ビルメンテナンス（商業施設・店舗・オフィス）
職務内容
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求人要約
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- ビルの空調をコントロールする専門技術をゼロから習得
- 電気工事士・消防設備士など国家資格取得率100%
- 緊急対応ほぼなし・残業月10時間以下・賞与年3回
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仕事内容
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【研修制度充実★資格取得支援制度あり】ビルの空調自動制御機器の点検・メンテナンス業務
オフィスビルや商業施設の「快適な温度環境」を維持するため、空調設備を自動制御するシステムの点検・メンテナンスを行います。 「空調が効かない」 「温度が安定しない」 といったトラブルを未然に防ぐ仕事です。 【具体的な仕事内容】 ビルで使われている空調自動制御機器の定期メンテナンスや、「動作がおかしい時がある」などの不具合時の対応をお任せします。帰社後や、訪問がない場合は事務所での報告書の作成などの事務作業を行います。 不具合対応の場合も、1分1秒を争う緊急の対応はほとんどないので、計画的に仕事を進めることができ、残業も月平均10h以下で定時退社できることが多いです。 ＼＼POINT！／／ ◎訪問先は、オフィスビルや商業施設が中心です。 ◎必ず2名以上のチームで訪問します。 ◎業務によりますが1日1棟の訪問が多いです。 ◎移動には電車・バスなどの公共交通機関を利用します。 ◎訪問先によりますが直行・直帰もOKです。 【一日のスケジュール例】 9：00 オフィス出社 取引先のビルに定期メンテナンスのため訪問 12：00 お昼休憩 16：00 オフィス帰社 報告書を作成し、顧客に提出 ※パソコンへの入力作業も一部あり 17：30 退社 作業は監視盤の点検や数値チェック、動作確認が中心です。 重い機材を運ぶことや、高所作業が毎日発生する仕事ではありません。 実際に40代・50代になっても長く活躍できる仕事です。 ……＊入社後の流れ＊…… STEP.1 ▼業界知識や業務に関する知識を学べる導入研修からスタート STEP.2 ▼OJT研修で直接先輩の技術に触れながらノウハウを習得 STEP.3 ▼業務を覚えるまでじっくり丁寧に育てます！ ★入社時に特別な知識・経験は必要ありません。 ＜資格取得支援も充実！＞ 資格取得支援制度があり、コツコツ努力を重ねることで多様な国家資格の取得も可能です！ 合格時には資格取得費用を会社が負担します。資格によっては祝金が支給されることもあります。
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チーム組織構成
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＜異業界出身者が多数活躍中！＞ メンテナンススタッフは、フリーター・SE・コンビニスタッフ・店舗スタッフ・自衛隊・AD・介護士など異業界出身者が多数活躍しています！
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対象となる方
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【学歴不問】未経験歓迎★手に職をつけて長く活躍したい方、資格取得を目指したい方歓迎！
★業種・職種未経験歓迎！ ★第二新卒歓迎！ ★社会人経験10年以上歓迎！ ＼＼人柄重視の採用です！／／ 学歴や業種、職種の経験は一切不問！ 手に職を付けたい方、資格取得を目指したい方歓迎！ 毎日コツコツと業務に取り組むことで自然と知識・技術が身につくので資格が取得しやすいのがこの仕事の特徴。充実の研修制度＆資格取得支援制度であなたのスタートアップをフォローします。 【求める人物像】 ◎専門知識や技術を身につけたい方 ◎「自分しかできない仕事」を見つけたい方 ◎コツコツと学び続けたい方 【活かせる知識・経験】※必須ではありません ■電気系の知識 ■施工管理の経験 ■接客・販売の経験
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選考のポイント
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当社では経験よりも「継続して学べる姿勢」を重視しています。 コツコツ努力できる方であれば専門知識は入社後に身につきます。 実際に現在活躍している社員のほとんどが未経験スタートです。
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勤務地
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【大阪・兵庫のいずれか／勤務地は希望を考慮します】◎U・Iターン歓迎！ ■大阪本社 大阪市西区西本町1-3-10 信濃橋富士ビル3F ⇒大阪メトロ各線「本町駅」より2～5分 ■神戸営業所 神戸市中央区栄町通4-3-5 毎日新聞神戸ビル7F ⇒JR線・阪神線「元町駅」より徒歩7分
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勤務時間
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9:00～17:30（所定労働時間7時間30分 休憩60分）
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平均残業時間
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月10時間以下 ※基本的に定時退社できることがほとんどです
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雇用形態
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正社員
3カ月間の試用期間あり（期間中の給与・待遇に変動はありません）
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給与
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月給23万円以上+各種手当+賞与年3回 ◎経験・能力を考慮の上、決定します
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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＜各種手当＞ ■通勤手当 ■時間外手当 ■住宅手当 （条件あり：既婚かつ世帯主であること） ■家族手当 ■資格取得支援手当 ■資格手当 ■出張手当 ■役職手当
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賞与
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年3回／7月・12月+決算賞与（設立以来毎年支給）※過去実績3～4カ月分
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昇給
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年1回
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入社時の想定年収
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年収350万円以上 ※入社時期により異なります／経験・能力を考慮した上で決定します
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待遇・福利厚生
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各種制度 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■制服貸与（通勤時の服装はスーツ着用でなくてもOK！） ■研修制度 ■資格取得支援制度 ■退職金制度（適用条件あり） ＜資格取得支援制度について＞ 合格時の受験費用は会社負担となります。一部の資格は合格時に祝金の支給もあります。 取得できる資格（一例） ・電気工事士 ・消防設備士 ・冷凍機械責任者 ・電気工事施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・第三種電気主任技術者 ・エネルギー管理士 コツコツと努力を重ねることで資格を持った技術者としてスキルアップできます。
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休日・休暇
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■週休二日制
※月1～2回程度土曜日出社日あり（会社カレンダーに準ずる）
■祝日休み
■年末年始休暇
（6日）
■GW休暇
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇
■有給休暇
（10日～20日）
■特別休暇
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社員インタビュー
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■同僚／メンテナンススタッフ
残業はほとんどないためオフタイムもしっかりと確保できます。友人とご飯に行ったり、家でのんびりと過ごすこともありますが、現在は「エネルギー管理士」の資格取得のために毎日コツコツと勉強しています。
■同僚／メンテナンススタッフ
ビル内の空調が効いていて夏は涼しく、冬は暖かい、そんな当たり前を維持できているのは私たちの仕事があってこそです。誇りを持って仕事ができるのでやりがいが十分にあります。
■上司／山本耕平さん／専務
空調自動制御機器のメンテナンスができる人材は少ないため、希少価値の高い技術者にもなれます。また、ビルメンテナンスの仕事は、10年～20年経っても分からないことがあるほど奥深い仕事です。
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取材レポート
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■会社・事業の優位性は？
需要の途切れない業界だからこそ、お客様からの信頼が大切。
お客様のお困りごとを解決することも多いので、感謝を頂ける瞬間は嬉しいものです。また、お客様先には定期的に訪れるので「○○さんなら安心」と信頼を得たときや、その信頼が長く続くお取引に繋がったときには達成感・充実感を得ることができるでしょう。
現場へは必ず2名以上のチーム体制で訪れるので、チームワークを大切にすることが重要です。また最初のうちは分からないことや戸惑うことも多いと思いますが、ひとつずつ覚えていけば大丈夫。分からないことがあればすぐに周りに相談・質問してください。
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