ホームヘルパー・ケアワーカー

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求人要約

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• 安心◎｜未経験・ブランク歓迎／研修＋同行訪問あり
• 魅力◎｜1日1件担当／数年単位で関係を築ける
• 待遇◎｜週休3日可／年休154日／月給30万円～可

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仕事内容

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【年休154日以上も可能】WiLLらしい新しい働き方を始めませんか…？

＜WiLLの「介護っぽくない介護」とは？＞ ☆1日1件の訪問で利用者様との関係をじっくり築ける…！ ☆ベッド上でのケアが多く、体力に不安があっても大丈夫！ ☆日勤or夜勤orミックス、選べる働き方でプライベートも充実！ 一緒にテレビを観たり、洋服を選んだり…。 利用者様と日常を共にするのがWiLLのお仕事です！ ━━━━━━━ 具体的には ━━━━━━━ ■食事・入浴・着替えなどのサポート ■掃除・洗濯などの家事サポート ■散歩や買い物など外出時の付き添い ■就寝時の見守り ■痰の吸引など医療的ケア ※所定の研修を修了したスタッフが対応します ※点滴などの高度な医療行為は担当しませんのでご安心ください 働き方も、週休3日や日勤夜勤を選べたりと、自由度が高く、あなたらしい働き方を実現できます！ 特別な経験はいりません。WiLLで新しい一歩を踏み出してみませんか？

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チーム組織構成

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介護事業部には約200名が在籍しており、体制面にもゆとりがあります。 急なお休みや働き方の相談にも柔軟に対応できるため、「人手不足で現場を掛け持ちする」「時間を過ぎても帰れない」といった不安を感じにくい環境です。 ●7割以上が未経験スタート アパレル、飲食、事務、人材など、前職はさまざま。 異業種からの転職者が多く、初めて介護に挑戦する方もなじみやすい職場です。

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組織名称

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介護事業部

・年齢構成 → 20～50代まで幅広く活躍中

・定着率 → 直近1年の定着率95％以上！

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対象となる方

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【応募者全員面接】学歴不問／未経験歓迎◆介護初挑戦の方も多数活躍中

◎必須条件はありません 初めて介護に挑戦する方や、久しぶりの仕事復帰という方も歓迎します。 ＜こんな方に向いています＞ ■誰かに喜んでもらえると嬉しい方 ■学歴や経歴より、人柄を見てもらえる職場で働きたい方 ■これから先につながる資格を身につけたい方 ■ブランクがあっても、無理なく再スタートしたい方 ＜“いつもの自分”が活かせます＞ 「家庭や職場で、つい周りのことを気にかけてしまう」 「相手が過ごしやすいように、自然と動いている」 そんな方は、この仕事でその気配りを強みにできます。 ※介護福祉士資格所持者の方歓迎

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選考のポイント

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◆大切にしているのは、“あなた自身” 年齢や職歴だけで判断するのではなく、人柄やこれからの想いを重視しています。 そのため書類選考は行わず、私服で参加いただけるカジュアル面談を実施しています。

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勤務地

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【直行直帰可／転勤なし／車・自転車・バイク通勤可】 東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・奈良・名古屋・兵庫・福岡内の各エリア ※希望を考慮し、通いやすいご利用者様宅へ配属 ＜働き方のイメージ＞ 本社・支店に在籍し担当する利用者様宅を訪問します。 訪問先へそのまま直行し、ケア終了後はそのまま帰宅できます。 ※自宅から介護現場への直行直帰が可能です。 ＜拠点一覧＞ 【本社】東京都八王子市明神町2-20-7 アクトプレイス4階、5階 【渋谷支店】渋谷区南平台13-４ 南平台セントラルハイツ309 【神奈川支店】神奈川県横浜市中区翁町2-8-5 関内エメラルドビル302 【埼玉支店】埼玉県川口市西川口1-23-13 アルディージャーノD'ｓ2 301 埼玉県さいたま市南区別所5丁目15番地2 【千葉支店】千葉県船橋市本町6丁目18-19 【名古屋支店】愛知県名古屋市千種区内山3-28-6 マンション森 7D号室 【関西支店(大阪・兵庫)】大阪府大阪市北区天神橋3-9-13イナガキハイツ602号室 【福岡支店】福岡県福岡市中央区渡辺通5-1-26 アローマンション103号館503号室

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勤務時間

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◎固定シフト制（実働8時間） ※現場によって時間数に変動有り。 【勤務時間例】 ＜日勤の一例＞ ■9:00～18:00 ＜夜勤の一例＞ ■22:00～翌7:00 ※現場によって異なります ※基本は1日1軒を担当します ▼日勤・夜勤・ミックス勤務など、選べる働き方▼ ライフスタイルや希望に応じて、無理のない働き方を選択できます。 「家庭と両立したい」という方は日勤専属、 「収入を重視したい」という方は夜勤中心など、実際にさまざまな働き方をしている社員が在籍しています。 また、夜勤を中心とした勤務では、早期に高収入を実現しているケースもあります。 ＜未経験・ブランクがある方は＞ 最初は日勤からスタートするケースが多め。 無理なく仕事に慣れていける環境です。 ＜残業について＞ 勤務時間内で無理なく終えられるよう調整しているため、 残業はほとんどありません。

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平均残業時間

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月20時間以内

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雇用形態

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正社員

最長3ヶ月の試用期間があり、その間の雇用形態は契約社員となります。 試用期間中と本採用後の給与に変動はありません。

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給与

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◎月給平均30万円以上可能 ◎年収500万円超の社員も在籍 ◎残業代は全額支給 【関東エリア】 夜勤専属：35～40万円 日勤夜勤：32～35万円 日勤専属：28～30万円 【関西エリア】 夜勤専属：32～36万円 日勤夜勤：28～35万円 日勤専属：27～29万円 【愛知エリア】 夜勤専属：30～34万円 日勤夜勤：28～32万円 日勤専属：27～29万円 【福岡エリア】 夜勤専属：27～33万円 日勤夜勤：25～30万円 日勤専属：24～28万円 【社員の年収例】※1年目の社員は平均年収420万円 ▼ヘルパー：340～530万円 ▼スーパーヘルパー：ヘルパー基本給＋月3万円 ▼ コーディネーター：年収400万円以上保証 ▼サービス提供責任者：420～600万 ▼チーフー：420～1,000万 ▼エリアマネージャー：480万～1,000万

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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

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■交通費（全額支給） ■資格手当（本採用後より支給） ・正看護師 ：月10,000円 ・社会福祉士／介護支援専門員／准看護師：月8,000円 ・介護福祉士 ：月5,000円 ・介護職員実務者研修 ：月4,000円 ・介護職員初任者研修 ：月3,000円 ■時間外手当（全額支給） ■夜勤手当 ■処遇改善手当

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賞与

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年3回※昨年度支給実績3回（入社2年目より支給）

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昇給

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年1回(1年経過ごとに2,500円/月UP)

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入社時の想定年収

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年収420万円～520万円

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待遇・福利厚生

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■賞与年3回 ※昨年度支給実績3回（入社2年目より支給） ■服装・髪型・ネイル自由 ■資格取得支援 (統合過程研修・介護職員実務者研修） ■退職金制度 ■昇給(1年経過ごとに2,500円/月UP) ■駐輪場代の支給あり ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■社内研修（現場で必要なケアに関する研修） ■マイカー通勤OK ■オフィス内禁煙 ■副業OK ■ガソリン代支給(会社規定あり) ■交通費（全額支給）

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休日・休暇

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年間休日：120日～最大154日

■完全週休2日制

（固定シフト制／週3日休みも可能）

■慶弔休暇

■有給休暇

（初年度10日付与、最大20日）

■産前・産後休暇

※取得実績あり

■育児休暇

※取得実績あり、利用実績平均3～4名/年

■介護休暇

＜希望休取得率100％＞ 「この日は休みたい」という希望も通りやすく、 入社半年で海外旅行を楽しんだメンバーもいます。 ＜シフトは固定制＞ 毎週決まったリズムで働けるため、 予定も立てやすく生活が安定します。 プライベートの時間もしっかり確保できます。 ＜ミックス勤務／一週間の勤務イメージ＞ 月 火 水 木 金 土 日 ○ 休 休 ○ ○ 夜 休 （○：勤務／夜：夜勤／休：休日） 多くの社員が週4日勤務を基本に働いています。 夜勤明けも含め、実質週休3日のような働き方が可能です。

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社員インタビュー

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■同僚／Uさん／「入社の決め手は何でしたか？」

前職では人材業界で介護求人も扱っており、現場の価値を知るほど挑戦したいと思うように。WiLLは“介護っぽくない”印象があり、前職と変わらない給与で、より深く利用者様と関われる点に惹かれました。

■上司／Mさん／「現場で困った時はどうしたらいいですか？」

ご利用者様の体調変化など、現場では予想外のこともあります。ですが、そんな時も一人で抱え込まなくて大丈夫。チームリーダーや管理者にすぐ相談でき、周りのスタッフもフォローに入るので安心してください。

■同僚／Uさん／「応募を考えている方へメッセージをお願いします。」

大変そう、というイメージを持つ方も多いと思いますが、働いてみるとずっと向き合いやすい仕事です。私も未経験からのスタートでしたが「心から選んでよかった」と思えています。まずは一度知って欲しいです。

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取材レポート

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■社員の働き方は？

“介護っぽくない介護”には、良い意味でギャップがありました

【関係が深まるほど、やりがいも大きくなる】 1日1件の担当制だからこそ、利用者様一人ひとりとじっくり向き合えます。短期で担当が変わるのではなく、1年、長い方だと数年単位で関係が続くこともあるため、少しずつ距離が縮まっていく過程を実感できます。最初は業務的だった会話が、日常の話や「来てくれて嬉しい」という言葉に変わっていく。その変化が、大きなやりがいにつながります。

【成長のチャンスを、自ら広げていける方が活躍しやすい】 最短半年～1年でサービス提供責任者を目指せるなど、早期キャリアアップも可能です。頑張りが収入につながりやすく、1年目で年収500万円以上も目指せます。そのため、「今のままで十分」と感じる方は、その魅力を活かしきれないかもしれません。今はまだ目標がなくても、「少しずつ成長したい」という気持ちがある方なら、この環境を前向きに活かしていけます。