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倉庫業

Other
航空集配サービス株式会社
芝山町, 日本¥3,500,000 - ¥5,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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求人要約

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  • 【航空物流のパイオニア】平均勤続年数13年◎
  • 【未経験歓迎】入社後、じっくり育成します◎
  • 【働き方】年間休日126日/土日祝休/連休取得可能
誰かの小さな変化に気づける人は、現場の空気まで整えていける。 この仕事は、ただ作業をこなすだけじゃない。 貨物のチェックや仕分け、ラベリングを進めながら、周りの動きを見て「ここ、手伝おうか」「次これいこう」と自然に声を掛け合う。そんなふうに、みんなで流れをつくっていく。 誰かの一歩が、別の誰かの動きを助けて、その連鎖が現場の呼吸を整えていく。そして、あなたの“つい”は、その連鎖のはじまりになる。 未経験でも、誰かのために“つい”動けるあなたなら、この現場でそのまま力になれる。むしろ、その気質こそが、ここでいちばん求められているもの。 ━━━━━━━━━━━━ 【 当社について 】 1970年に日本初のエアカーゴ専門輸送企業として創業。今では成田・関西・中部・福岡など全国13拠点へ広がり、「はたらく人のしあわせ満点の会社になる」という想いのもと、若手の声を取り入れながら制度づくりを続けています。 【 働きやすさ 】 □年間休日126日 □完全週休2日制 □連続5日以上の長期休暇取得制度あり □男女ともに育休取得実績豊富(男性育休取得率90%) □平均勤続年数13年の高い定着率

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仕事内容

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【入社後は、しっかり育成します◎できるを着実に増やしていける】輸出入航空貨物の倉庫管理業務をお任せ。

\\ 本求人のPOINT // ★業界・職種経験不問! …当社について少しでも気になってくださった方は、ぜひ一度お会いしましょう!業務に必要なことは、入社後イチから身につけていただけます。安心してご応募ください◎ ★プライベートも大切に働き続けられる! …メリハリをつけて働きたい方必見!年間休日126日/土日祝休み…自分時間もしっかり確保しながら働き続けられます◎ >>具体的な業務内容 ━━━━━━ ■貨物の荷受け、ダメージチェック ■サイズ、重量の測定 ■ラベリング、梱包作業 ■配送先ごとの仕分け ■貨物の搬送、積み下ろし ■フォークリフトを使用した貨物移動(有資格者) \\ ポイント // ◎周囲と協力しながら進める! チーム単位で役割分担を行いながら作業を進めるため、個人作業ではなく周囲と連携しながら業務に取り組みます。 >>研修制度 ━━━━━━ 経験豊富な先輩社員がマンツーマンでOJTを行い、現場の流れや扱う貨物の種類、作業の進め方まで、丁寧にレクチャーします。「どんな順番で進めるの?」「この作業は何に気をつければいい?」そんな疑問も、その場ですぐに解消できる環境です。 また、フォークリフト免許は会社負担で取得可能。実務で必要なタイミングに合わせて、講習や試験までしっかりサポートします。資格を取ることで、できる業務の幅が広がり、キャリアの選択肢も増えていきます。

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チーム組織構成

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【20代~40代がメインに活躍中】

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対象となる方

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【高卒以上/未経験歓迎/人柄重視の採用】働きやすさに惹かれて応募!も大歓迎。気軽にご応募ください◎

\\ 人柄重視の採用 // 応募のキッカケはなんでもOK◎ 業務に必要な知識・スキルは入社後しっかり身につけていける環境です。 【 必須条件 】 ■周囲と協力して業務を進めていける方 【 優遇条件 】 ■フォークリフト資格保有者 ■倉庫内の作業経験がある方 ■業界経験者 【 こんな方に向いています 】 □新しいことに挑戦したい方 □プライベートと仕事を上手く両立したい方 □物事を柔軟にとらえ、決断力のある方

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勤務地

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【自動車・バイク・自転車通勤OK】 ★無料駐車場・駐輪場あり ■成田ロジスティクス支店 千葉県山武郡芝山町岩山148-15 成田エアポート物流ビジネスセンター1階 <アクセス> ・JR/京成電鉄「空港第2ビル駅」よりバスで10分 ・「航空博物館入口(プロロジスセンター)」降車後すぐ 受動喫煙対策:分煙(専用の喫煙ブースを設置)

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勤務時間

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7:00~22:00の間でシフト制(実働8時間/休憩時間:60分) <シフト例> 7:00~16:00 9:00~18:00 11:00~20:00

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平均残業時間

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月30時間程度

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雇用形態

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正社員

試用期間3カ月(期間中、条件の変更なし)

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給与

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月給21万円~28万円+残業代 ※経験・スキルにより決定します。

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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

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■通勤手当 ・電車通勤:1カ月定期代支給 ・車・バイク通勤:社内規定に則りガソリン代支給 ・自転車通勤:月1,500円支給+悪天候時に公共交通機関を利用する場合は実費支給 ■家族手当(子供1人につき5,000円) ■役職手当

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賞与

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年2回(7月・12月)

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昇給

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年1回

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入社時の想定年収

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年収350万円~480万円

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社員の年収例

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  • 年収404万円(23歳/入社5年目/月収25万円)
  • 年収480万円(34歳/入社15年目/月収31万円)
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待遇・福利厚生

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< 各種手当・制度 > ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当(月28,000円まで支給) ■家族手当(子供1人につき5,000円) ■寮社宅:補足事項なし ■退職金制度(勤続3年以上で対象) ■資格取得支援制度 ■研修制度充実(階層別研修/通信教育制度) < その他 > ■社内レクリエーション ■部活動助成金制度、ボランティア活動補助制度 ■役職手当 ■慶弔見舞金制度

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休日・休暇

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年間休日:126日

■週休二日制

原則、土日(※月1回ほど土曜出勤の可能性があります。その場合、平日に振替休日を取得していただきます)

■祝日休み

■年末年始休暇

(5日間)

■GW休暇

■夏季休暇

(3日間)

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇

(※取得実績あり)

■育児休暇

(※取得実績あり)

■介護休暇

■アニバーサリー休暇 ■長期休暇(連続5日間の取得義務)

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取材レポート

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■社員の働き方は?

入社7年目。「転職」を考えたことは一度も無い。

ラベル貼付や仕分けの業務は、日によって作業量が大きく変わります。だからこそ、すべてを終えたときの達成感はひとしおです。「今日もやり切れた」と胸の奥がすっと軽くなる瞬間があります。また、一つひとつの作業を丁寧に積み重ねることで、その先のエンドユーザーが問題なく商品を使える。自分の手仕事が誰かの“当たり前の生活”につながっている実感が、この仕事の確かなやりがいになっています。

倉庫内には守らなければならないルールがあり、ラベル貼付ひとつ取っても、指示書の確認が欠かせません。扱うモノによってルールが細かく異なるため、マニュアルは整っていても、自分で確認しながら進める場面が多くあります。作業には“正解があるようでない”難しさがあり、一つひとつを丁寧に積み重ねる姿勢が求められます。スピードよりも、確実さを大切にできる方に向いている環境です。

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