道路旅客・貨物運送（ドライバー・運転手・運転士）
職務内容
-------------------------------------------
求人要約
-------------------------------------------
- 【首都圏合同募集◎】街の人流を仕事のチャンスに
- 【効率UP◎】「GO」などの配車アプリを導入
- 【働きやすさ◎】個人ノルマなし&年休210回
仕事内容
-------------------------------------------
【9割以上が未経験スタート】配車アプリで営業をサポート！収入アップを目指せるタクシードライバー
東京23区から調布、川崎・横浜、松戸・船橋・千葉、さいたままで。今回募集する14拠点の営業フィールドは、首都圏のさまざまな街に広がっています。 また、タクシードライバーの仕事はただ目的地まで車を走らせるだけではありません。 「どの時間帯に、どのエリアを走るか」 「配車アプリをどう活用するか」 「今日はどんな働き方をするか」 などを自分で考えながら一日の仕事を組み立てていけるのが、この仕事の面白さです。 【土地勘がなくても始められる】 …………… 「東京の道なんて覚えられそうにない」「土地勘がないと稼げないのでは？」そんな心配は不要です！ 梅田交通グループでは、営業エリアに合わせて ■GO ■DiDi ■S.RIDE ■Uber などの配車アプリを導入。 乗車を希望するお客さまを見つけやすく、経験の浅い方も効率的な営業が可能です。 【どこまで稼ぐかも、自分次第】 …………… 梅田交通グループには、個人ノルマがありません。 稼ぎたい日は、人通りの多いエリアへ移動したり、配車アプリを活用したり。 残業も原則ありませんが、希望する場合は法定の範囲内で残業することもできます。その結果、入社初年度年収600万円以上を稼いでいる乗務員も☆ 【出勤した翌日は「明け休み」】 …………… 関東エリアの各営業所は、基本的に「隔日勤務」。 1回の勤務時間は長めですが、乗務を終えた翌日は「明け休み」です。 たとえば朝に乗務を終えた場合、次の乗務まではほぼ丸一日自由。明け休みだけで年間144日以上あり、公休日と合わせると、年間で休める回数は実質210回以上になります。 ※各営業所共通
-------------------------------------------
チーム組織構成
-------------------------------------------
各営業所では、20代～70代まで幅広い年代の乗務員が活躍中。前職も営業、接客、飲食などさまざまで、9割以上がタクシー未経験からのスタートです。 乗務中は基本的に一人ですが、営業所へ戻れば先輩や同僚がいるのも心強いポイント。困ったことを相談したり、休憩中に雑談したりすることもありますよ。
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
【未経験歓迎／志望動機不要／学歴不問】普通自動車運転免許があれば応募OK！※AT限定可
応募条件は、普通自動車運転免許（1種または2種）のみ。 二種免許をお持ちでない方は、入社後に取得できます♪（取得費用は会社が全額負担します。※規定有） ＼こんな方も歓迎します／ ■今より収入アップを目指したい ■車の運転が好き ■自分のペースで働ける仕事を探している ■接客経験を活かしたい ■未経験から新しい仕事に挑戦したい ＼「会話が得意じゃない」でも大丈夫／ 乗車中、ずっと会話を続ける必要はありません。 お客さまから話しかけられた際に受け答えする程度でも大丈夫です！ こちらから無理に話題をつくる必要はないため、「接客には少し自信がない」という方もご安心ください。 ※各営業所共通
-------------------------------------------
選考のポイント
-------------------------------------------
志望動機は「年収を上げたい」「車や運転が好き」「接客が得意」など、カンタンな理由で大丈夫！ 不安なことやわからないことがあれば何でもお答えします。 興味をお持ちいただけた方は、ぜひご応募ください！
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
【東京・神奈川・千葉・埼玉で募集／全社転勤なし】 東京23区や調布をはじめ、川崎・横浜、松戸・船橋・千葉、さいたままで。首都圏のさまざまなエリアに営業所を展開しています。 「自宅から通いやすい場所で働きたい」 「自分に合う営業エリアを選びたい」 そんな希望に合わせて、募集対象のグループ会社から勤務先を選べます！ また全国に50社以上を展開する梅田交通グループですが、全社転勤なし。希望する街を自分の営業フィールドにして、長く働ける環境です。 ◎ご希望のグループ会社へ応募可能 ◎全社転勤なし ◎ハイヤーを扱える営業所もあります ※屋内・営業車両原則禁煙
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
東京・千葉・埼玉各営業所 隔日勤務 1カ月単位の変形労働時間制 月総所定労働時間171H ※1回の実働14時間15分 勤務開始時間：15:00～／月11～13回乗務 ※以下は勤務形態が異なる 東京梅田交通・東京梅田交通第二 隔日勤務 1週間の平均労働時間40H ※1回の実働14.5H 15:00～翌10:00の間でのシフト制／月11～12回乗務 神奈川各営業所 隔日勤務 1週間の平均労働時間40H ※1回の実働14H 勤務時間例：7:00～翌3:00／月12～13回乗務 ※各営業所共通
-------------------------------------------
平均残業時間
-------------------------------------------
月0時間も可能 ※原則なし。稼ぎたい方は法定内で残業OK。
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜各営業所共通＞ 試用期間：3～6カ月間（期間中の待遇に変動なし。給与については下記詳細をご覧ください）
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
★給与は月給（基本給）＋歩合給＋各種手当で構成されます。 ★想定月収は35万円～60万円 ■東京各営業所：月給20万9646円＋歩合給＋各種手当 ※以下は給与が異なる 東京梅田交通・東京梅田交通第二・ネクスト ★6カ月間給与保障期間：月給30万円 ★保証期間中も保証給を上回る歩合は支給されます ※入社半年以後：月給20万5968円＋歩合給＋各種手当 ※研修中日給1万円／21～28日間 ■神奈川各営業所：月給20万9475円＋歩合給＋各種手当 ★6カ月間給与保障期間：月給38万円 ★保証期間中も保証給を上回る歩合は支給されます ※入社半年以後：月給20万5800円＋歩合給＋各種手当 ※研修中日給1万円／21～28日間 ■千葉各営業所：月給19万4940円＋歩合給＋各種手当 ■埼玉各営業所：月給19万5111円＋歩合給＋各種手当
-------------------------------------------
賞与
-------------------------------------------
年null回年2回～3回 ※募集企業による
-------------------------------------------
入社時の想定年収
-------------------------------------------
年収400万円～900万円 ※歩合給により変動します。
-------------------------------------------
社員の年収例
-------------------------------------------
- 647万2391円／勤続2年
- 650万4840円／勤続8年
- 637万697円／勤続12年
- ★プライベート重視で年収400万円の人／稼ぐ重視で年収900万円超えの人も！
- 『自分の価値観』に合わせて、働ける就業環境です。
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
＜各営業所共通＞ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■資格取得支援（二種免許取得費用全額負担など） ■マイカー通勤可（東京23区内の営業所は車通勤応相談） ■制服貸与 ■仮眠室完備 ■生活支援制度あり ■無線完備（GPS搭載） ■ETC搭載、カード決済 ■ドライブレコーダー搭載 ■ストレスチェック（特定医療法人と提携） ■定年65歳（70歳まで再雇用制度あり） ※企業により異なる ■時間外手当 ■深夜手当 ■社内研修制度 ■入社祝い金制度有 ・イースタンモータース東京、イースタンモータース調布、イースタンマネージ、みなとタクシー、ABC交通 上記5社：15万円支給 ★各種制度・福利厚生等には規程あり ★そのほか、募集企業により異なる制度・規程あり ※各営業所共通
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
■月6日～8日（左記は公休。明け休みを含めると以下の通り） ※企業により異なる（詳細は下記）
■東京・神奈川・千葉・埼玉の各営業所 月6～8日休み（月11～13回乗務の隔日勤務 ★出勤基本週3回） ★隔日勤務は出勤日の翌日が明け休み★ 乗務明けの朝方から翌朝の乗務まで、ほぼ丸1日休めます！ 明け休みだけで144日以上・公休日を足すと年間で休む回数はなんと210回以上！ ※各営業所共通
-------------------------------------------
社員インタビュー
-------------------------------------------
■同僚／Aさん／【働き方に柔軟性のある会社だと思います】
元々タクシー乗務員でしたが、梅田交通グループは特に働き方の柔軟性があると思います。社内規則が厳しすぎず、自分の生活リズムに合わせて業務時間を調整できているので、働く自由度も高いと感じています。
■同僚／Bさん／【タクシーは、自分の将来を守ってくれる仕事だと思います】
人生100年時代や、今後の年金や税金のことを考えると、今の収入じゃ将来生きていくのがしんどいんじゃないかと考えたんです。60歳を過ぎても長く働ける環境があるからこそ、この仕事を選びました。
■同僚／Cさん／【話し下手でも大丈夫でした！】
前職の飲食業時代には人見知りに悩んだ時もありましたが、タクシーでは無理に話しかける必要はないですし、あいさつさえすれば、意外と大丈夫です笑！それでも「ありがとう」と声をかけられたり、嬉しい仕事ですね。
-------------------------------------------
取材レポート
-------------------------------------------
■社員の働き方は？
街の数だけ、働き方の選択肢がある。
梅田交通グループでは、個人ノルマを設けていません。その一方で、どのエリアを走るか、配車アプリをどう活用するかなど、自分で考えて営業する余地があります。人通りの多い場所へ移動する。配車アプリから予約を受ける。需要が高そうな時間帯を意識する。そうした一つひとつの工夫が売上につながり、歩合給として収入にも反映されるのは、やりがいにつながるでしょう。
給与には歩合給が含まれるため、収入は毎月一定ではありません。景気や季節、その日の人の動きなどによって、乗車されるお客さまの数が変わることもあります。また、効率よく営業できる環境は整えられていますが、「いつでも必ず同じだけ稼げる」という仕事ではありません。安定した固定給だけを重視する方にとっては、歩合制に慣れるまで難しさを感じるかもしれません。
この求人に興味がありますか？