの仕事ならではの魅力です。

【高収入を目指すなら、行動も必要】 高収入を目指せる一方、待っているだけで成果が出る仕事ではありません。お客様との関係構築から提案、商談、契約後のフォローまで、一つひとつの対応に責任が伴います。思うように契約につながらないときも、自ら考えて行動し、代表や先輩のアドバイスを取り入れながら試行錯誤を続ける姿勢が必要です。

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